Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Schüler*innen auf ihrem Weg zu mehr Selbstständigkeit und Teilhabe.
- Unternehmen: Peter-Frankenfeld-Schule in Berlin-Lankwitz mit Fokus auf individuelle Förderung.
- Vorteile: Sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Team und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem multiprofessionellen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Entwicklung von Kindern und Jugendlichen mit sonderpädagogischem Förderbedarf.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3300 - 4034 € pro Monat.
Berliner Bonusprogramm an der Peter-Frankenfeld-Schule (Förderschwerpunkt Geistige Entwicklung)
19,7 Wochenstunden | Schulsekretärinnenmodell | Start zum neuen Schuljahr 2026/2027
Sinn stiften. Beziehungen gestalten. Teilhabe ermöglichen.
Kinder und Jugendliche auf ihrem Weg zu mehr Selbstständigkeit, Selbstwirksamkeit und gesellschaftlicher Teilhabe zu begleiten, ist für Sie mehr als ein Beruf? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Die Peter-Frankenfeld-Schule in Berlin-Lankwitz ist eine Schule mit dem Förderschwerpunkt Geistige Entwicklung. Die Schule versteht sich als Lern-, Lebens- und Handlungsort, an dem individuelle Förderung, Wertschätzung und Teilhabe im Mittelpunkt stehen.
Im Rahmen des Berliner Bonusprogramms suchen wir eine engagierte sozialpädagogische Fachkraft, die gemeinsam mit Schulleitung, Kollegium, Eltern und Kooperationspartner*innen neue Impulse für die soziale und emotionale Entwicklung der Schüler*innen setzt.
Das erwartet Sie:
- Beratung und Begleitung von Schüler*innen in sozialen, emotionalen und persönlichen Fragestellungen
- Unterstützung bei der Förderung sozialer Kompetenzen, Konfliktfähigkeit und Selbstwirksamkeit
- Entwicklung und Durchführung sozialpädagogischer Gruppenangebote und Projekte
- Zusammenarbeit mit Eltern und Sorgeberechtigten
- Mitwirkung in multiprofessionellen Teams und schulischen Fallberatungen
- Vernetzung mit Einrichtungen der Jugendhilfe und weiteren Unterstützungsangeboten
- Unterstützung bei Übergängen und Teilhabeprozessen
- Mitgestaltung einer wertschätzenden und partizipativen Schulkultur
Was die Peter-Frankenfeld-Schule besonders macht:
Hier werden Kinder und Jugendliche individuell begleitet und in ihren Stärken gefördert. Neben schulischem Lernen stehen lebenspraktische Kompetenzen, Kommunikation, Bewegung, Kreativität und gesellschaftliche Teilhabe im Mittelpunkt. Die Arbeit erfolgt in engem Austausch innerhalb eines multiprofessionellen Teams.
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation
- Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit sonderpädagogischem Förderbedarf
- Interesse an inklusiver Pädagogik und individueller Entwicklungsbegleitung
- Empathie, Belastbarkeit und eine reflektierte professionelle Haltung
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Kreativität
- Freude an Kooperation und Netzwerkarbeit
Wir bieten Ihnen:
- Eine sinnstiftende Tätigkeit mit hoher gesellschaftlicher Relevanz
- Ein wertschätzendes und engagiertes Kollegium
- Multiprofessionelle Zusammenarbeit
- Raum für eigene Ideen und Projekte
- Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Familienfreundliche Arbeitszeiten nach dem Schulsekretärinnenmodell
- Die Möglichkeit, sozialpädagogische Arbeit aktiv mitzugestalten
Werden Sie Teil unseres Teams! Wenn Sie Kinder und Jugendliche stärken, Beziehungen gestalten und Schule als Lebensraum mitentwickeln möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Gemeinsam schaffen wir einen Ort, an dem jedes Kind gesehen wird, seine Stärken entdecken kann und echte Teilhabe erlebt.
Wir stehen für Vielfalt und Offenheit auch bei unseren Beschäftigten. Wir ermutigen auch Bewerbungen von Personen of Color, Menschen aller Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten sowie von Menschen, die von Ableismus betroffen sind, und Menschen aller Altersgruppen. Wir bitten darum, von Fotos bei Bewerbungen abzusehen.
Individualität und Stärke fördern – Sozialarbeiter*in (m/w/d) an der Peter-Frankenfeld-Schule Arbeitgeber: Stadtteilzentrum Steglitz e.V.
Die Peter-Frankenfeld-Schule in Berlin-Lankwitz ist ein herausragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und engagierte Arbeitskultur auszeichnet. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem multiprofessionellen Team zu arbeiten, Ihre eigenen Ideen einzubringen und an der individuellen Förderung von Kindern und Jugendlichen mit sonderpädagogischem Förderbedarf mitzuwirken. Zudem bieten wir familienfreundliche Arbeitszeiten und zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche und persönliche Entfaltung zu unterstützen.
Kontaktdaten:
Stadtteilzentrum Steglitz e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Individualität und Stärke fördern – Sozialarbeiter*in (m/w/d) an der Peter-Frankenfeld-Schule erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Stadtteilzentrum Steglitz e.V. schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Stadtteilzentrum Steglitz e.V. zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Stadtteilzentrum Steglitz e.V. zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Stadtteilzentrum Steglitz e.V..
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Individualität und Stärke fördern – Sozialarbeiter*in (m/w/d) an der Peter-Frankenfeld-Schule mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Stadtteilzentrum Steglitz e.V. suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Stadtteilzentrum Steglitz e.V. einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtteilzentrum Steglitz e.V. vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
