Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team im technischen Dienst und sorge für die Instandhaltung aller technischen Anlagen.
- Unternehmen: Gesundheitszentren für das Alter in Zürich, führend im Pflegebereich.
- Vorteile: Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten, flexible Arbeitsmodelle und hervorragende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Du-Kultur im Unternehmen und ein starkes Team von 400 Kolleg*innen.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Menschen mit Herz und Verantwortung in einem professionellen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene technische Berufsausbildung und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 93838 - 125386 € pro Jahr.
Dauerstelle Gesundheitszentren für das Alter
Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen? Sie möchten sich ab dem 1. September 2026 mit unserem Team des technischen Diensts für die Gesundheitszentren für das Alter Witikon und Riesbach einsetzen?
Aufgaben
- Sie leiten das Team des Technischen Diensts mit fachlicher, personeller und organisatorischer Verantwortung und fördern die Zusammenarbeit sowie einen nachhaltigen Umgang mit Ressourcen.
- Sie sind verantwortlich für die Überwachung, Wartung und Instandhaltung aller technischen Anlagen – von HLKS über Aufzüge und Brandschutzanlagen bis hin zum Aussengelände.
- Sie gewährleisten die Einhaltung von Sicherheitsvorschriften, übernehmen die Funktion als SIBE-Brandschutzbeauftragte*r und führen interne Brandschutzschulungen durch.
- Sie planen und begleiten technische Projekte, verwalten Budgets, überwachen Serviceverträge und koordinieren externe Dienstleister.
- Sie beraten Bewohnende und Pflegende bei technischen Fragen, unterstützen bei betrieblichen Anlässen und leisten Pikettdienst, um den Alltag sicherer und komfortabler zu gestalten.
Freude am Kontakt mit Bewohnenden, hohe Dienstleistungsorientierung sowie starke Teamfähigkeit, Offenheit und Zuverlässigkeit.
Abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufslehre EFZ mit relevanter Zusatzausbildung (z.B. Hauswart*in oder Instandhaltungsfachperson mit eidg. Fachausweis) sowie fundierte Führungserfahrung oder abgeschlossene Führungsausbildung.
Bereitschaft zu unregelmäßigen Arbeitszeiten, Nachtdiensten und Wochenenddiensten.
Absolvierter Berufsbildner*innen-Kurs oder ausdrückliches Interesse, diesen zu besuchen.
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gültiger Führerausweis Kategorie B.
Benefits
Freuen Sie sich auf ein spannendes Aufgabengebiet in einem professionellen und teamorientierten Arbeitsumfeld mit Du‑Kultur im gesamten Unternehmen. Der Mensch steht bei uns im Zentrum. Darum unterstützen wir die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben, unterschiedliche Arbeitsmodelle machen es möglich.
Als Teil der Stadt Zürich und durch die Grösse unserer Organisation stehen wir für attraktive Entwicklungsmöglichkeiten, fortschrittliche Anstellungsbedingungen und ausgezeichnete Sozialleistungen.
Das Jahressalär für diese Funktion liegt je nach Erfahrung zwischen Fr. 93 838.– und Fr. 125 386.– (100 %).
Über die Gesundheitszentren für das Alter
Die Gesundheitszentren für das Alter der Stadt Zürich sind eine der größten geriatrischen Institutionen der Schweiz. Wir sind die führende Dienstleisterin im Alters- und Pflegebereich – mit Kompetenz, Herz und einem umfassenden Angebot aus einer Hand.
Die Gesundheitszentren Witikon und Riesbach werden gemeinsam geführt und liegen mitten in Zürich-Witikon und Zürich-Riesbach in den Stadtkreisen 7 und 8. Das Gesundheitszentrum für das Alter Witikon vereint verschiedene Pflege- und Betreuungsangebote unter einem Dach. Das Gesundheitszentrum für das Alter Riesbach ist ganz auf die Behandlung, Betreuung und Pflege von Menschen mit Demenz ausgerichtet. Das weglaufgeschützte Haus bietet Ruhe, Geborgenheit und Sicherheit. Beide Gesundheitszentren zeichnen sich durch langjährige Erfahrung in der Altersmedizin aus. Hier arbeiten Sie gemeinsam mit 400 Kolleg*innen.
Leiter*in Technischer Dienst, Standorte Witikon und Riesbach, 100 % Arbeitgeber: Stadt Zürich
Die Gesundheitszentren für das Alter in Zürich bieten Ihnen als Leiter*in Technischer Dienst eine herausfordernde und verantwortungsvolle Position in einem professionellen, teamorientierten Umfeld. Mit einer Du-Kultur und der Fokussierung auf die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen und attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten. Zudem erwarten Sie fortschrittliche Anstellungsbedingungen und hervorragende Sozialleistungen in einer der größten geriatrischen Institutionen der Schweiz.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter*in Technischer Dienst, Standorte Witikon und Riesbach, 100 % erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Gesundheitszentren und zeig dein Interesse an der Stelle.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir über die spezifischen Anforderungen der Position Gedanken machst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für die Leitung des Technischen Dienstes bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche die Gesundheitszentren oder nimm an Veranstaltungen teil. So kannst du einen persönlichen Eindruck gewinnen und dich von deiner besten Seite zeigen.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung schnell zu finden und zu bearbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter*in Technischer Dienst, Standorte Witikon und Riesbach, 100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den technischen Dienst deutlich machen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Engagement bei der Sache sind.
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Führung und im technischen Bereich. Zeige auf, wie du Teams geleitet hast und welche Projekte du erfolgreich umgesetzt hast. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen!
Achte auf Details!:Eine sorgfältige Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle geforderten Informationen enthalten sind. Das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Zürich vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Leiter*in Technischer Dienst vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in die Aufgaben passen, die du übernehmen würdest, wie z.B. die Leitung des Teams oder die Überwachung technischer Anlagen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur Teamarbeit zeigen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um zu demonstrieren, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den technischen Projekten oder zur Teamdynamik sind hier besonders relevant.
✨Sicherheitsvorschriften im Blick
Da die Einhaltung von Sicherheitsvorschriften eine wichtige Aufgabe ist, solltest du dich über aktuelle Standards und Best Practices informieren. Zeige im Gespräch, dass du die Bedeutung von Sicherheit verstehst und bereit bist, Schulungen durchzuführen.
