Erzieher/innen bzw. sozialpädagogische Assistenten/innen oder vergleichbar (m/w/d) für die Kindertag in Wildeshausen

Die Kreisstadt Wildeshausen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Erzieher/innen bzw. sozialpädagogische Assistenten/innen oder vergleichbar (m/w/d)

für die Kindertagesstätten in städtischer Trägerschaft.

Unser Angebot:

1. Stadtkindergarten Pusteblume:

Befristetes Arbeitsverhältnis für die Dauer eines Beschäftigungsverbotes und der sich ggf. anschließenden Elternzeitvertretung einer Beschäftigten mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden, zunächst längstens bis zum 31.03.2028.

• Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher/in oder sozialpädagogischen Assistenten/in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation gem. § 9 Abs. 2 und 3 NKiTaG.
• Eingruppierung: Entgeltgruppe S 3, S 4 bzw. S 8a TVöD bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen.

2. Hort St.-Peter-Schule:

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von max. 30 Stunden.
• Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher/in oder sozialpädagogischen Assistenten/in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation gem. § 9 Abs. 2 und 3 NKiTaG.
• Eingruppierung: Entgeltgruppe S 3, S 4 bzw. S 8a TVöD bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen.

3. Vertretungskräfte für in städtischer Trägerschaft:

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von mindestens 25 Stunden.
• Der tägliche Arbeitseinsatz umfasst die Zeiten von 8:00 - 13:00 Uhr und bei Bedarf nachmittags von 12:30 - 17:10 Uhr.
• Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher/in oder eine vergleichbare Qualifikation gem. § 9 Abs. 2 NKiTaG.
• Eingruppierung: Entgeltgruppe S 8a TVöD bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen.

Ihr Profil:

• Planung, Gestaltung und Nachbereitung der pädagogischen Arbeit
• Entwicklungsbeobachtung und -dokumentation sowie Durchführung von Entwicklungsgesprächen
• Umsetzung des Bildungsauftrages und der pädagogischen Konzeption
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption
• Zusammenarbeit im Team, mit erziehungsberechtigen Personen und anderen erziehungsrelevanten Personen und Institutionen
• Wahrnehmung von hauswirtschaftlichen/pflegerischen Tätigkeiten

Wir erwarten:

• Wünschenswert ist eine mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern im Elementar-/Primarbereich.
• Sie arbeiten selbstständig und verantwortungsbewusst.
• Sie verfügen über Flexibilität, Engagement, Sozialkompetenz, Kommunikations- und Teamfähigkeit.
• Sie zeigen Bereitschaft zur regelmäßigen fachlichen Qualifikation.
• Sie erbringen eine engagierte Zusammenarbeit mit den Gruppenkräften und der Einrichtungsleitung.

Bitte beachten Sie, dass Sie vor Beschäftigungsaufnahme über einen Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern verfügen müssen. Der Masernschutz kann durch den Impfpass, eine ärztliche Bescheinigung oder eine Bescheinigung des vorherigen Arbeitgebers nachgewiesen werden.

Wir bieten:

• 30 Urlaubstage pro Jahr (bzw. 31 ab 2027) zzgl. arbeitsfrei an Heiligabend, Silvester, den Nachmittag des eigenen Geburtstages sowie den Nachmittag des Pfingstdienstags
• Attraktive Jahressonderzahlung, die in bis zu drei zusätzliche freie Tage umgewandelt werden kann
• Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben: Seit 2025 sind wir nach dem audit berufundfamilie zertifiziert
• Förderung von Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zusatzversorgung zur betrieblichen Altersversorgung (VBL)
• Prämie bei Teilnahme an der leistungsorientierten Bewertung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Vergünstigungen bei den örtlichen Fitnessstudios und Schwimmbäder (Hansefit)
• Arbeitgeberdarlehen können gewährt werden
• Fahrradleasing wird angeboten
• Unterstützung durch ein kollegiales und motiviertes Team

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens zum 25.10.2026; bitte geben Sie darin auch die von Ihnen bevorzugte Stelle und wöchentliche Arbeitszeit an. Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich der erforderlichen Qualifikationsnachweise (u.a. Ausbildungs- und Prüfungszeugnisse) reichen Sie bitte über unser Online-Bewerbungsportal unter Betätigung der Schaltfläche "Jetzt bewerben" ein.

Wir verwirklichen die berufliche Förderung im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes. Bewerbungen von Männern sind daher besonders erwünscht. Menschen mit Schwerbehinderung werden im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.

Mit dem Einreichen deiner Bewerbung willigen Sie in die Verarbeitung deiner personenbezogenen Daten ein. Ihre gespeicherten Daten und Bewerbungsunterlagen werden sechs Monate nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens datenschutzgerecht vernichtet.

Die Bestimmungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) werden im Auswahlverfahren beachtet.

Bei Fragen zu den Stellen sprechen Sie gerne die nachstehenden Personen an:

• Stadtkindergarten Pusteblume: Oliver Hoppe (04431/2563)
• Hort St.-Peter-Schule: Christin Wübbolt (04431/7050020)
• Leitung des Fachbereiches Soziales und Familie: Rita Manietta (04431/88500)

Bei Fragen zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an Svenja Depken, die Sie telefonisch unter 04431/88-101 erreichen können.