Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Netzwerkbedürfnisse und entwickle standardisierte Netzwerklösungen.
- Unternehmen: Agile Organisation mit einem vielfältigen und kollegialen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Flexibles Arbeitszeitmodell, Homeoffice, und überdurchschnittliche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur Weiterbildung und ein jährlicher Gesundheitsbeitrag für dein Wohlbefinden.
- Warum dieser Job: Gestalte die Netzwerkinfrastruktur an 620 Standorten und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: IT-Studium oder mehrjährige Berufserfahrung in Cisco Netzwerken erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Teil des Netzwerk Access Team in der Hauptabteilung Infrastruktur bist du verantwortlich für den Betrieb sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung der Netzwerkinfrastruktur an rund 620 städtischen Standorten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine kompetente Persönlichkeit.
Aufgaben
- Du analysierst die Netzwerkbedürfnisse und sorgst für deren Umsetzung von standardisierten Netzwerklösungen im Bereich Netzwerk Access.
- Du bist verantwortlich für die Weiterentwicklung der Access-Umgebung inkl. Release- und Lifecycle-Management.
- Du verantwortest den Betrieb, Unterhalt und Dokumentation der Netzwerkinfrastruktur und bist zuständig für die Durchführung von Wartungen, Optimierungen sowie Change- und Configuration-Management.
- Du erstellst Berichte, Konzepte, Analysen und arbeitest aktiv an Cisco SDA-Projekten mit.
- Du unterstützt das Engineering-Team, begleitest die Ausbildung von Lernenden und bist im Pikettdienst für die städtische Netzwerkinfrastruktur tätig.
Qualifikationen
- IT-Studium oder höhere technische Ausbildung (TS, HF, FH) mit Schwerpunkt IT oder mehrjährige Berufserfahrung in den oben erwähnten Aufgabengebieten.
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit Cisco Netzwerken.
- Kenntnisse in SD LAN und Netzwerk-Automatisierung (Phyton, Ansible).
- Breites IT Wissen und Projekterfahrung.
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Serviceorientierung.
Benefits
- Ein vielfältiges und kollegiales Arbeitsumfeld in einer agilen Organisation.
- Flexibles Arbeitszeitmodell sowie überdurchschnittliche Sozialleistungen.
- Möglichkeit für Homeoffice.
- Gezielte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen für den Co-Elternteil.
- Diverse Vergünstigungen (Mobilitätsbeitrag, Lunch-Check, Fitness, Telefonie, etc.).
- Jährlicher Gesundheitsbeitrag zur Förderung deines Wohlbefindens.
Network Specialist, 80-100 % Arbeitgeber: Stadt Zürich
Als Arbeitgeber bieten wir ein vielfältiges und kollegiales Arbeitsumfeld in einer agilen Organisation, das die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter fördert. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, überdurchschnittlichen Sozialleistungen und gezielten Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen wir optimale Bedingungen für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Vergünstigungen und einem jährlichen Gesundheitsbeitrag zur Förderung ihres Wohlbefindens.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Network Specialist, 80-100 % erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich in Gesprächen über aktuelle Trends und Technologien im Netzwerkbereich. Das zeigt, dass du engagiert bist und immer am Puls der Zeit bleibst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Network Specialist, 80-100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Nutze die Stellenbeschreibung als Leitfaden für deine Bewerbung. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du uns, dass du genau weißt, was wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass sie die richtige Person erreichen. Also, leg los und bewirb dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Zürich vorbereitet
✨Verstehe die Netzwerkinfrastruktur
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Netzwerkinfrastruktur vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Informiere dich über die gängigen Technologien und Lösungen, die im Bereich Netzwerk Access verwendet werden, insbesondere Cisco Produkte.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Netzwerkadministration und -optimierung zeigen. Sei bereit, über Projekte zu sprechen, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige Teamfähigkeit und Eigeninitiative
Betone während des Interviews deine Teamfähigkeit und wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige auch, dass du proaktiv bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen, besonders wenn es um die Ausbildung von Lernenden geht.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten und der Unternehmenskultur zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und dass du langfristig Teil des Teams sein möchtest.
