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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Unterstützung von Familien in schwierigen Lebenssituationen.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team im Bereich soziale Arbeit mit stabiler Unterstützung.
- Mitarbeitervorteile: Vielseitige Aufgaben, hohe Selbstverantwortung und ergonomischer Arbeitsplatz.
- Andere Informationen: Motiviertes Team mit fachlicher Unterstützung und kollegialen Fallbesprechungen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und erlebe persönliche Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Diplom in Sozialer Arbeit und Erfahrung in der gesetzlichen Sozialarbeit von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Fallführung im Bereich Sozialdienst inkl. Auszahlungen sowie Prüfen von verschiedenen sozialversicherungsrechtlichen Ansprüchen
- Beratung und Unterstützung von Familien und Einzelpersonen in schwierigen Lebenssituationen im Rahmen der gesetzlichen Sozialarbeit
- Teilnahme an internen Sitzungen und Fallbesprechungen
- Zusammenarbeit mit den Integrations- und Beschäftigungsprogrammen im Kanton Solothurn
- Fallführung mit der KLIBnet-Software
Was Sie mitbringen
- Diplom einer Fachhochschule in Sozialer Arbeit
- Berufserfahrung im Bereich der gesetzlichen Sozialarbeit von Vorteil
- Gewandtheit im mündlichen und schriftlichen Ausdruck
- Übung im Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen
- Einsatzfreude und Belastbarkeit
- Kommunikations- und Konfliktkompetenz
Was wir anbieten
- Wir setzen die Harmonisierte Fallführung (HFF) um. Dabei wird die Beratungsfunktion gestärkt und die Fallbelastung gesenkt.
- Vielseitiges und abwechslungsreiches Arbeitsgebiet mit hoher Selbstverantwortung
- Motiviertes und stabiles Team an Sozialarbeitenden und ein unterstützendes Arbeitsklima
- Fachliche Unterstützung durch die Administration und das Rechnungswesen
- Supervision und kollegiale Fallbesprechung
- Ergonomischer, modern eingerichteter Arbeitsplatz
Sozialarbeiter/in FH 80% (befr. Mutterschaftsvertretung) Arbeitgeber: Stadtpolizei Grenchen
Kontaktperson:
Stadtpolizei Grenchen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialarbeiter/in FH 80% (befr. Mutterschaftsvertretung)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Sozialarbeit tätig sind. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Organisation und über aktuelle Themen in der Sozialarbeit. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Arbeit hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal zu präsentieren. Außerdem kannst du direkt sehen, welche Stellen verfügbar sind und wie du dich bewerben kannst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In der Sozialarbeit sind Kommunikations- und Konfliktkompetenz entscheidend. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit schwierigen Situationen umgegangen bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialarbeiter/in FH 80% (befr. Mutterschaftsvertretung)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle als Sozialarbeiter/in interessierst und was dich antreibt.
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich der sozialen Arbeit hervor. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du Familien oder Einzelpersonen unterstützt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Achte auf die Formulierungen!: Verwende klare und präzise Sprache. Achte darauf, dass deine Sätze gut strukturiert sind und du Fachbegriffe richtig einsetzt. Das zeigt uns, dass du gewandt im schriftlichen Ausdruck bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zeitnah bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtpolizei Grenchen vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der sozialen Arbeit unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in der Interviewrunde zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zur Fallführung oder zur Zusammenarbeit im Team sind hier besonders relevant.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle Kommunikations- und Konfliktkompetenz erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und strukturiert zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen verständlich zu vermitteln und auf die Bedürfnisse anderer einzugehen.