Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Hämatologielabor und entwickle es gemeinsam mit einem motivierten Team weiter.
- Unternehmen: Stadtspital Zürich, ein modernes Zentrumsspital mit über 36'000 stationären Patienten jährlich.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, spannende Projekte und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kollegiales Miteinander in einem innovativen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte aktiv die Zukunft der Labormedizin.
- Qualifikationen: Diplom als Biomedizinische*r Analytiker*in HF oder FH und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.
Gestalte mit uns die Zukunft der Labormedizin und leiste einen wichtigen Beitrag zu einer qualitativ hochwertigen Patientenversorgung. Im Institut für Labormedizin des Stadtspitals Zürich erwartet Dich eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe in einem modernen und akkreditierten Laborumfeld. Gemeinsam mit der Fachbereichsleitung FAMH Hämatologie stellst Du den zuverlässigen Betrieb des Hämatologielabors sowie die Transfusionsfähigkeit rund um die Uhr sicher. Dabei übernimmst du eine zentrale Rolle in der fachlichen, personellen und organisatorischen Weiterentwicklung des Fachbereichs.
Aufgaben:
- Gemeinsam mit der Fachbereichsleitung FAMH führst Du das Hämatologielabor inklusive Transfusionswesen operativ und entwickelst den Fachbereich weiter.
- Du stellst mit Deinem Team den reibungslosen 24/7-Betrieb in den Bereichen Morphologie (inkl. Blutbilder, Knochenmark, Zytologie, Analyzer), Hämostase, Immunhämatologie, Serologie und Immunphänotypisierung sicher.
- Du übernimmst die fachliche und personelle Führung der Mitarbeitenden sowie die Einsatz-, Dienst- und Ferienplanung.
- Du verantwortest die Einhaltung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements gemäss ISO 15189 sowie geltenden Richtlinien und gesetzlichen Bestimmungen.
- Gemeinsam mit der Fachbereichsleitung FAMH evaluierst, validierst und implementierst Du neue Analyseverfahren, Geräte und Prozesse und treibst Optimierungen aktiv voran.
- Du analysierst Leistungs- und Qualitätskennzahlen, leitest Verbesserungsmassnahmen ab und unterstützt Veränderungs- und Digitalisierungsprojekte.
- Du förderst die interdisziplinäre Zusammenarbeit und bist Ansprechperson für interne und externe Partner bei fachlichen Fragestellungen.
- Du engagierst Dich in der Aus- und Weiterbildung von Studierenden und Mitarbeitenden und begleitest Praktika sowie Projekt- und Bachelorarbeiten.
Profil:
- Diplom als Biomedizinische*r Analytiker*in HF oder FH, idealerweise mit höherer Fachprüfung oder der Bereitschaft, diese zu absolvieren.
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einem mittelgrossen oder grösseren medizinischen Labor.
- Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der diagnostischen Hämatologie sowie im Transfusionswesen.
- Ausgeprägte Führungs-, Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie Freude an der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden.
- Hohe Qualitätsorientierung und Erfahrung mit akkreditierten Laborprozessen, vorzugsweise gemäss ISO 15189.
- Verantwortungsbewusste, belastbare und lösungsorientierte Persönlichkeit mit einer selbständigen und strukturierten Arbeitsweise.
- Bereitschaft, bei Bedarf Nacht-, Wochenend- oder Piketteinsätze zu leisten.
Wir bieten:
Freue Dich auf eine abwechslungsreiche Führungsaufgabe, in der du Verantwortung übernehmen und eigene Ideen einbringen kannst. Gemeinsam mit einem motivierten und kompetenten Team gestaltest Du die Weiterentwicklung eines zentralen Fachbereichs im Institut für Labormedizin aktiv mit. Dich erwarten ein modernes Arbeitsumfeld, spannende Projekte, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sowie attraktive Anstellungsbedingungen der Stadt Zürich. Gleichzeitig profitierst Du von einem kollegialen Miteinander und einem Arbeitsumfeld, das auf Zusammenarbeit, Qualität und Innovation setzt.
Das Stadtspital Zürich zählt mit über 36'000 stationären und rund 455'000 ambulanten Patient*innen pro Jahr zu den Top 10 der Spitäler. Als modernes Zentrumsspital an mehreren Standorten in der Stadt Zürich bieten wir die gesamte Bandbreite der medizinischen Grundversorgung, inklusive 24-Stunden-Notfall und Intensivmedizin an. Unsere 4'500 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit viel Engagement und Herzblut für eine exzellente Patientenversorgung ein.
Für weitere Informationen steht Dir gerne Dr. , Chefarzt a.i. und Fachbereichsleiter Hämatologie FAMH, Tel. , gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
Fachbereichsleiter*in BMA Hämatologielabor , Standort Triemli in Zürich Arbeitgeber: Stadtspital Zürich
Das Stadtspital Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung von Personaleinsatzplanung und Zeitmanagement zu arbeiten, während Sie von einem engagierten Team umgeben sind, das Wert auf persönliche und berufliche Entwicklung legt. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer starken Unternehmenskultur, die Innovation und Zusammenarbeit fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachbereichsleiter*in BMA Hämatologielabor , Standort Triemli in Zürich erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Stadtspital Zürich siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachbereichsleiter*in BMA Hämatologielabor , Standort Triemli in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Stadtspital Zürich nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtspital Zürich vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Stadtspital Zürich einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
