Auf einen Blick
- Aufgaben: Durchführung von Grund- und Behandlungspflege sowie Planung der Tagesstruktur.
- Unternehmen: Altenpflegeheim mit einem starken, kollegialen Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Dienstplangestaltung und betriebliche Altersversorgung.
- Weitere Informationen: Unbefristete Teilzeitstelle mit individuellen Arbeitszeitmodellen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines vertrauensvollen Miteinanders und mache einen Unterschied im Leben von Pflegebedürftigen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und Erfahrung in der Altenpflege erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2815 - 2815 € pro Monat.
Durchführung von Grund- und Behandlungspflege.
Planung der Tagesstruktur, Pflegeberatung, Pflegedokumentation.
Sicherung und Kontrolle der Qualität der Pflege durch Überprüfung und Bewertung der erbrachten Pflegeleistungen.
Fachliche Anleitung und Beratung der Pflegekräfte.
Mitarbeit bei der Erarbeitung und Aktualisierung von Qualitätssicherungsmaßnahmen.
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d).
Gesundheitszeugnis.
Kopie Personalausweis (Einreichung mit Bewerbungsunterlagen).
Führungszeugnis (erst nach Aufforderung beantragen).
EDV-Kenntnisse in gängigen Office-Anwendungen.
Sicherer Umgang mit der SIS und Erstellung von Tagesstrukturplanungen.
Erfahrung im Beruf.
Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System - ggf. Einsatz als Dauernachtwache nach Rücksprache möglich.
Eine positive, empathische Arbeitsweise mit pflegebedürftigen Menschen.
Selbständig und gewissenhaft arbeiten.
Konfliktfähig und psychisch belastbar sein.
Teilzeit (75,00/ 29,25h/Woche) unbefristet.
3-Schicht-System.
Besetzung ab sofort.
Pflegefachkraft mit mind. zweijähriger Berufstätigkeit - Nachweis erforderlich - (Teilzeit 75,00%) ab 01.06.2025.
Entgeltgruppe 7 - Basisstufe ab 2.815,04 € (brutto) zzgl. Schichtzulage 65,00 € (brutto), Kinderzuschlag (1 Kind) 82,50 € (brutto), Zuschläge für Sonn- und Feiertag, Nacht, Vertretungszuschlag (variable, je nach Einsatz), zzgl. bis zu 100% Jahressonderzahlung.
Individuelle Dienstplangestaltung möglich z.B.: für Eltern von Kleinkindern oder pflegenden Angehörigen.
Möglichkeit des Einbringens von Dienstwünschen bzw. Diensttausch im Team in Absprache mit der Leitungsperson.
Arbeitszeitkonten entsprechend tariflicher Regelung auch zur Nutzung kurzfristiger „persönlicher Notfälle“.
Gemeinsame Urlaubsplanung im Team mit Planungssicherheit für das gesamte Kalenderjahr.
Vergütung nach AVR Diakonie Deutschland Fassung Sachsen mit stetiger Tarifanpassung - EG7 div. Zulagen und Zuschläge.
Gehaltszahlung bereits zum 20. des laufenden Monats.
Anerkennung von Erfahrungszeit im Beruf bei der Zuordnung der Entgeltstufe.
Jahressonderzahlung bis zu 100%.
betriebliche Altersversorgung, Kindergeldzuschlag.
Grundurlaubsanspruch 31 Tage.
Tarifliche Vollzeit von 39 Std./ Wo.
Die Tätigkeit ist für Schwerbehinderte geeignet. Bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung werden Schwerbehinderte und diesen Gleichgestellte bevorzugt berücksichtigt.
Bitte beachte bei einer elektronischen Übermittlung deiner Bewerbungsunterlagen, dass diese als PDF-Datei übermittelt werden. Andernfalls kann es zu erheblichen Verzögerungen bei der Bearbeitung deiner Unterlagen kommen.
Pflegefachkraft (m/w/d) in Chemnitz-Kaßberg - Altenpflegeheim Arbeitgeber: Stadtmission Chemnitz e.V.
Das Altenpflegeheim Kreuzstift in Chemnitz-Kaßberg bietet eine wertschätzende und empathische Arbeitsumgebung für Pflegefachkräfte. Mit einem starken, kollegialen Team und individuellen Gestaltungsmöglichkeiten der Dienstpläne unterstützt das Unternehmen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Vergütungen, umfangreichen Zusatzleistungen und einer klaren Perspektive für berufliches Wachstum in einem stabilen und unterstützenden Umfeld.
Kontaktdaten:
Stadtmission Chemnitz e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (m/w/d) in Chemnitz-Kaßberg - Altenpflegeheim erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und Fragen klären.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Vielleicht kennt jemand von ihnen jemanden in unserem Team, der dir einen Fuß in die Tür verschaffen kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Einrichtung und über die spezifischen Anforderungen der Pflege. Zeige, dass du die Werte und die Mission unseres Hauses verstehst und teilst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu bearbeiten und du hast die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) in Chemnitz-Kaßberg - Altenpflegeheim mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns von deiner Leidenschaft für die Pflege und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Dokumente nicht vergessen!:Stell sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen beifügst, wie deinen Lebenslauf, das Gesundheitszeugnis und eine Kopie deines Personalausweises. Das macht es uns leichter, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten!
Qualifikationen klar darstellen!:Hebe deine Ausbildung und relevante Erfahrungen hervor. Zeig uns, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst, um in unserem Altenpflegeheim erfolgreich zu sein. Wir lieben es, wenn du deine Stärken selbstbewusst präsentierst!
Bewerbung über unsere Website!:Bewirb dich direkt über unsere Website! Das ist der schnellste Weg, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen bei uns ankommen. Und vergiss nicht, die Referenznummer 2026-23 anzugeben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtmission Chemnitz e.V. vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Altenpflegeheim und dessen Philosophie einholen. Schau dir die Webseite an, lies über deren Werte und die Art der Pflege, die sie anbieten. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Grund- und Behandlungspflege unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
In der Altenpflege ist es wichtig, empathisch und teamorientiert zu sein. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und den Umgang mit pflegebedürftigen Menschen betreffen. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Bewohner verstehst und respektierst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
