Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder in ihrer Entwicklung und gestalte kreative Aktivitäten im Hort.
- Unternehmen: Stadt Wunstorf mit einem wertschätzenden und familiären Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsangebote und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teilzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und tollen Teamkollegen.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Kindern und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder vergleichbar.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Stadt Wunstorf sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Hort der Kindertagesstätte Steinhude. Die Stelle ist befristet im Rahmen einer Krankheitsvertretung zu besetzen. Der Einsatz erfolgt in der Hortkleingruppe von 13:00 – 16:30 Uhr, sowie während der Herbstferien ganztägig von 8:00 – 16:00 Uhr. Die Stelle ist in Teilzeit (21,75 Std./Woche) zu besetzen und die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe S8a TVöD.
Die städtische Kindertagesstätte Steinhude ist eine zertifizierte Kneipp-Kita. Sie legt besonderen Wert auf eine familiäre und wertschätzende Atmosphäre im Umgang mit den Kindern und den Kolleginnen und Kollegen. Bisher werden 170 Kinder in 8 Gruppen betreut.
Wir bieten Ihnen:
- ein befristetes Arbeitsverhältnis mit den üblichen Leistungen des Tarifvertrages öffentlicher Dienst (TVöD SuE) in Entgeltgruppe S 8a:
- Zahlung der SuE-Zulage mit der Wahlmöglichkeit, diese zusätzlich zum Jahresurlaub und den zwei Regenerationstagen in zwei weitere arbeitsfreie Tage umzuwandeln
- Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld)
- leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
- betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
- attraktive Gesundheitsangebote und Vergünstigungen:
- Firmenfitness (Hansefit)
- vergünstigtes Deutschlandticket (Jobticket)
- Vergünstigungen über corporate benefits
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf:
- Betriebskitaplätze
- Kinder- und Angehörigenversorgung über die Fluxx-Notfallbetreuung
Sie bringen mit:
- eine abgeschlossene Ausbildung, die den Anforderungen einer pädagogischen Fachkraft nach § 9 Abs. 2 NKitaG entspricht (z. B. Erzieher/in)
- ein liebevoller, aber konsequenter Umgang mit den Kindern
- fachliche Kompetenz
- Engagement, Eigeninitiative und die Fähigkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten
- ein hohes Maß an Flexibilität, Teamfähigkeit und Empathie
- die Bereitschaft, unser pädagogisches Konzept umzusetzen
Die Stadt Wunstorf setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein. Die Bewerbung von Männern ist daher ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von schwerbehinderten oder schwerbehinderten gleichgestellten Menschen sind erwünscht. Im Rahmen der auszuübenden Tätigkeit sind jedoch zum Teil nicht barrierefrei oder schlecht zugängliche Räume aufzusuchen. Eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 09.09.2026.
Sie haben noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne:
Leiterin der Kita Steinhude
Fachbereich Personal
Stadt Wunstorf - Südstraße 1 - 31515 Wunstorf
Telefon: 05031 101-1 - Telefax: 05031 101-212
E-Mail: stadt@wunstorf.de
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Krankheitsvertretung für den Hort Steinhude Arbeitgeber: Stadt Wunstorf
Die Stadt Wunstorf ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich Soziale Dienste, Senioren und Migration bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Gesundheitsangeboten und individuellen Fortbildungsmöglichkeiten fördert die Stadt nicht nur die berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die teamorientierte Arbeitsatmosphäre und die Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf machen Wunstorf zu einem idealen Arbeitsplatz für engagierte Fachkräfte.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Krankheitsvertretung für den Hort Steinhude erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Stadt Wunstorf schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Stadt Wunstorf zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Stadt Wunstorf zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Stadt Wunstorf.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Krankheitsvertretung für den Hort Steinhude mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Stadt Wunstorf suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Stadt Wunstorf einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Wunstorf vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
