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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine lebendige Kindergruppe und fördere Schulkindern in der Betreuung.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team in der Schulergänzenden Betreuung Talhof.
- Mitarbeitervorteile: Familienfreundliche Arbeitszeiten und interne Weiterbildungen.
- Andere Informationen: Selbständige und abwechslungsreiche Arbeit mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagog:in und Erfahrung in der Teamführung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir suchen Sie als Gruppenleiter:in für unsere Unterstufengruppe in der Schulergänzenden Betreuung Talhof. Sie leiten ab August 2026 gemeinsam mit der Co-Gruppenleitung, während 39 Schulwochen an fünf Tagen pro Woche, eine Kindergruppe im Open-Restaurant-Konzept. Zusätzlich leiten sie während sechs Schulferienwochen die Ferienbetreuung.
Ihre Aufgaben
- Begleitung, Betreuung und Ressourcenförderung von Schulkindern
- Führung einer lebendigen Kindergruppe
- Integration von Kindern mit besonderem Förderbedarf
- Vernetzungsarbeit mit Eltern, Schule und Fachpersonen
- Partizipative Führung von zwei Mitarbeiter:innen
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagog:in (FH, HF)
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Betreuung von schulpflichtigen Kindern
- Erfahrung in partizipativer Teamführung
- Motivierte, offene und teamorientierte Persönlichkeit
- Routinierte und speditive Arbeitsweise bei organisatorischen und administrativen Aufgaben
Was bieten wir
- Familienfreundliche Arbeitszeiten
- Engagiertes, kompetentes und unterstützendes Leitungsteam
- Interne Weiterbildungen
- Selbständige und abwechslungsreiche Arbeit
Ihre Fragen zur Stelle beantworten Ihnen gerne die Betreuungsleitungen Kathrin Albrecht und Andrea Peter, Telefon . Mehr erfahren? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Gruppenleiter:in Schulergänzende Betreuung Talhof (89 %) Arbeitgeber: Stadt Winterthur
Kontaktperson:
Stadt Winterthur HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gruppenleiter:in Schulergänzende Betreuung Talhof (89 %)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Infoabenden teilzunehmen, mach das! So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Sprich mit anderen Fachleuten in deinem Bereich, besuche Workshops oder Seminare. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Überlege dir auch, welche Fragen du stellen möchtest – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt an die richtige Stelle sendest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppenleiter:in Schulergänzende Betreuung Talhof (89 %)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die perfekte Person für die Gruppenleitung bist!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders in der Betreuung von Schulkindern und in der Teamführung. Wir wollen wissen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schnell zu reagieren. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Winterthur vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Gruppenleiter:in Schulergänzende Betreuung vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Aufgaben passen, die du übernehmen wirst, insbesondere in der Integration von Kindern mit besonderem Förderbedarf.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Betreuung und Führung von Kindern zeigen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise des Teams und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Sei du selbst
Zeige deine motivierte, offene und teamorientierte Persönlichkeit während des Interviews. Authentizität ist wichtig, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.