Chefärztin / Chefarzt Nephrologie, 80-100 %

Chefärztin / Chefarzt Nephrologie, 80-100 %

Zürich Vollzeit 120000 - 150000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Stadt Zürich

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leiten Sie das Institut für Nephrologie und gestalten Sie die strategische Weiterentwicklung.
  • Unternehmen: Stadtspital Zürich, eines der Top 10 Spitäler in der Schweiz.
  • Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, moderne Infrastruktur und Entwicklungsperspektiven.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team und Unterstützung bei Innovationen und Forschungsprojekten.
  • Warum dieser Job: Übernehmen Sie eine Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum in einem leistungsstarken Umfeld.
  • Qualifikationen: Facharzttitel Nephrologie, Führungserfahrung und betriebswirtschaftliches Verständnis erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 120000 - 150000 € pro Jahr.

Dauerstelle Stadtspital Zürich. Das Institut für Nephrologie ist ein zentraler Bestandteil des Departements Innere Medizin (DIM) und steht für eine qualitativ hochstehende, umfassende Versorgung im gesamten nephrologischen Spektrum. An mehreren Standorten betrieben, umfasst das Angebot unter anderem eine der grössten Dialysen der Schweiz sowie ein breites Spektrum an Sprechstunden und Therapieverfahren. Als anerkannte Weiterbildungsstätte der Kategorie B leistet das Institut zudem einen wichtigen Beitrag zur ärztlichen Nachwuchsförderung.

Im Zuge einer planmässigen Nachfolgeregelung infolge Pensionierung des aktuellen Stelleninhabers suchen wir per Januar 2027 oder nach Vereinbarung eine unternehmerisch denkende und visionäre Führungspersönlichkeit als Chefärztin / Chefarzt Nephrologie. In dieser Funktion verantworten und prägen Sie die strategische und standortübergreifende Weiterentwicklung des Instituts.

Aufgaben:
  • Sie übernehmen die fachliche, personelle und organisatorische Gesamtleitung des Instituts für Nephrologie über mehrere Standorte hinweg.
  • Sie sind Mitglied der Departementsleitung «Innere Medizin» und wirken aktiv an der Gestaltung und Umsetzung der Departementsziele mit.
  • Sie stellen ein breites, qualitativ hochstehendes Behandlungs- und Therapieangebot sicher und entwickeln dieses gezielt weiter.
  • Sie treiben den Ausbau und die gezielte Etablierung von Spezialsprechstunden sowie Spezialisierungen innerhalb des Teams voran.
  • Sie gestalten eine effiziente Organisationsstruktur und fördern die interdisziplinäre Zusammenarbeit.
  • Sie führen, entwickeln und befähigen ein interprofessionelles Team und stärken eine leistungsorientierte, kooperative Kultur.
  • Sie entwickeln das Institut strategisch weiter, setzen Innovationsinitiativen um und sichern dessen nachhaltige Positionierung im Markt.

Sie verfügen über den Facharzttitel Nephrologie; der Facharzttitel Allgemeine Innere Medizin ist erwünscht. Sie bringen eine breite fachliche Kompetenz mit ausgewiesenem Schwerpunkt in der Dialyse mit. Sie verfügen über ausgewiesene, mehrjährige Führungserfahrung sowie eine Management- und/oder Führungsausbildung. Sie sind in der schweizerischen Nephrologieszene gut vernetzt und kennen aktuelle Entwicklungen (insb. Dialyse). Sie bringen betriebswirtschaftliches Verständnis sowie strategische Kompetenz mit. Sie überzeugen als empathische, kommunikative Führungspersönlichkeit mit hoher Integrations-, Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit. Sie zeigen ein klares Commitment zur standortübergreifenden Führung, zur Angebotsstrategie sowie zur Weiterentwicklung des Instituts. Eine Habilitation ist von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung.

Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit grossem Gestaltungsspielraum in einem leistungsstarken Umfeld. Sie übernehmen die Leitung eines etablierten Instituts mit breitem nephrologischem Leistungsspektrum sowie einer der grössten Dialysen in der Schweiz und arbeiten eng interdisziplinär im Departement Innere Medizin mit kurzen Entscheidungswegen zusammen. Es erwartet Sie eine anerkannte Weiterbildungsstätte (Kategorie B) mit Entwicklungsperspektiven sowie Unterstützung bei der Umsetzung von Innovationen, Forschungsprojekten und neuen Versorgungsmodellen. Attraktive Anstellungsbedingungen, moderne Infrastruktur und ein engagiertes, erfahrenes Team an mehreren Standorten runden das Angebot ab.

Das Stadtspital Zürich zählt mit über 36'000 stationären und rund 455'000 ambulanten Patient*innen pro Jahr zu den Top 10 der Schweizer Spitäler. Als modernes Zentrumsspital an mehreren Standorten in der Stadt Zürich bieten wir die gesamte Bandbreite der medizinischen Grundversorgung, inklusive 24-Stunden-Notfall und Intensivmedizin an. Unsere 4'500 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit viel Engagement und Herzblut für eine exzellente Patientenversorgung ein.

Interessiert? Für weitere Informationen stehen Ihnen Claudia Reist, Bereichsleiterin HR Recruiting, und Elisabeth Weber, Co-Departementsleiterin Innere Medizin a.i., gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Chefärztin / Chefarzt Nephrologie, 80-100 % Arbeitgeber: Stadt Zürich

Das Stadtspital Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Chefärztin / Chefarzt Nephrologie eine verantwortungsvolle Schlüsselposition in einem dynamischen und interdisziplinären Umfeld bietet. Mit einer der grössten Dialysen der Schweiz und einem breiten nephrologischen Leistungsspektrum profitieren Sie von attraktiven Anstellungsbedingungen, modernen Infrastrukturen sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung fördern. Hier arbeiten über 4'500 engagierte Mitarbeitende, die sich täglich für eine exzellente Patientenversorgung einsetzen und eine kooperative, leistungsorientierte Kultur leben.

Stadt Zürich

Kontaktdaten:

Stadt Zürich Recruiting-Team

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Wir sind der Meinung, dass Sie so Chefärztin / Chefarzt Nephrologie, 80-100 % erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um dich mit anderen Fachleuten in der Nephrologie zu vernetzen. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Veranstaltungen. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere direkt Kliniken oder Institute, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Oft gibt es Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Institut für Nephrologie und seine aktuellen Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe häufige Interviewfragen und sei bereit, deine Vision für die Weiterentwicklung des Instituts zu teilen.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dich interessiert, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Engagement und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Vergiss nicht, ein persönliches Anschreiben beizufügen, in dem du erklärst, warum du die perfekte Wahl für die Position bist.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chefärztin / Chefarzt Nephrologie, 80-100 % mit Bravour zu bestehen

Facharzttitel Nephrologie
Facharzttitel Allgemeine Innere Medizin
Führungserfahrung
Managementausbildung
Betriebswirtschaftliches Verständnis
Strategische Kompetenz
Empathie

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du für die Position als Chefärztin/Chefarzt Nephrologie brennst.

Betone deine Führungskompetenzen:Da wir eine visionäre Führungspersönlichkeit suchen, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Teamführung und -entwicklung klar darstellst. Zeig uns, wie du ein interprofessionelles Team motivierst und förderst!

Verlinke deine Erfolge:Wenn du spezielle Projekte oder Initiativen geleitet hast, die zu positiven Ergebnissen geführt haben, dann teile diese mit uns! Zahlen und Fakten können deine Bewerbung stärken und uns zeigen, was du erreicht hast.

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich besser kennenlernen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Zürich vorbereitet

Verstehe die Institution

Informiere dich gründlich über das Stadtspital Zürich und das Institut für Nephrologie. Kenne die aktuellen Entwicklungen in der Nephrologie, insbesondere im Bereich Dialyse, und sei bereit, deine Kenntnisse in Bezug auf die strategische Weiterentwicklung des Instituts zu demonstrieren.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Führungserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamführung, interdisziplinären Zusammenarbeit und strategischen Planung zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Zeige deine Vision

Entwickle eine klare Vorstellung davon, wie du das Institut für Nephrologie weiterentwickeln möchtest. Sei bereit, innovative Ideen und Strategien zu präsentieren, die du umsetzen würdest, um die Qualität der Patientenversorgung zu verbessern und neue Behandlungsmöglichkeiten zu etablieren.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Institut zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Institut derzeit sieht, oder nach den Zielen, die die Departementsleitung für die Zukunft hat. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und dich wirklich für die Rolle interessierst.