IHRE AUFGABENSCHWERPUNKTE
- Projektleitung und Projektsteuerung bei kommunalen Hochbaumaßnahmen (z. B. Neubauten, Erweiterungen, Modernisierungen, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen von Kitas, Schulen, Feuerwehrhäusern oder Verwaltungsgebäuden), u. a.
- Steuerung und Koordination von externen Planungsteams, Firmen, Handwerkern, Dienstleistern sowie Durchführung von Abnahmen, Mängelmanagement und Gewährleistungsverfolgung.
- Wahrnehmung aller Rechte und Pflichten des kommunalen Bauherrn gegenüber Dritten.
- Steuerung von Kosten, Terminen und Qualitäten komplexer kommunaler Hochbauprojekte.
- Instandhaltungs- und Mängelmanagement in Eigenbesorgung
- Informations- und Berichtswesen sowie Dokumentenmanagement, Unterstützung bei der Budgetplanung sowie Rechnungs- und Nachtragsprüfung
- Mitwirkung bei der Beantragung von Fördermitteln und bei der Erstellung von Verwendungsnachweisen
IHR PROFIL
- erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-Ingenieur [FH] / Bachelor / Master) der Fachrichtung Bauingenieurwesen (idealerweise mit den Schwerpunkten Hochbau) oder Architektur oder eines vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Studiengangs
- einschlägige Berufserfahrung von mindestens drei Jahren nach Hochschulabschluss
- fundierte Kenntnisse in allen kommunalen, baufachlichen, baurechtlichen und allgemeinrechtlichen Vorschriften und Richtlinien (u.a. VOB, HOAI, VGV, GWB, LHO, LBauO, GEG, Denkmalschutzgesetz, aktuelles Vergaberecht)
- fundierte Kenntnisse in der Sanierung hochwertiger, historischer Bausubstanz
- ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und persönlichem Engagement
- Führerschein Klasse B
WIR BIETEN IHNEN
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit im öffentlichen Dienst.
- eine leistungsgerechte Bezahlung gemäß der Entgeltgruppe 10 TVöD zzgl. Sonderzahlungen (u.a. Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung). Weitere Informationen zu den Entgeltgruppen finden Sie unter: Entgeltzahlung_im_öffentlichen_Dienst.PDF
- eine befristete Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden. Die Entfristung erfolgt 2028 mit Renteneintritt des aktuellen Stelleninhabers.
- einen tariflichen Urlaubsanspruch von 31 Arbeitstagen.
- attraktive und familienfreundliche Arbeitsbedingungen (u.a. Gleitzeit-regelungen, Telearbeit).
- ein Jobradleasing-Modell.
- einen kostenlosen Mitarbeiterparkplatz für Pendler
- vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten.
- eine betriebliche Gesundheitsförderung.
- eine betriebliche Altersversorgung durch die Versorgungskasse Sachsen-Anhalt (KVSA).
HINWEISE
- Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
- Die Bewerbungsunterlagen von nicht berücksichtigten Bewerbern (m/w/d) werden grundsätzlich nach Ablauf von sechs Monaten nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzgerecht vernichtet. Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungskosten nicht erstattet werden.
- Informationen zur Verarbeitung Ihrer Daten finden Sie im Internet unter Datenschutzerklärung / Stadt Wernigerode
Fragenzum Bewerbungs- und Auswahlverfahren richten Sie bitte an Frau Tauche, Sachgebietsleiterin Personal, Tel. 03943/654-120. Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gern Herr Schneckner, Sachgebietsleiter Technisches Gebäudemanagement und Hochbau, Tel. 03943/654-650.
Wernigerode, 16.10.2026
R a d ü n z e l AL Hauptamt
#J-18808-Ljbffr
Projektleitung (m/w/d) im Bereich Hochbau in Wernigerode Arbeitgeber: Stadt Wernigerode
Die Stadt Wernigerode bietet Ihnen als ständige Vertretung der Leitung für den Hort Harzblick einen krisenfesten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit attraktiven und familienfreundlichen Arbeitsbedingungen. Sie profitieren von zahlreichen Fortbildungsmöglichkeiten, kreativen Gestaltungsspielräumen in der pädagogischen Arbeit sowie einer leistungsgerechten Bezahlung und einem unbefristeten Teilzeitvertrag. Hier haben Sie die Chance, Ihre Führungsqualitäten weiterzuentwickeln und aktiv zur positiven Entwicklung der Einrichtung beizutragen.
