Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe spannende Angebote für Kinder und Jugendliche durch.
- Unternehmen: Gemeinnütziger Verein mit innovativer Mitwirkungs- und Beteiligungskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Fahrtkostenzuschuss.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen aktiv mit und fördere Gleichberechtigung.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3938 - 4813 € pro Monat.
Stadtteilarbeit e.V. ist ein gemeinnütziger Verein und anerkannter Träger der freien Kinder- und Jugendhilfe. Er betreibt seit 1984 soziale Einrichtungen und Projekte mit derzeit ca. 150 Mitarbeiter innen. Durch präventive und gemeinwesenorientierte Angebote und die aktive Beteiligung an der Entwicklung des Stadtteils trägt unser Verein mit seinen Angeboten zur Verbesserung der Lebensqualität und dem guten Zusammenleben der Bürger innen im Stadtteil Milbertshofen und darüber hinaus bei.
Die Schwerpunkte im Bereich Kinder- und Jugendarbeit umfassen die Aufgabenfelder offene Jugendarbeit, geschlechtsspezifische Arbeit mit Mädchen und Jungen, Gewaltprävention und aufsuchende Jugendarbeit. Der Verein arbeitet nach dem Prinzip der Gemeinwesenarbeit.
Zur Verstärkung unseres Teams der offenen Kinder- und Jugendarbeit in der JugendWerkHalle suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine n Sozialpädagog in (m/w/d) in Teilzeit mit bis zu 35 Wochenstunden.
Ihr Aufgabenbereich:
- Planung und Durchführung attraktiver Angebote, die sich an den Bedarfen der Zielgruppe orientieren, sowie sozialpädagogischer Gruppenangebote und Projekte in der offenen Jugendarbeit
- Gestaltung von Angeboten im Rahmen der geschlechtersensiblen Arbeit mit Mädchen und jungen Frauen als auch mit Jungen und jungen Männern, um Benachteiligungen abzubauen und Gleichberechtigung zu fördern
- aktive Mitarbeit und Mitverantwortlichkeit für die Gestaltung des offenen Betriebes
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Ferien- und Freizeitangeboten für Kinder und Jugendliche
- Umsetzung von mobiler aufsuchender Jugendarbeit
- Information und Beratung für Jugendliche in unterschiedlichen Lebenslagen
- Entwicklung und Umsetzung von Angeboten im Bereich der kulturellen, sportlichen, medienpädagogischen und politischen Bildung
- Förderung von Partizipation und Anregung der Eigeninitiative von Kindern und Jugendlichen
- Unterstützung von Kindern und Jugendlichen bei der Entdeckung und Entwicklung ihrer Interessen, Talente und Persönlichkeit
- Übernahme von Verwaltungstätigkeiten, administrative und organisatorische Aufgaben zur Sicherung des offenen Betriebs
Ihr Profil:
- abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit (B.A./M.A.), Sozialpädagogik (B.A./M.A.) oder vergleichbare Qualifikation
- engagierte, innovative Persönlichkeit mit guten kommunikativen, administrativen und organisatorischen Fähigkeiten
- professioneller Umgang mit herausforderndem Verhalten von Kindern und Jugendlichen
- hohe Motivation und Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- selbstständige und selbstverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgezeichnete Teamfähigkeit
- Erfahrung in der offenen Kinder- und Jugendarbeit (OKJA) wünschenswert
- Interesse und Engagement für geschlechtsspezifische Themen und Gleichberechtigung
- Interkulturelle Kompetenz
- Kenntnisse in Gemeinwesenarbeit und Bereitschaft, sich mit sozialraumorientierten Ansätzen auseinanderzusetzen
- hohes Maß an Eigeninitiative
- Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung und (Selbst-)Reflexion
- hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft, Bereitschaft zur Samstagsarbeit
- grundlegende EDV-Kenntnisse
- gültige Fahrerlaubnis (Klasse B) von Vorteil
Wir bieten:
- Mitarbeit in einem innovativen, gemeinnützigen Sozialunternehmen mit hoher Mitwirkungs- und Beteiligungskultur
- vielfältiges und abwechslungsreiches Arbeitsfeld mit viel Gestaltungsspielraum und großer Eigenverantwortung
- partnerschaftliche Arbeitsstrukturen in einem interdisziplinären Team
- Vergütung in Anlehnung an den TVöD (S12)
- Alterszusatzversorgung
- Fahrtkostenzuschuss
- Möglichkeiten der Fortbildung
- Einzigartige Strukturen in der Gemeinwesenarbeit (GWA)
Sie fühlen sich angesprochen? Bewerben Sie sich jetzt und schicken uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Referenznummer YF-48878 schnell und unkompliziert per Mail an.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Stadtteilarbeit e.V. • Herr Michael Schrauth • Hanselmannstraße 31 • 80809 München • Tel. 089 /
Sozialpädagog in (m/w/d) in Teilzeit Arbeitgeber: Stadtteilarbeit e.V.
Stadtteilarbeit e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Vielfalt als Stärke betrachtet und ein inklusives, wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden schafft. Mit einer Festanstellung in Vollzeit, attraktiven Vergütungen nach TVÖD sowie umfangreichen Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten bietet die Organisation nicht nur eine sinnvolle Tätigkeit in der frühkindlichen Bildung, sondern auch die Chance, aktiv an der Weiterentwicklung der Einrichtung mitzuwirken. Hier arbeiten Sie in einem engagierten Team, das die unterschiedlichen Perspektiven und Erfahrungen seiner Mitglieder schätzt und fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sozialpädagog in (m/w/d) in Teilzeit erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Stadtteilarbeit e.V. schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Stadtteilarbeit e.V. zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Stadtteilarbeit e.V. zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Stadtteilarbeit e.V..
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagog in (m/w/d) in Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Stadtteilarbeit e.V. suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Stadtteilarbeit e.V. einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtteilarbeit e.V. vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
