Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und analysiere Netzwerk-Installationen und optimiere die WLAN-Performance.
- Unternehmen: Agile Organisation der Stadt Zürich mit einem kollegialen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Flexibles Arbeitszeitmodell, Homeoffice, 5 Wochen Ferien und diverse Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur Weiterbildung und ein jährlicher Gesundheitsbeitrag für dein Wohlbefinden.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Stadt und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: IT-Studium oder technische Ausbildung mit Netzwerkzertifizierungen und Erfahrung im Netzwerk-Engineering.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Dauerstelle Organisation und Informatik. Das Netzwerk Access Team in der Hauptabteilung Infrastruktur ist verantwortlich für den Betrieb sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung der Netzwerkinfrastruktur an rund 620 städtischen Standorten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung eine kompetente Persönlichkeit.
Aufgaben:
- Du planst und analysierst neue Netzwerk- und WLAN-Installationen, erstellst Netzwerkkonzepte und bestimmst geeignete Standorte für Access Points (APs).
- Du führst WLAN-Ausleuchtungen und Signalstärkemessungen durch und koordinierst dich mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern.
- Du konfigurierst und integrierst neue Switches, Router und Access Points mit den dazugehörenden Cisco Catalyst Center ins bestehende Netzwerk, führst Tests und Abnahmen durch und dokumentierst die Netzwerktopologie.
- Du übernimmst das Lifecycle-Management der aktiven Netzwerk Komponenten, planst deren Austausch und aktualisierst Konfigurationen sowie Dokumentationen.
- Du überwachst die Netzwerk- und WLAN-Performance, analysierst Störungen, führst Software-Updates durch und optimierst die Netzabdeckung.
- Du bearbeitest Support-Tickets im 3rd Level, unterstützt interne Teams und beteiligst dich an der Ausbildung von Lernenden sowie am Pikettdienst zur Sicherstellung der Verfügbarkeit der städtischen Netzwerkinfrastruktur.
Profil:
- IT-Studium oder höhere technische Ausbildung (TS, HF, FH) mit Schwerpunkt IT oder mehrjährige Berufserfahrung in den oben erwähnten Aufgabengebieten und spezifische Netzwerkzertifizierungen (CCNP oder CCIE).
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Netzwerk und WLAN-Engineering sowie im Aufbau und Betrieb von grossen Enterprise Netzwerken.
- Fundierte Kenntnisse in der Konfiguration und Verwaltung von Cisco Switches, Router von Cisco Access-Points mittels Cisco Catalyst Center.
- Erfahrung mit Netzwerk und WLAN-Planung, -Ausleuchtung und -Optimierung.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil.
- Freude an der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern.
- Teamfähigkeit, Engagement, Flexibilität sowie lösungsorientierte Arbeitsweise.
Wir bieten:
- Ein vielfältiges und kollegiales Arbeitsumfeld in einer agilen Organisation.
- Flexibles Arbeitszeitmodell sowie überdurchschnittliche Sozialleistungen.
- Möglichkeit für Homeoffice.
- Gezielte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen für den Co-Elternteil.
- 5 Wochen Ferien plus 6 Betriebsferientage.
- Diverse Vergünstigungen (Mobilitätsbeitrag, Lunch-Check, Fitness, Telefonie, etc.).
- Jährlicher Gesundheitsbeitrag zur Förderung deines Wohlbefindens.
- Barrierefreie Arbeitsplätze.
Als Kompetenzzentrum für Digitalisierung und IT der Stadt Zürich erbringt die Organisation und Informatik (OIZ) für ihre Kund*innen qualitativ hochstehende Dienstleistungen.
Interessiert? Offene Fragen beantwortet dir gerne Frank Hoffmann, Teamleiter oder Genny Baki, HR Business Partner. Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen im Onlineportal. Bewerbungen von Stellenvermittlungen können für diese Vakanz leider nicht berücksichtigt werden.
Senior Network Engineer, 80-100 % Arbeitgeber: Stadt Zürich – Organisation und Informatik
Die Stadt Zürich bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Engagement setzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit für Homeoffice fördert die Stadt eine ausgewogene Work-Life-Balance, während umfangreiche Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten den Mitarbeitern helfen, ihre Karriereziele zu erreichen. Arbeiten Sie in einem dynamischen Team, das an der Spitze der digitalen Transformation steht und einen bedeutenden Beitrag zur Zukunft der Stadt leistet.
Kontaktdaten:
Stadt Zürich – Organisation und Informatik Recruiting-Team
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Wir sind der Meinung, dass du so Senior Network Engineer, 80-100 % erhalten könntest
✨Schau dir die Messen an!
In der Telekommunikation gibt es regelmäßig Messen und Konferenzen, wie zum Beispiel die ANGA COM. Hier kannst du direkt mit Unternehmen ins Gespräch kommen, die nach neuen Talenten suchen. Pack ein paar Visitenkarten ein und geh in die Networking-Sessions – das kann deine Chancen erheblich erhöhen!
✨Engagier dich in Fachcommunities!
Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Netzwerktechnik beschäftigen. Plattformen wie XING oder spezielle Foren sind top, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten. Wenn du in den Austausch mit Gleichgesinnten trittst, bist du dem nächsten Jobangebot viel näher!
✨Nutze Online-Kurse zur Skill-Verbesserung!
Setz dich aktiv mit den aktuellen Technologien auseinander und bilde dich weiter! Plattformen wie Coursera oder Udemy bieten tolle Kurse in Netzwerktechnik an. Ein paar neue Skills in deinem Repertoire können bei Bewerbungsgesprächen ein echter Pluspunkt sein!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite!
Vergiss nicht, die Stellenangebote auf unserer Seite zu durchsuchen und direkt bei Stadt Zürich – Organisation und Informatik zu bewerben. Wir suchen leidenschaftliche Talente, die in der Telekommunikation durchstarten wollen. Über die Webseite hast du die besten Chancen, gesehen zu werden!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:In der Telekommunikation und Netzwerktechnik sind spezifische technische Skills gefragt. Vergiss nicht, deine Kenntnisse in Bereichen wie Netzwerktopologien, Protokollen oder auch bestimmte Zertifikate wie CCNA im Lebenslauf auffällig zu platzieren. Das zeigt deinem künftigen Arbeitgeber, dass du genau weißt, wovon du redest!
Projekte und praktische Erfahrungen:Wenn du in der Vergangenheit an Projekten gearbeitet hast, die etwas mit Telekommunikation oder Netzwerktechnik zu tun hatten, erwähne diese unbedingt! Praktische Erfahrungen sind Gold wert und zeigen, dass du nicht nur Theorie, sondern auch praktische Anwendungen beherrschst.
Anpassung des Bewerbungsanschreibens:Dein Anschreiben sollte klar machen, warum du in die Telekommunikation möchtest und was dich an der Stelle bei Stadt Zürich – Organisation und Informatik reizt. Betone deine Lernbereitschaft und deine Motivation, dich weiterzuentwickeln – das ist für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.
Einführung deiner soft skills:Neben harten technischen Fähigkeiten suchen viele Unternehmen auch nach soft skills wie Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten. Mach deutlich, wie du in einem Team gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast, um deine Eignung für ein Vollzeitteam bei Stadt Zürich – Organisation und Informatik zu unterstreichen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Zürich – Organisation und Informatik vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Netzwerktechniken zu beantworten. Wir sollten uns mit Themen wie Routing-Protokollen, Netzwerksicherheit und VPNs auskennen, denn das sind oft Schlüsselthemen in der Telekommunikations-Branche. Vielleicht kannst du auch spezifische Tools wie Wireshark oder Cisco IOS erwähnen, um deine Expertise zu belegen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gelöst hast. Wir sollten das Interview nutzen, um zu zeigen, wie wir in vergangenen Erfahrungen komplizierte Netzwerkinstallationen oder -probleme gemeistert haben. Das gibt den Interviewern einen direkten Einblick in unsere praktische Trouble-Shooting-Fähigkeiten.
✨Wissen, worauf es in Vollzeit ankommt
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir auch darüber sprechen, wie wir uns langfristig in das Team einbringen wollen. Es ist sinnvoll, sich darüber Gedanken zu machen, wie viele Projekte wir gleichzeitig managen können oder wie wir unsere Weiterbildung in der sich schnell entwickelnden Telekommunikationslandschaft planen.
✨Fragen zu Trends und Entwicklungen
Zeige Interesse an aktuellen Trends wie 5G-Technologien oder IoT-Anwendungen. Wir können während des Interviews gezielte Fragen stellen, um zu zeigen, dass wir nicht nur die Grundlagen beherrschen, sondern auch die Richtung, in die sich die Branche bewegt, im Blick haben. Das kommt immer gut an!
