Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Wohngruppe und organisiere die Pflege für unsere Bewohner:innen.
- Arbeitgeber: Alterszentrum Rosental in Winterthur mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Zukunftssichere Arbeitsplätze, attraktive Löhne und individuelle Arbeitszeitmodelle.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein tolles Restaurantangebot.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von älteren Menschen aktiv mit und führe ein motiviertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Pflegefachausbildung und Führungserfahrung sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Der Bereich Alter und Pflege der Stadt Winterthur bietet in den fünf Alterszentren sowie mit der Spitex ein vielfältiges Dienstleistungsangebot für die Bevölkerung der Stadt Winterthur an. Für unsere Langzeitpflege im Alterszentrum Rosental, welches 107 Bewohnerinnen und Bewohner ein gepflegtes Zuhause bietet, suchen wir per 01. August 2026 oder nach Vereinbarung eine engagierte, kommunikative und erfahrene Führungspersönlichkeit.
Ihre Aufgaben
- Operative Leitung und eigenverantwortliche Organisation der Wohngruppe
- Sicherstellen einer fachgerechten Betreuung und Pflege der Bewohnerinnen und Bewohner
- Verantwortung für die personelle und fachliche Führung des Pflege- und Betreuungsteams
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit u.a. mit dem medizinischen Dienst, den Therapien, der Pflegeexpertin, der Kundenberatung und Hotellerie
- Verantwortung für die RAI-Einstufung
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Richtlinien
Ihr Profil
- Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann HF /FH mit Managementweiterbildung oder Bereitschaft dazu
- Mehrjährige Berufserfahrung, Führungserfahrung von Vorteil
- Bereitschaft zur Mitarbeit in der direkten Betreuung und Pflege
- Sehr gute IT-Kenntnisse (MS Office, RAI sowie PEP-Kenntnisse von Vorteil) sowie stilsicheres Deutsch
- Hohe Sozialkompetenz sowie Kommunikationsfähigkeit mit einer hohen Verbindlichkeit
- Grosse Selbstständigkeit, Offenheit für Veränderungsprozesse
- Rasche Auffassungsgabe, vernetztes Denken mit analytischen Fähigkeiten
Was bieten wir
- Zukunftssichere Arbeitsplätze und attraktive Löhne
- Du-Kultur über alle Stufen
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Sehr vielfältiges Angebot im Bereich Gesundheitsförderung
- Preiswertes Restaurantangebot mit vorzüglicher Küche
- Parkplätze können dazu gemietet werden
- Individuelle Arbeitszeitmodelle
- Vorzugskonditionen bei verschiedenen Anbietern
- 5 – 6 Wochen Ferien, Ferienkauf möglich
Für eine Anstellung wird ein aktueller eintragsfreier Sonderprivatauszug vorausgesetzt. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Leiter:in Wohngruppe (90%), Alterszentrum Rosental Arbeitgeber: Stadt Winterthur
Kontaktperson:
Stadt Winterthur HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter:in Wohngruppe (90%), Alterszentrum Rosental
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Alterszentrum Rosental und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit älteren Menschen! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Webseite! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird und du direkt mit uns in Kontakt treten kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter:in Wohngruppe (90%), Alterszentrum Rosental
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du die perfekte Person für die Leitung der Wohngruppe bist.
Betone deine Führungskompetenzen: Da wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit suchen, solltest du in deiner Bewerbung klar darlegen, welche Führungserfahrungen du hast und wie du dein Team motivierst und unterstützt.
Verwende klare Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und verständlich ist. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte auf eine klare Ausdrucksweise.
Bewirb dich über unsere Webseite: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Webseite einreichst. So kannst du sicherstellen, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Winterthur vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Alterszentrums eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenz und deine Kommunikationsfähigkeit unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit oder zu Veränderungsprozessen sind besonders relevant.
✨Sei authentisch
Zeige dich während des Interviews so, wie du bist. Authentizität ist wichtig, um eine Verbindung zu deinem Gegenüber aufzubauen. Sei offen für Veränderungen und zeige deine Bereitschaft, im direkten Kontakt mit den Bewohnerinnen und Bewohnern zu arbeiten.