Sachbearbeiter*in (w/m/d) für die wohnraumbewirtschaftung und mietverwaltung - stadt weinheim
Sachbearbeiter*in (w/m/d) für die wohnraumbewirtschaftung und mietverwaltung - stadt weinheim

Sachbearbeiter*in (w/m/d) für die wohnraumbewirtschaftung und mietverwaltung - stadt weinheim

Frankfurt am Main Vollzeit 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Stadt Weinheim

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Immobilien und unterstütze bei der Mietverwaltung in einem engagierten Team.
  • Arbeitgeber: Die Stadt Weinheim, ein attraktiver Wohnort mit vielfältigen Angeboten.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Job-Ticket für nachhaltige Mobilität.
  • Andere Informationen: Befristete Vollzeitstelle mit guten Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Weinheim aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich oder Immobilienmanagement erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

Die Stadt Weinheim mit rund 45.500 Einwohnern ist innerhalb der Metropolregion Rhein-Neckar ein beliebter Wohnort mit großem Bildungs-, Sport- und Kulturangebot. Wir als Beschäftigte (ca. 800) der Stadtverwaltung wollen unsere Stadt Tag für Tag weiterentwickeln. Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Das Amt für Immobilienwirtschaft verantwortet das Management des bebauten und unbebauten Grundvermögens der Stadt Weinheim. Dazu gehören der Bau, der Erwerb, die Veräußerung sowie Vermietung und Verpachtung von Grundstücken und Gebäuden wie auch die Vermietung städtischer Wohnungen.

Die Stadt Weinheim sucht für die Abteilung Immobilienmanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39 Stunden / Woche) eine*n Sachbearbeiter*in (w/m/d) für die Wohnraumbewirtschaftung und Mietverwaltung. Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 9a TVöD.

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

  • Sie nehmen die Eigentümerfunktion für die Ihnen zugeordneten Immobilien wahr.
  • Sie übernehmen die Haushaltsplanung und Kostenüberwachung und stellen das kontinuierliche Monitoring von Einzelmaßnahmen aus Sicht der Eigentümervertretung sicher.
  • Sie bearbeiten die Rechnungen für alle zugeordneten Gebäude.
  • Sie arbeiten eng mit verschiedenen Fachämtern und Abteilungen zusammen und stellen eine reibungslose Abstimmung sicher.
  • Sie unterstützen die zentrale, übergreifende Organisation der Gebäudereinigung (Fremd- und Eigenreinigung) für städtische Gebäude aus Eigentümersicht.
  • Sie wirken bei der Definition von Service Levels für Reinigung und bei der Erstellung der Haushaltsplanung bezüglich Reinigungskosten mit.
  • Sie überwachen und stellen die Reinigungsqualität in Ihrer Rolle als Eigentümervertretung sicher.

Worauf kommt es uns an?

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r (w/m/d), Kauffrau*Kaufmann (w/m/d) für Büromanagement, Immobilienkauffrau*kaufmann (w/m/d), Justizfachangestellte*r (w/m/d), Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte*r (w/m/d) oder Fachwirt*in (w/m/d) für Gebäudemanagement oder Facility-Management.
  • Sie haben erste Kenntnisse in der Anwendung einer CAFM-Software und sehr gute Kenntnisse im Bereich gängiger Microsoft-Fachanwendungen.
  • Sie bringen eine selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein freundliches Auftreten mit und arbeiten gerne im Team.
  • Sie haben ein hohes Maß an Engagement, denken wirtschaftlich und verfügen über eine sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit.
  • Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.

Was bieten wir Ihnen?

  • einen attraktiven Arbeitsplatz mit vielfältigen Angeboten, wie z.B. regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheitsmanagement und Chancengleichheit.
  • abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Arbeiten, eingebunden in einem engagierten Team, das sich sehr auf Sie freut.
  • Zeit zur Erholung mit einem Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr.
  • nachhaltige und alternative Lösungen mit einem kostengünstigen Deutschlandticket als Job-Ticket.
  • Erhalt der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, insbesondere ZVK-Betriebsrente.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft unserer Stadt – gemeinsam für ein innovatives und starkes Weinheim! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.05.2026 über unser Karriereportal.

Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Mayer gerne zur Verfügung.

Sachbearbeiter*in (w/m/d) für die wohnraumbewirtschaftung und mietverwaltung - stadt weinheim Arbeitgeber: Stadt Weinheim

Die Stadt Weinheim ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein engagiertes und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem attraktiven Arbeitsplatz, regelmäßigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem starken Fokus auf Gesundheitsmanagement und Chancengleichheit, fördert die Stadtverwaltung die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem großzügigen Urlaubsanspruch und den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, während Sie aktiv an der Gestaltung einer innovativen und lebenswerten Stadt mitwirken.
Stadt Weinheim

Kontaktperson:

Stadt Weinheim HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sachbearbeiter*in (w/m/d) für die wohnraumbewirtschaftung und mietverwaltung - stadt weinheim

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Stelle und das Team zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf typische Fragen vor, die in deinem Bereich gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du im Gespräch selbstbewusst rüberkommst.

Tipp Nummer 3

Kleide dich angemessen für das Vorstellungsgespräch. Ein professionelles Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.

Tipp Nummer 4

Nutze unser Karriereportal, um dich direkt zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und Teil unseres Teams zu werden!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter*in (w/m/d) für die wohnraumbewirtschaftung und mietverwaltung - stadt weinheim

Haushaltsplanung
Kostenüberwachung
Rechnungsbearbeitung
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeit
CAFM-Software Kenntnisse
Microsoft-Fachanwendungen
Eigenverantwortliche Arbeitsweise
Engagement
Freundliches Auftreten
Service Level Definition
Reinigungsqualitätsüberwachung
Büromanagement Kenntnisse
Immobilienmanagement Kenntnisse
Führerschein Klasse B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gegeben hast!

Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt zur Stelle passen. Zeig uns, wie du mit deinen Kenntnissen im Immobilienmanagement und der Mietverwaltung punkten kannst!

Bewirb dich über unser Karriereportal!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So können wir alles schnell und unkompliziert bearbeiten. Also, leg los und bewirb dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Weinheim vorbereitest

Informiere dich über die Stadt Weinheim

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der Stadt Weinheim und ihrer Verwaltung machen. Informiere dich über aktuelle Projekte, Herausforderungen und die Struktur des Immobilienmanagements. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele für Teamarbeit vor

Da die Stelle viel Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachämtern erfordert, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat zu haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.

Kenntnisse in CAFM-Software betonen

Falls du Erfahrung mit CAFM-Software hast, bringe das unbedingt zur Sprache. Wenn nicht, zeige deine Bereitschaft, dich schnell in neue Software einzuarbeiten. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Lernbereitschaft unterstreichen.

Fragen zur Haushaltsplanung stellen

Bereite einige Fragen zur Haushaltsplanung und Kostenüberwachung vor. Das zeigt, dass du die finanziellen Aspekte der Wohnraumbewirtschaftung verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Es zeigt auch dein Engagement für die Rolle.

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