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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead and support 14 school leaders in primary and secondary education.
- Arbeitgeber: Join Schule Kloten, a vibrant educational community with over 2,000 students.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, generous vacation, and attractive pension contributions.
- Warum dieser Job: Make a meaningful impact in education while working in a supportive and engaging environment.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a degree in school leadership and experience in educational management.
- Andere Informationen: This is a newly created position with opportunities for professional growth.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Schule Kloten – Ihr neuer Arbeitsort – wo Menschen, Orte und Potenziale sich verbinden
Die Schule Kloten mit mehr als 20 Kindergärten, 4 Primar- und 2 Sekundarschulen, einer Berufsschule und einer Musikschule beschäftigt 360 Lehrpersonen für ihre rund 2’000 Schülerinnen und Schüler. Die Leitung Schuleinheiten ist als Mitglied der Geschäftsleitung der Schule Kloten für die Personalführung der Primar- und Sekundarschulen sowie die Steuerung und das Controlling der Schulentwicklung im Auftrag der Schulpflege verantwortlich.
Sind Sie eine engagierte und lösungsorientierte Führungsperson mit Erfahrung im Bildungsbereich und möchten eine verantwortungsvolle und prägende Rolle in der Bildungslandschaft übernehmen? Wir suchen für die neu geschaffene Stelle als Leiterin oder Leiter Schuleinheiten per sofort oder nach Vereinbarung eine verbindende Persönlichkeit, die mit ihrer positiven Grundhaltung, Empathie und einer guten Portion Humor unsere Schule bereichert.
Ihr Aufgabengebiet
- Direkte Führung und Unterstützung von 14 Schulleitungen der 4 Primar- und 2 Sekundarschulen
- Geschäftsführung der Schulleitungskonferenz
- Mitglied der Geschäftsleitung Schule und Stellvertretung des Bereichsleiters Bildung + Kind
- Sicherstellung der Umsetzung der kantonalen HR-Prozesse in Zusammenarbeit mit der Schulverwaltung
- Ansprechperson und Beratung für die Schulpflege für die Schulentwicklung der Primar- und Sekundarschulen in Zusammenarbeit mit der Leitung Sonderpädagogik
- Leitung von Sitzungen und Fachgruppen sowie die Organisation und Durchführung von schulübergreifenden Informationsanlässen und Weiterbildungen
- Projektleitung oder -mitarbeit in Themen wie: Organisationsentwicklung, Personalwesen und Unterrichtsentwicklung
Sie bringen mit
- Hochschulabschluss im Bereich Schulführung mit Weiterbildung in der Personalführung
- Mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition im Bildungsbereich
- Fundierte Kenntnisse der Volksschule und Bildungslandschaft des Kantons Zürich, insbesondere zu Personalführung und der Schulentwicklung
- Projektleitungserfahrung
- Hohe Sozialkompetenz und Freude an der Vernetzung mit unterschiedlichen Akteuren
- Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge strukturiert und verständlich zu präsentieren
- Ruhiges, klares und lösungsorientiertes Handeln in herausfordernden Situationen
- Eine strukturierte, effiziente und zielorientierte Arbeitsweise
Wir bieten Ihnen
- Eine spannende, verantwortungsvolle und selbständige Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Schule
- Ein motiviertes und engagiertes Umfeld mit Gestaltungsspielraum
- Attraktive Benefits wie: 60% Arbeitgeber-Pensionskassenbeiträge, faire und marktgerechte Löhne, Care Management, 30% Vergünstigung für Kinderbetreuungsplätze (eigener Krippen-/Hortbetrieb) und vieles mehr.
- Einen zentral gelegenen Arbeitsplatz mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Verkehr
- Flexible Jahresarbeitszeiten mit mindestens 5 Wochen Ferien pro Jahr.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Andreas Tinner, Bereichsleiter Bildung + Kind, Tel. 044 815 13 42, , beantwortet gerne Ihre Fragen.
Bewerben Sie sich hier!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
#J-18808-Ljbffr
Leiterin / Leiter Schuleinheiten, m/w/d, 80% Arbeitgeber: Stadt Zürich – Entsorgung + Recycling Zürich
Kontaktperson:
Stadt Zürich – Entsorgung + Recycling Zürich HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiterin / Leiter Schuleinheiten, m/w/d, 80%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten im Bildungsbereich, die möglicherweise bereits in der Schule Kloten arbeiten oder dort Kontakte haben. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen und Herausforderungen im Bildungsbereich, insbesondere in Zürich. Zeige in Gesprächen, dass du die Trends verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Führungserfahrung zu teilen. Überlege dir, wie du deine Sozialkompetenz und deine Fähigkeit zur Vernetzung in der Praxis unter Beweis stellen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Schulentwicklung! Bereite einige Ideen vor, wie du die Primar- und Sekundarschulen in Kloten weiterentwickeln würdest. Dies zeigt dein Engagement und deine proaktive Haltung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiterin / Leiter Schuleinheiten, m/w/d, 80%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Schule Kloten passen.
Individualisiere dein Bewerbungsschreiben: Gestalte dein Bewerbungsschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Position als Leiterin oder Leiter Schuleinheiten unterstreicht. Betone deine Führungserfahrung im Bildungsbereich und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Akteuren.
Bereite deinen Lebenslauf vor: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und relevante Erfahrungen sowie Weiterbildungen im Bereich Schulführung und Personalführung hervorhebt. Achte darauf, dass er klar strukturiert und übersichtlich ist.
Reiche deine Bewerbung ein: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die angegebene Plattform ein. Achte darauf, dass alle Dokumente in einem gängigen Format vorliegen und überprüfe, ob du alle erforderlichen Informationen bereitgestellt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Zürich – Entsorgung + Recycling Zürich vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenz
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Personalführung und im Umgang mit verschiedenen Akteuren im Bildungsbereich verdeutlichen. Zeige, wie du Teams motivierst und unterstützt.
✨Verstehe die Schulentwicklung
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Schulentwicklung, insbesondere im Kanton Zürich. Sei bereit, deine Ideen zur Verbesserung der Schulqualität und zur Umsetzung kantonaler HR-Prozesse zu teilen.
✨Empathie und Humor einbringen
Die Schule Kloten sucht eine verbindende Persönlichkeit. Überlege dir, wie du Empathie und Humor in deine Antworten einfließen lassen kannst, um deine positive Grundhaltung zu zeigen und eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Strukturierte Präsentation
Bereite dich darauf vor, komplexe Themen strukturiert und verständlich zu präsentieren. Übe, wie du deine Gedanken klar und zielorientiert darlegst, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
