Sachbearbeiter*in (w/m/d) für die Wohnraumbewirtschaftung und Mietverwaltung
Sachbearbeiter*in (w/m/d) für die Wohnraumbewirtschaftung und Mietverwaltung

Sachbearbeiter*in (w/m/d) für die Wohnraumbewirtschaftung und Mietverwaltung

Darmstadt Befristet 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Stadt Weinheim

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Immobilien und arbeite an spannenden Projekten zur Stadtentwicklung.
  • Arbeitgeber: Die Stadt Weinheim – ein attraktiver Arbeitgeber in der Metropolregion Rhein-Neckar.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Job-Ticket für nachhaltige Mobilität.
  • Andere Informationen: Vielseitige Aufgaben in einem dynamischen Umfeld mit guten Aufstiegschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Weinheim aktiv mit und arbeite in einem engagierten Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich oder Immobilienmanagement und Teamfähigkeit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

Über uns

Die Stadt Weinheim mit rund 45.500 Einwohner*innen ist innerhalb der Metropolregion Rhein-Neckar ein beliebter Wohnort mit großem Bildungs-, Sport- und Kulturangebot. Wir als Beschäftigte (ca. 800) der Stadtverwaltung wollen unsere Stadt Tag für Tag weiterentwickeln. Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Das Amt für Immobilienwirtschaft verantwortet das Management des bebauten und unbebauten Grundvermögens der Stadt Weinheim. Dazu gehören der Bau, der Erwerb, die Veräußerung sowie Vermietung und Verpachtung von Grundstücken und Gebäuden wie auch die Vermietung städtischer Wohnungen.

Die Stadt Weinheim sucht für die Abteilung Immobilienmanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39 Stunden / Woche) eine*n Sachbearbeiter*in (w/m/d) für die Wohnraumbewirtschaftung und Mietverwaltung. Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 9a TVöD.

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

  • Sie nehmen die Eigentümerfunktion für die Ihnen zugeordneten Immobilien wahr.
  • Sie übernehmen die Haushaltsplanung und Kostenüberwachung und stellen das kontinuierliche Monitoring von Einzelmaßnahmen aus Sicht der Eigentümervertretung sicher.
  • Sie bearbeiten die Rechnungen für alle zugeordneten Gebäude.
  • Sie arbeiten eng mit verschiedenen Fachämtern und Abteilungen zusammen und stellen eine reibungslose Abstimmung sicher.
  • Sie unterstützen die zentrale, übergreifende Organisation der Gebäudereinigung (Fremd- und Eigenreinigung) für städtische Gebäude aus Eigentümersicht.
  • Sie wirken bei der Definition von Service Levels für Reinigung und bei der Erstellung der Haushaltsplanung bezüglich Reinigungskosten mit.
  • Sie überwachen und stellen die Reinigungsqualität in Ihrer Rolle als Eigentümervertretung sicher.

Worauf kommt es uns an?

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r (w/m/d), Kauffrau*Kaufmann (w/m/d) für Büromanagement, Immobilienkauffrau*kaufmann (w/m/d), Justizfachangestellte*r (w/m/d), Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte*r (w/m/d) oder Fachwirt*in (w/m/d) für Gebäudemanagement oder Facility-Management.
  • Sie haben erste Kenntnisse in der Anwendung einer CAFM-Software und sehr gute Kenntnisse im Bereich gängiger Microsoft-Fachanwendungen.
  • Sie bringen eine selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein freundliches Auftreten mit und arbeiten gerne im Team.
  • Sie haben ein hohes Maß an Engagement, denken wirtschaftlich und verfügen über eine sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit.
  • Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.

Was bieten wir Ihnen?

  • einen attraktiven Arbeitsplatz mit vielfältigen Angeboten, wie z. B. regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheitsmanagement und Chancengleichheit.
  • abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Arbeiten, eingebunden in einem engagierten Team, das sich sehr auf Sie freut.
  • Zeit zur Erholung mit einem Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr.
  • nachhaltige und alternative Lösungen mit einem kostengünstigen Deutschlandticket als Job-Ticket.
  • Erhalt der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, insbesondere ZVK-Betriebsrente.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft unserer Stadt – gemeinsam für ein innovatives und starkes Weinheim! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.05.2026 über unser Karriereportal.

Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Mayer gerne zur Verfügung und für personalrechtliche Fragen Frau Spissinger.

Sachbearbeiter*in (w/m/d) für die Wohnraumbewirtschaftung und Mietverwaltung Arbeitgeber: Stadt Weinheim

Die Stadt Weinheim ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen attraktiven Arbeitsplatz in einer lebenswerten Stadt bietet, sondern auch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein starkes Gesundheitsmanagement. In einem engagierten Team haben Sie die Chance, aktiv an der Weiterentwicklung unserer Stadt mitzuwirken und profitieren von einem großzügigen Urlaubsanspruch sowie den Vorteilen des öffentlichen Dienstes, einschließlich einer Betriebsrente.
Stadt Weinheim

Kontaktperson:

Stadt Weinheim HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sachbearbeiter*in (w/m/d) für die Wohnraumbewirtschaftung und Mietverwaltung

Tipp Nummer 1

Nutze unser Karriereportal, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Stadt Weinheim und unsere Abteilung für Immobilienwirtschaft, damit du zeigen kannst, dass du wirklich interessiert bist.

Tipp Nummer 3

Sei authentisch und zeige deine Persönlichkeit im Gespräch. Wir suchen nach Teamplayern, die mit Engagement und einem freundlichen Auftreten überzeugen können.

Tipp Nummer 4

Frag während des Interviews nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, den Überblick zu behalten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter*in (w/m/d) für die Wohnraumbewirtschaftung und Mietverwaltung

Haushaltsplanung
Kostenüberwachung
Rechnungsbearbeitung
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeit
CAFM-Software Kenntnisse
Microsoft-Fachanwendungen
Eigenverantwortliche Arbeitsweise
Engagement
Reinigungsqualitätssicherung
Service Level Definition
Freundliches Auftreten
B Führerschein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Anpassung ist der Schlüssel: Stell sicher, dass deine Bewerbung auf die Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen, die wir in der Stellenbeschreibung genannt haben.

Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert und übersichtlich sind. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.

Bewerbung über unser Portal: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Karriereportal einzureichen! So können wir sie am besten bearbeiten und du hast die Chance, direkt mit uns in Kontakt zu treten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Weinheim vorbereitest

Informiere dich über die Stadt Weinheim

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der Stadt Weinheim und ihrer Verwaltung machen. Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen im Immobilienmanagement, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.

Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du mit Haushaltsplanung, Kostenüberwachung oder Teamarbeit umgegangen bist. Solche Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich darzustellen.

Zeige dein Engagement für die Stadtverwaltung

Mach deutlich, warum du Teil des Teams der Stadt Weinheim werden möchtest. Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung der Stadt und bringe Ideen ein, wie du zur Verbesserung der Wohnraumbewirtschaftung beitragen kannst.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wichtige Informationen über den weiteren Verlauf.

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