Technische:r Property Manager:in für Gewerbeimmobilien (m/w/d)
Technische:r Property Manager:in für Gewerbeimmobilien (m/w/d)

Technische:r Property Manager:in für Gewerbeimmobilien (m/w/d)

Monheim am Rhein Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte das technische Property Management für ein spannendes Immobilienportfolio.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und familiärer Atmosphäre.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristete Anstellung und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits.
  • Andere Informationen: Regelmäßige Team-Events und Gesundheitsangebote für ein tolles Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Immobilien und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium sowie Erfahrung im Immobilienmanagement.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

  • In einem starken Team mit motivierten Kolleginnen und Kollegen verantwortest du das technische Property Management für dein zugeteiltes Immobilienportfolio in Vollzeit.
  • In enger Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen Property Management stellst du den Betrieb der Objekte nachhaltig sicher.
  • Du arbeitest an der fortlaufenden Optimierung der von dir betreuten Liegenschaften und stehst im engen Austausch mit unseren Kund:innen und Dienstleister:innen.
  • Vorbereitung, Abschluss und Steuerung von Wartungs-, Gebäudemanagement- und Dienstleistungsverträgen.
  • Überwachung der Betreiberpflichten, insbesondere durch die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Vorgaben zum Gebäudebetrieb.
  • Regelmäßige Prüfung der erforderlichen Sachverständigen- und Sachkundeprüfungen sowie notwendigen Wartungsleistungen.
  • Laufende Objektbegehungen und -prüfungen, Bewertung von technischen Aspekten und Erstellung von Berichten einschließlich Sanierungsempfehlungen unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben.
  • Entwicklung von Instandhaltungsstrategien unter Berücksichtigung von ESG- und Nachhaltigkeitskriterien.
  • Vergabe, Überwachung, Abnahme und Abrechnung sowie Ausschreibung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen sowie Koordination des Mieterausbaus.
  • Bewertung der baulichen Anforderungen der Mieter im Rahmen der Mietvertragsverhandlungen in Zusammenarbeit mit dem Vermietungsmanagement.
  • Budgetplanung und -kontrolle für Investitionen und Betriebskosten (CAPEX und OPEX).
  • Geltendmachung von Mängelhaftungs- (Gewährleistungs-) ansprüchen gegenüber den Verursachern.
  • Koordination und Steuerung von Versicherungsschäden jeglicher Art.
  • Berichtswesen an Eigentümer:innen.
  • Koordination und Steuerung externer Dienstleister:innen in Bezug auf bauliche und technische Maßnahmen.
  • Definition und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen in Bezug auf den Immobilienbetrieb (u.a. infrastrukturelle und technische Dienstleistungen, technische Anlagen).
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, Haustechniker:innen, Hausmeister:innen, Dienstleister:innen und Sicherheitsfirmen.
  • Energiemanagement.

Dein Profil

  • Erfolgreiche technische Ausbildung oder gleichwertiges Studium oder Quereinstieg mit relevanter Berufserfahrung.
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Berufserfahrung in der technischen Betreuung von Immobilien, insbesondere im Umgang mit Gebäudedokumentationen, Dienstleisterverträgen und technischer Gebäudeausstattung.
  • Kenntnisse der gesetzlichen und vertraglichen Anforderungen an den Gebäudebetrieb sowie Erfahrung in der Überwachung von Sachverständigen – und Sachkundenprüfungen.
  • Erfahrung in der Vergabe, Überwachung und Abrechnung sowie Kenntnisse zu Budgetierung und Ausschreibung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen.
  • Fähigkeit zur Koordination und Steuerung externer Dienstleister:innen.
  • Ausgeprägtes Kommunikationsgeschick im Umgang mit internen Abteilungen und externen Auftraggeber:innen.

Was wir unseren Mitarbeiter:innen bieten:

  • Als Landmarken Familie bieten wir unseren Mitarbeitenden vielfältige Benefits.
  • Innovatives und familiäres Unternehmen mit flachen Hierarchien und den Auszeichnungen "Great Place To Work" sowie „Top Arbeitgeber Mittelstand“.
  • Offene, teamorientierte sowie wertschätzende Atmosphäre und ein Umfeld, in dem Ihre Meinung gefragt ist und Ihr Beitrag gesehen wird.
  • Ein starkes Team, das Ihnen bei der Einarbeitung zur Seite steht.
  • Flexible Arbeitszeiten und eine unbefristete Anstellung.
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
  • Zuschuss zum ÖPNV-Ticket nach entsprechender Betriebszugehörigkeit.
  • Kita-Zuschuss nach entsprechender Betriebszugehörigkeit.
  • Möglichkeit zum E-Bike Leasing.
  • Als gesundheitsorientiertes Unternehmen bieten wir die Möglichkeit zur Teilnahme an wechselnden Sportangeboten.
  • Das obligatorische Obst-, Kaffee- und Getränkeangebot.
  • Regelmäßige Team- und Firmenevents.

Warum wir?

Arbeite bei der Best Brand der Immobilienbranche. Als interdisziplinärer Property- und Facility Manager verwalten wir als Stadtmarken GmbH Gewerbe- und Wohngebäude. Als großer professioneller Akteur am Markt stehen wir für ein qualitativ hochwertiges Angebot und eine große Bandbreite an Leistungen. Als Teil der LANDMARKEN Gruppe haben wir über 35 Jahre Erfahrung im Bereich Immobilien und sind in über 20 Deutschen Städten aktiv. Wir haben Niederlassungen in Aachen, Düsseldorf, Frankfurt, Monheim am Rhein und Münster. Wir begleiten Immobilienprojekte vom Ankauf über die Entwicklung bis zu Verwaltung und Betrieb.

Über uns

Die Stadtmarken GmbH ist ein interdisziplinärer Property- und Facility-Manager und betreut Gewerbe- und Wohnimmobilien unterschiedlichster Art. Wir zählen zu den führenden professionellen Akteuren am Markt und stehen für hohe Qualität, Zuverlässigkeit und eine breite Palette an Dienstleistungen rund um das Immobilienmanagement. Mit der Landmarken Group im Rücken verfügen wir über mehr als 35 Jahre Erfahrung in der Immobilienbranche und sind heute in über 20 deutschen Städten aktiv. Unsere Niederlassungen in Aachen, Düsseldorf, Frankfurt, Monheim am Rhein und Münster bilden dabei das Rückgrat unseres deutschlandweiten Netzwerks. Von der Ankaufsprüfung über die Projektentwicklung bis hin zu Verwaltung und Betrieb begleiten wir Immobilien über ihren gesamten Lebenszyklus – kompetent, engagiert und partnerschaftlich.

Technische:r Property Manager:in für Gewerbeimmobilien (m/w/d) Arbeitgeber: Stadtmarken

Die Stadtmarken GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein innovatives und familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, unbefristeten Anstellungen und zahlreichen Benefits wie Zuschüssen zur Altersvorsorge und ÖPNV-Tickets fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter:innen. Zudem sorgt ein starkes Team für eine umfassende Einarbeitung und regelmäßige Teamevents, was die Zusammenarbeit und den Austausch untereinander stärkt.
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Kontaktperson:

Stadtmarken HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Technische:r Property Manager:in für Gewerbeimmobilien (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Immobilienbranche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst!

Tipp Nummer 3

Zeige dein Interesse an der Firma! Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen, die das Unternehmen hat. So kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du wirklich motiviert bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du proaktiv bist und Interesse an der Stelle hast. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich vielleicht bald im Team zu haben!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technische:r Property Manager:in für Gewerbeimmobilien (m/w/d)

Technisches Property Management
Gebäudemanagement
Wartungsverträge
Überwachung der Betreiberpflichten
Sachverständigenprüfungen
Instandhaltungsstrategien
Budgetplanung und -kontrolle
Mängelhaftungsansprüche
Koordination externer Dienstleister
Kommunikationsgeschick
Kenntnisse der gesetzlichen Anforderungen
Erfahrung in der technischen Betreuung von Immobilien
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Optimierungsmaßnahmen im Immobilienbetrieb
Energiemanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Sei präzise und strukturiert: Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du organisiert bist und Wert auf Details legst.

Betone relevante Erfahrungen: Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen ein, die direkt mit der Stelle zu tun haben. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit technische Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können!

Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Lass uns gemeinsam starten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtmarken vorbereitest

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Stadtmarken GmbH und ihre Projekte genauer anzusehen. Informiere dich über ihre Werte, ihre Arbeitsweise und aktuelle Entwicklungen in der Immobilienbranche. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im technischen Property Management unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast.

Kenntnisse über gesetzliche Vorgaben

Da die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Vorgaben ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du dich mit den relevanten Gesetzen und Vorschriften vertraut machen. Zeige im Interview, dass du diese Anforderungen verstehst und wie du sie in der Vergangenheit angewendet hast.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

In dieser Position ist es wichtig, gut mit internen Abteilungen und externen Dienstleistern kommunizieren zu können. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren, und erkläre, wie du Konflikte gelöst oder erfolgreiche Kooperationen aufgebaut hast.

Technische:r Property Manager:in für Gewerbeimmobilien (m/w/d)
Stadtmarken
Standort: Monheim am Rhein
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