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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team von 50 Fahrdienstmitarbeitenden und entwickle Prozesse aktiv weiter.
- Arbeitgeber: Stadtbus Winterthur – sicherer und nachhaltiger öffentlicher Verkehr.
- Mitarbeitervorteile: Mindestens 5 Wochen Ferien, Weiterbildungsmöglichkeiten und moderne Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Qualität und Kultur des Fahrdienstes aktiv mit und übernehme Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungserfahrung und eine technische oder kaufmännische Ausbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Gleichstellung und Diversität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Menschen entwickeln. Betriebssicherheit verantworten. Stadtbus Winterthur steht für zuverlässigen, sicheren und nachhaltigen öffentlichen Verkehr. Hinter dieser Leistung stehen Menschen – und Führungspersönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen.
Als Teamleiter:in Fahrdienst tragen Sie die Gesamtverantwortung für rund 50 Mitarbeitende und sichern mit Ihrer Führungskompetenz die personelle, kulturelle und operative Stabilität eines zentralen Unternehmensbereichs. Sie verstehen Führung nicht nur als Steuerung des Tagesgeschäfts, sondern als aktiven Beitrag zur Weiterentwicklung von Prozessen, Kultur und Organisation.
Ihre Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die fachliche und personelle Führung von rund 50 Fahrdienstmitarbeitenden
- Systematische Weiterentwicklung von Leistungsfähigkeit, Professionalität und Servicekultur
- Nachhaltiges Absenzen- und Gesundheitsmanagement mit klarer Führungsverantwortung
- Souveräne Bearbeitung anspruchsvoller Führungs- und Personalthemen
- Verantwortung im Unfall- und Ereignismanagement (inkl. Pikettdienst) und situative Übernahme von Fahrdienstaufgaben zur operativen Unterstützung
- Umsetzung von Veränderungsprozessen im Spannungsfeld zwischen Betrieb, Qualität und Wirtschaftlichkeit
Ihr Profil
- Technische oder kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung auf Stufe eidg. Fachausweis in Leadership, Führung/Personal oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise im operativen oder dienstleistungsorientierten Umfeld
- Hohe Entscheidungssicherheit, Durchsetzungsvermögen und Sozialkompetenz
- Klare, adressatengerechte Kommunikation in Wort und Schrift
- Bereitschaft zu unregelmässigen Arbeitszeiten und Pikettdienst
- Führerausweis Kategorie D oder Bereitschaft diesen zu erwerben
Was bieten wir
- Direkter Einfluss auf Qualität, Kultur und Leistungsfähigkeit des Fahrdienstes
- Mindestens 5 Wochen Ferien
- Gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Gleichstellung, Diversität und Inklusion
- Moderne, städtisch geprägte Unternehmenskultur
- Weitere Vorteile finden Sie auf unserer Webseite.
Kontakt
Ihre Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Roger Beeler, Leiter Betrieb, Stadtbus, Telefon. Mehr erfahren? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Wir nehmen ausschliesslich Direktbewerbungen entgegen. Bewerbungen per E-Mail werden nicht berücksichtigt.
Teamleiter/in Fahrdienst (100%) Arbeitgeber: Stadt Winterthur
Kontaktperson:
Stadt Winterthur HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter/in Fahrdienst (100%)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Erkläre, warum du für Stadtbus Winterthur arbeiten möchtest und wie du zur Weiterentwicklung der Kultur und Prozesse beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Webseite! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter/in Fahrdienst (100%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von konkreten Beispielen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Führungskompetenz und Teamarbeit gelebt hast. Das macht deine Bewerbung lebendiger und überzeugender.
Bewirb dich über unsere Webseite!: Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung! Denk daran, dass wir nur Direktbewerbungen akzeptieren. Also, geh auf unsere Webseite und reiche deine Bewerbung dort ein – so einfach ist das!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Winterthur vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Stadtbus Winterthur. Zeige im Interview, dass du diese verstehst und wie du dazu beitragen kannst, sie weiterzuentwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Führungserfahrung, in denen du Herausforderungen gemeistert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Entscheidungssicherheit und Sozialkompetenz zu demonstrieren.
✨Zeige deine Führungsphilosophie
Erkläre, wie du Führung verstehst und welche Methoden du anwendest, um dein Team zu motivieren und weiterzuentwickeln. Das zeigt, dass du nicht nur das Tagesgeschäft steuern, sondern auch aktiv zur Kultur beitragen möchtest.
✨Frage nach Veränderungsprozessen
Bereite Fragen vor, die sich auf die Umsetzung von Veränderungsprozessen beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Weiterentwicklung des Unternehmens und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.