Stellvertretende Leitung Finanzen (M/W/D) - €63.000 Pro Jahr in Sooß

Die Stadtgemeinde Melk ist als Bezirkshauptstadt ein zentraler Verwaltungs- und Dienstleistungsstandort im niederösterreichischen Mostviertel. Mit rund 5.700 Einwohner*innen vereint Melk Tradition und Zukunft – von der historischen Altstadt bis hin zu modernen Infrastruktur- und Entwicklungsprojekten. Die Gemeindeverwaltung versteht sich als serviceorientierte Organisation mit hoher Bürgernähe und bietet vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in einem stabilen, sinnstiftenden Umfeld.Enge Zusammenarbeit mit der Leitung Finanzen sowie aktive Mitwirkung an der Steuerung des Finanzbereichs und der Führung des TeamsMitverantwortung für die Gesamtsteuerung des Finanzbereichs der Gemeinde (Budgetplanung, Jahresabschluss, laufendes Finanzmanagement inkl. Überblick und Koordination von Buchhaltung und Personalverrechnung, sowie Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Richtlinien)Eigenständiger Aufbau und Etablierung eines modernen Controllings (z. B. Soll-Ist-Vergleiche, Budgetsteuerung, Kennzahlen)Begleitung und Controlling von (Bau-)Projekten sowie InvestitionenWeiterentwicklung und Optimierung der Finanzorganisation, interner Abläufe sowie Reportingstrukturen (inkl. Analyse, Standardisierung und Automatisierung von Prozessen)Unterstützung im Vertragsmanagement (z. B. Laufzeiten, Kostenoptimierung, KündigungsfristenAnsprechpartner*in für interne und externe Stakeholder (z. B. Amtsleitung, Politik, Prüforgane)Abgeschlossenes Studium (z. B. Betriebswirtschaft, Finanzmanagement, Public Management) oder vergleichbare AusbildungMehrjährige Erfahrung im Finanzbereich mit starkem Controlling-BezugFührungserfahrung oder Ambition, den nächsten Karriereschritt zu machenKenntnisse im öffentlichen Umfeld sowie Erfahrung im Aufbau von Strukturen und Prozessen sind ein Plus, jedoch keine VoraussetzungSehr gute Excel-Kenntnisse sowie Affinität zu FinanzsystemenAnalytisches, strukturiertes Denkvermögen sowie ausgeprägte ZahlenaffinitätKommunikationsstärke gepaart mit einer eigenständigen und lösungsorientierten ArbeitsweiseBereitschaft zur Absolvierung der Dienstprüfung innerhalb von 3 JahrenBruttomonatsgehalt ab € 63.000,- brutto/Jahr (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Flexibles ArbeitszeitmodellMöglichkeit zu einem Tag Telearbeit pro WocheWeiterentwicklungsmöglichkeiten in einem stabilen UmfeldBezahlte 30-minütige MittagspauseAb dem 43. Lebensjahr 6 Wochen UrlaubSinnstiftende Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum in einer öffentlichen OrganisationJBRP2_AT