Ärztlicher Direktorin In Der Klinik Favoriten - €11.220,5 Pro Monat in Wien

Die Stadt Wien bietet Perspektiven zur Entfaltung. Sie hat eine enorme Vielfalt an Berufsfeldern und Tätigkeitsbereichen. Das gibt jedem von uns die Möglichkeit, sich innerhalb der Stadt Wien beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Gemeinsam haben wir das klare Ziel: unser Wien tagtäglich zu einer lebens- und liebenswerten Stadt zu machen, in der sich jede*r Bewohner*innen in gleichem Maße und bei gleicher Qualität auf unsere Leistungen und Services verlassen kann. Dazu brauchen wir Sie! Im Folgenden finden Sie Informationen über die Anforderungen der Stelle, die erwartete Erfahrung des Bewerbers und die dazugehörigen Qualifikationen.Mit sieben Kliniken, neun Pflegewohnhäusern, einem Therapiezentrum sowie fünf Ausbildungsstandorten zählt der Wiener Gesundheitsverbund zu den größten Gesundheitseinrichtungen in Europa. Rund 30.000 Mitarbeiter*innen kümmern sich 365 Tage im Jahr rund um die Uhr um das Wohl der ihnen anvertrauten Menschen.Entsprechend dem Wiener Spitalskonzept 2030 wird die medizinische Versorgung Wiens in drei Regionen mit je zwei Partnerkliniken und dem Universitätsklinikum AKH Wien mit aufeinander abgestimmtem Leistungsangebot organisiert.In den jeweiligen Regionen ist künftig die Implementierung eines Regionalmanagements vorgesehen, dem ein*e Regionaldirektor*in vorsteht. Dieser*m sind die derzeitigen Kollegialen Führungen der Kliniken direkt unterstellt.Die Partnerkliniken der Region Süd sind die Klinik Favoriten und die Klinik Landstraße.Auf Basis dieser Grundlagen wurde das konkrete künftige Leistungsportfolio des Wiener Gesundheitsverbundes sowie grundsätzliche betriebsorganisatorische Regelungen entwickelt. Dieser Medizinische Masterplan und die Master-Betriebsorganisation bzw. die daraus resultierende Ziel- und Gesamtplanung werden seither Schritt für Schritt realisiert.Die Klinik Favoriten ist eine der Schwerpunktkliniken des Wiener Gesundheitsverbundes mit rund 600 Betten, ca. 2.600 Beschäftigten und einer Frequenz von mehr als 25.600 stationären Aufenthalten pro Jahr.Detailliertere Ausführungen entnehmen Sie bitte dem Anhang (Postenausschreibung).Folgende Stelle wollen wir besetzen: Ärztliche*r Direktor*in in der Klinik Favoriten Ihr AufgabengebietDurchführung von Zielvereinbarungsgesprächen mit den unterstellten Mitarbeiter*innen gemäß den Vorgaben der GeneraldirektionEinhaltung der vom Vorstand des WIGEV vorgegebenen Ziele durch geeignete Maßnahmen, regelhaft Meldung von Planabweichungen an die GeneraldirektionMitarbeit bei der Umsetzung der Ziel- und GesamtplanungVerantwortung für die Betriebsführung in finanzieller, wirtschaftlicher und administrativer HinsichtAusführlichere Aufgaben entnehmen Sie bitte dem Anhang (Stellenbeschreibung). Ihr ProfilFolgende Voraussetzungen sind für diese Stelle erforderlich und im Anhang unter "weitere Anhänge" vollständig hochzuladen:Sie verfügen über die Österreichische Staatsbürgerschaft oder Staatsangehörigkeit einer der anderen Vertragsparteien des Abkommens über den Europäischen Wirtschaftsraum oder der Schweiz (Die Übergangsbestimmungen zur EU-Erweiterung § 32a Ausländerbeschäftigungsgesetz, BGBl Nr. 218/1975 i.D.G.F., sind zu beachten)Sie verfügen über das Doktorat der gesamten HeilkundeSie verfügen über die Anerkennung als Fachärzt*in oder als Ärzt*in für AllgemeinmedizinSie verfügen über die Kompetenz bezüglich Medienauftritten und in InterviewsituationenSie verfügen über eine umfassende Darstellung der mit der Führung dieser Klinik verbundenen Vorstellungen (Ziel- bzw. Konzeptvorstellungen)Folgende Dokumente sind gegebenenfalls unter "weitere Anhänge" hochzuladen:venia docendiErnennung zur/m Universitätsprofessor*inNachweis über eine spezielle Ausbildung auf den Gebieten Organisation und Personalführung (Managementausbildung)Ausführlichere Voraussetzungen entnehmen Sie bitte dem Anhang (Anforderungsprofil). Unser AngebotBeschäftigung in Vollzeit [40 Wochenstunden]Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren UnternehmungEine große Auswahl an Fort- & WeiterbildungenZusammenarbeit mit unterschiedlichen BerufsgruppenPrämiensystemeVerbilligter MittagstischAdäquate Möglichkeiten der KinderbetreuungWohnmöglichkeit in einem unserer PersonalwohnhäuserEin krisensicherer ArbeitsplatzAusgezeichnete KarrierechancenEin vielfältiges und interessantes AufgabengebietUmfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am ArbeitsplatzPensionskassenmodell der Gemeinde WienDie Entlohnung erfolgt für die Bediensteten der Stadt Wien nach den Bestimmungen der Besoldungsordnung 1994. Hinsichtlich Nebengebühren und Mehrdienstleistungen gelten die Bestimmungen der Besoldungsordnung 1994 und des Nebengebührenkataloges.Für neu eintretende Mitarbeiter*innen beim Wiener Gesundheitsverbund, die nach dem Wiener Bedienstetengesetz aufgenommen werden bzw. ab 1.1.2018 ein Dienstverhältnis zur Stadt Wien begründet haben bzw. in das Wiener Bedienstetengesetz umgestiegen sind, beträgt das Einstiegsgehalt monatlich zumindest € 11.220,47 brutto (Gehaltstabelle 2026 ab, 14 x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben.Wenn Sie die erforderlichen Voraussetzungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Wir sind bemüht, den Anteil an Frauen in Leitungsfunktionen zu erhöhen und laden daher nachdrücklich Frauen zur Bewerbung ein. Es gelten die Bestimmungen des Wiener Gleichbehandlungsgesetzes. Verfügbare DokumenteAnforderungsprofil.PdfStellenbeschreibung.PdfAnerkennung Managementausbildung WIGEV.PdfPostenausschreibung.Pdf KontaktFür Detailfragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte:GeneraldirektionManuela Löffler1030 Wien, Thomas-Klestil-Platz 7/1Tel.:Weitere Informationen zum Wiener Gesundheitsverbund erhalten Sie unter wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich direkt hier online! xncubvjJetzt bewerben! #J-18808-Ljbffr