Die Stadt Böblingen betreibt in städtischer Trägerschaft 28 Kindertageseinrichtungen, in denen der Orientierungsplan mit den Handlungskonzepten Infans, Early Excellence sowie Lerngeschichten umgesetzt wird.
Übernehmen Sie als Bereichsleitung Verantwortung für einen Teil der Böblinger Kindertagesstätten und wirken Sie an der Weiterentwicklung der Pädagogik mit!
- Sie haben ein abgeschlossenes sozialpädagogisches Hochschulstudium (z.B. Sozialpädagogik oder Elementarpädagogik)
- Sie übernehmen gerne Verantwortung und verfügen über Leitungserfahrung vorzugsweise im Bereich der Kindertagesbetreuung
- Sie haben ein hohes Maß an Kommunikationskompetenz, gut ausgebildete didaktische Kenntnisse und Fähigkeiten, ein sicheres Auftreten, hohe Sozialkompetenz sowie Grundlagenkenntnisse im Qualitätsmanagement
- Sie setzen Ihre Kenntnisse der zielorientierten und kooperativen Personalführung im Sinne der Organisationsentwicklung ein
Ihre Aufgaben bei uns:
- Übernahme der Dienst- und Fachaufsicht für einen Teil der städtischen Kindertageseinrichtungen mit ca. 150 Mitarbeitenden einschließlich der Personalfürsorge (insbesondere BEM und Arbeitsschutz)
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Pädagogik und des Qualitätsmanagementsystems sowie an der Bedarfsplanung
- Kooperation mit internen und externen Partner*innen sowie Teilnahme an Treffen übergeordneter Gremien
- Koordination und Begleitung der Stellenbesetzungsverfahren für das pädagogische Personal in Kindertagesstätten
- Inhaltliche und organisatorische Ausgestaltung von Dienstbesprechungen in enger Zusammenarbeit mit zwei weiteren Bereichsleitungen und der Abteilungsleitung
- Kommunikation mit Eltern und Elternbeirät*innen bei Änderungen zur Einhaltung der Vorgaben der Betriebserlaubnis
- Verantwortung für die Meldung nach § 47 SGB VIII
Die Übertragung weiterer Aufgaben behalten wir uns vor.
Bereichsleitung für die Kindertageseinrichtungen (m/w/d) in Böblingen Arbeitgeber: Stadtverwaltung Böblingen
Die Stadt Böblingen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein positives Arbeitsumfeld und flexible Arbeitsmodelle bietet. Mit einem klaren Fokus auf die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sowie attraktiven Mobilitätszuschüssen fördert die Stadt nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch die berufliche Entfaltung in einer dynamischen und bürgernahen Verwaltung. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung Ihrer Stadt mitzuwirken und dabei einen spürbaren Einfluss auf das Gemeinwohl zu nehmen.
Kontaktdaten:
Stadtverwaltung Böblingen Recruiting-Team
