Techniker*in / Fachwirt*in (w/m/d) für Facility-Management / Gebäudemanagement - Stadt Weinheim gesucht
Techniker*in / Fachwirt*in (w/m/d) für Facility-Management / Gebäudemanagement - Stadt Weinheim gesucht

Techniker*in / Fachwirt*in (w/m/d) für Facility-Management / Gebäudemanagement - Stadt Weinheim gesucht

Karlsruhe Vollzeit 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Stadt Weinheim

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sichere Betreiberpflichten und Wartungsprozesse in städtischen Gebäuden planen und überwachen.
  • Arbeitgeber: Die Stadt Weinheim - ein innovativer Arbeitgeber in einer lebenswerten Region.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Gesundheitsmanagement.
  • Andere Informationen: Unbefristete Stelle mit hervorragenden Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Weinheim mit einem motivierten Team und vielfältigen Aufgaben.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene technische Ausbildung und Erfahrung mit CAFM-Systemen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

Die Stadt Weinheim mit rund 45.500 Einwohner*innen ist innerhalb der Metropolregion Rhein-Neckar ein beliebter Wohnort mit großem Bildungs-, Sport- und Kulturangebot. Wir als Beschäftigte (ca. 800) der Stadtverwaltung wollen unsere Stadt Tag für Tag weiterentwickeln. Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Das Amt für Immobilienwirtschaft verantwortet das Management des bebauten und unbebauten Grundvermögens der Stadt Weinheim. Dazu gehören der Bau, der Erwerb, die Veräußerung sowie Vermietung und Verpachtung von Grundstücken und Gebäuden wie auch die Vermietung städtischer Wohnungen.

Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 9a TVöD.

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

  • Sie stellen die Betreiberpflichten in städtischen Gebäuden sowie die Überwachung der Einhaltung gesetzlich vorgeschriebener Prüf- und Wartungsfristen sicher.
  • Sie planen, koordinieren und überwachen Wartungs-, Instandhaltungs- sowie kleinere Umbaumaßnahmen.
  • Sie organisieren kaufmännische und technische Prozesse im Gebäudebetrieb unter Einsatz eines CAFM-Systems und entwickeln diese weiter.
  • Sie sind verantwortlich für die Pflege, Strukturierung und Qualitätssicherung von Gebäude-, Anlagen- und Vertragsdaten.
  • Sie bilden Prozesse im CAFM-System ab und optimieren diese kontinuierlich.
  • Sie unterstützen im Anwendersupport und wirken bei Schulungen sowie bei der Erstellung von Auswertungen und Berichten mit.
  • Sie arbeiten bei der Erstellung und Weiterentwicklung von Auswertungen und Berichten mit.
  • Sie übernehmen Aufgaben in der zentralen Organisation der Gebäudereinigung (Eigen- und Fremdreinigung) aus Betreibersicht für städtische Gebäude.
  • Sie wirken bei der Durchführung von europaweiten / öffentlichen Ausschreibungen und Vergaben von Reinigungsdienstleistungen mit.

Worauf kommt es uns an?

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung als staatlich geprüfte*r Techniker*in (w/m/d) der Fachrichtung Bau- oder Gebäudetechnik bzw. einen Abschluss als Fachwirt*in (w/m/d) im Facility-Management / Gebäudemanagement.
  • Sie haben Erfahrung im Umgang mit CAFM-Systemen sowie mit MS-Office-Fachanwendungen (insbesondere Excel und Word).
  • Sie bringen Kenntnisse in den Bereichen der Betreiberverantwortung, Instandhaltungsprozesse und Datenmanagement im Facility-Management mit.
  • Sie verfügen über eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, bringen ein freundliches Auftreten mit und arbeiten gerne im Team.
  • Sie haben ein hohes Maß an Engagement, denken wirtschaftlich und verfügen über eine sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit.
  • Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.

Was bieten wir Ihnen?

  • einen attraktiven Arbeitsplatz mit vielfältigen Angeboten, wie z. B. regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheitsmanagement und Chancengleichheit.
  • eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team.
  • Zeit zur Erholung mit einem Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr.
  • nachhaltige und alternative Lösungen mit einem kostengünstigen Deutschlandticket als Job-Ticket und die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing.
  • Erhalt der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, insbesondere ZVK-Betriebsrente.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft unserer Stadt - gemeinsam für ein innovatives und starkes Weinheim! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 07.06.2026 über unser Karriereportal.

Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Zuleger (Tel. 06201 82-257) und für personalrechtliche Fragen Frau Spissinger (Tel. 06201 82-649) gerne zur Verfügung.

Techniker*in / Fachwirt*in (w/m/d) für Facility-Management / Gebäudemanagement - Stadt Weinheim gesucht Arbeitgeber: Stadt Weinheim

Die Stadt Weinheim ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einer dynamischen und kulturell reichen Umgebung bietet, sondern auch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein starkes Gesundheitsmanagement. Mit einem engagierten Team und einem attraktiven Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Jahr fördert die Stadt eine positive Work-Life-Balance und ermöglicht es den Mitarbeitenden, aktiv an der Weiterentwicklung ihrer Stadt mitzuwirken.
Stadt Weinheim

Kontaktperson:

Stadt Weinheim HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Techniker*in / Fachwirt*in (w/m/d) für Facility-Management / Gebäudemanagement - Stadt Weinheim gesucht

Tipp Nummer 1

Nutze unser Karriereportal, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir die wichtigsten Punkte aus der Stellenbeschreibung merkst. Zeige, dass du die Anforderungen verstehst und wie du sie erfüllen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei authentisch und zeige deine Begeisterung für die Stadt Weinheim und die Position. Ein freundliches Auftreten kann oft den Unterschied machen!

Tipp Nummer 4

Netzwerke mit anderen Fachleuten im Facility-Management. Vielleicht gibt es lokale Veranstaltungen oder Online-Communities, wo du wertvolle Kontakte knüpfen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Techniker*in / Fachwirt*in (w/m/d) für Facility-Management / Gebäudemanagement - Stadt Weinheim gesucht

Technische Ausbildung als staatlich geprüfte*r Techniker*in der Fachrichtung Bau- oder Gebäudetechnik
Abschluss als Fachwirt*in im Facility-Management / Gebäudemanagement
Erfahrung im Umgang mit CAFM-Systemen
Kenntnisse in MS-Office-Fachanwendungen (insbesondere Excel und Word)
Kenntnisse in Betreiberverantwortung
Kenntnisse in Instandhaltungsprozessen
Datenmanagement im Facility-Management
Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Freundliches Auftreten
Teamarbeit
Hohes Maß an Engagement
Wirtschaftliches Denken
Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit
Führerschein der Klasse B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen, bevor du sie abschickst.

Bewirb dich über unser Karriereportal!: Nutze unser Karriereportal für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Weinheim vorbereitest

Informiere dich über die Stadt Weinheim

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Stadt Weinheim und ihre aktuellen Projekte verschaffen. Zeige dein Interesse an der Stadt und wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.

Kenntnisse im Facility-Management hervorheben

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Kenntnisse im Facility-Management und im Umgang mit CAFM-Systemen belegen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und umsetzen kannst.

Teamarbeit betonen

Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit im Team erfordert, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Stadtverwaltung. Fragen zu den Herausforderungen im Gebäudemanagement oder zu zukünftigen Projekten sind immer gut!

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Standort: Karlsruhe
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