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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Fahndungsdienst und koordiniere spannende Einsätze gegen urbane Kriminalität.
- Arbeitgeber: Stadtpolizei Winterthur mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Mindestens 5 Wochen Ferien, faires Lohnsystem und gute Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Sicherheit in deiner Stadt und entwickle deine Führungsfähigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Polizeiausbildung und Erfahrung im Fahndungsbereich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein kollegiales Umfeld warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Führung des Fahndungsdienstes in fachlicher, personeller, organisatorischer, taktischer und materieller Hinsicht.
- Bewältigen von kriminalpolizeilichen Brennpunkten notwendigen Fahndungen, Observationen und Massnahmen, namentlich im Bereich der urbanen Kriminalität (Drogenkriminalität, Vermögensdelikte, Ausländerwesen, usw.).
- Festlegen der Ziele und Massnahmen für den Dienst (in Absprache mit der/dem Hauptabteilungsleiter/in Ermittlungen & Prävention), Umsetzen derselben und Überwachen der Zielerreichung.
- Verantwortlich für den Detailprozess Kriminalprävention im zugeteilten Fachbereich Fahndung.
- Koordination, Planung und Leitung von Observationseinsätzen im Ordnungsdienst und anderen Grossanlässen/Veranstaltungen.
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Polizist:in (eidg. FA/Zertifikat) mit mehrjähriger Arbeits- und idealerweise Führungserfahrung im polizeilichen Umfeld, von Vorteil im Bereich Fahndung/Ermittlung.
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen und Schulungen zur Sicherstellung einer hohen Fachkompetenz.
- Initiative und selbständige Persönlichkeit mit hoher Fach- und Sozialkompetenz.
- Situativ angepasster, kollegialer Führungsstil, hohe Teamfähigkeit.
- Bereitschaft für Abendeinsätze, Wochenend- und Pikettdienste.
Was bieten wir
- Mindestens 5 Wochen Ferien
- Faires transparentes Lohnsystem
- Gute öffentliche Anbindung zum Arbeitsplatz
- Gute Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Weitere Vorteile finden Sie auf unserer Webseite.
Kontakt
Ihre Fragen zur Stelle beantworten Ihnen gerne Maj Michel Meier, Stadtpolizei Winterthur, Hauptabteilungsleiter Ermittlungen & Präventionen, Telefon.
Mehr erfahren? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Dienstchef:in Fahndung (80 - 100 %) Arbeitgeber: Stadt Winterthur
Kontaktperson:
Stadt Winterthur HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dienstchef:in Fahndung (80 - 100 %)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Kleide dich angemessen für das Gespräch. Ein professionelles Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Webseite! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dienstchef:in Fahndung (80 - 100 %)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen der Position als Dienstchef:in Fahndung passen.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Webseite!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Webseite. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Winterthur vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Problemlösung zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Stelle einen kollegialen Führungsstil erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zur Weiterbildung oder zu den Herausforderungen im Fahndungsdienst sind besonders relevant.