Ständige stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit für die Kindertageseinrichtung Geschwister-Scholl-Str. 20
Ständige stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit für die Kindertageseinrichtung Geschwister-Scholl-Str. 20

Ständige stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit für die Kindertageseinrichtung Geschwister-Scholl-Str. 20

Böblingen Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Stadtverwaltung Böblingen

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team in der Kindertagesstätte und entwickle pädagogische Konzepte.
  • Arbeitgeber: Die Stadt Böblingen bietet ein tolles Arbeitsklima und vielfältige Aufgaben.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, mobiles Arbeiten und Mobilitätszuschüsse.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Sozialpädagog*in oder Erzieher*in mit Zusatzqualifikation.
  • Andere Informationen: Wachstumschancen und ein kooperativer Führungsstil warten auf dich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Die Große Kreisstadt Böblingen mit über 52.000 Einwohner*innen ist eine wirtschaftsstarke und attraktive Stadt, die als Mittelzentrum in der Region Stuttgart über eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung verfügt. Die Stadtverwaltung Böblingen deckt mit dem Ziel des Gemeinwohls für die Bürger*innen eine Vielzahl an Aufgaben ab. Sie bietet ein gutes Arbeitsklima und unterschiedliche Arbeitsmodelle, um kompetent, aufgeschlossen und bürgernah öffentliche Aufgaben und Dienstleistungen zu erfüllen.

Die Stadt Böblingen betreibt in städtischer Trägerschaft 27 eigene Kindertageseinrichtungen, die den Orientierungsplan nach folgenden unterschiedlichen Handlungskonzepten umsetzen: Infans, Early Excellence sowie Bildungs- und Lerngeschichten.

Ihre Aufgaben:

  • Erarbeitung erziehungspädagogischer Ziele und Weiterentwicklung der jeweiligen Konzeption
  • Personalführung in Form eines kooperativen Führungsstils unter stetiger Reflexion der eigenen Führungsrolle
  • Organisation des Dienstbetriebs unter Berücksichtigung des stadtinternen Qualitätsmanagementsystems
  • Pädagogische Arbeit am Kind mit dem Bewusstsein über die eigene Vorbildfunktion
  • Ggf. Übernahme der Dienst- und Fachaufsicht mit prozentualen Leitungsfreistellungsanteilen
  • Die Übertragung weiterer Aufgaben oder Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor.

Ihr Profil:

  • Sozialpädagog*in, Erzieher*in mit Zusatzqualifikation oder eine vergleichbare Qualifikation nach § 7 KitaG
  • Ressourcenorientierter Blick auf Kinder, ihre Familien und deren Lebenslagen für eine gelingende Erziehungspartnerschaft
  • Persönliche Motivation, Einsatzbereitschaft sowie Freude an Herausforderungen
  • Organisationskompetenz sowie Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
  • Bereitschaft, Netzwerke und Kooperationen als Bereicherung Ihrer Arbeit zu sehen
  • Kenntnisse mit Microsoft-Office-Programmen

Unser Angebot:

  • BBKitaPLUS - als pädagogische Fachkraft einer Kindertagesstätte erhalten Sie eine monatliche übertarifliche Arbeitsmarktzulage!
  • Die Stadt Böblingen bietet ihren Mitarbeitenden neben einer guten Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, attraktive Mobilitätszuschüsse (ÖPNV- und Fahrradförderung) sowie die Übernahme der Stufenlaufzeit bei Erfüllung der Voraussetzungen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil der Stadt Böblingen und bewerben Sie sich bis 17.05.2026 unter KarriereStadtBoeblingen!

Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen Frau Mayer, Abteilungsleitung Kindertagesbetreuung (Telefon: 07031/669-2381) und bei personalrechtlichen Fragen Frau Zikeli, Personalabteilung (Telefon: 07031/669-1227) gerne zur Verfügung.

Ständige stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit für die Kindertageseinrichtung Geschwister-Scholl-Str. 20 Arbeitgeber: Stadtverwaltung Böblingen

Die Stadt Böblingen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein positives Arbeitsumfeld und flexible Arbeitsmodelle bietet. Mit einer starken Ausrichtung auf das Gemeinwohl und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem kooperativen Team, profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie übertariflichen Arbeitsmarktzulagen und Mobilitätszuschüssen. Die Lage in der wirtschaftsstarken Region Stuttgart und die gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr machen Böblingen zu einem idealen Arbeitsplatz für engagierte Fachkräfte im Bereich der frühkindlichen Bildung.
Stadtverwaltung Böblingen

Kontaktperson:

Stadtverwaltung Böblingen HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ständige stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit für die Kindertageseinrichtung Geschwister-Scholl-Str. 20

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder einfach mal ein Café, um dich auszutauschen. Oft sind es die persönlichen Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf die Stadt Böblingen zu und zeige dein Interesse an der Position. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine E-Mail kann Wunder wirken!

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!

Informiere dich über die Stadt Böblingen und ihre Kindertageseinrichtungen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Stadt teilst!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Das Bewerben über unsere Website ist der schnellste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Mach es dir einfach und nutze die Vorteile, die wir dir bieten können!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ständige stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit für die Kindertageseinrichtung Geschwister-Scholl-Str. 20

Erziehungspädagogische Ziele erarbeiten
Personalführung
Kooperativer Führungsstil
Reflexion der eigenen Führungsrolle
Organisation des Dienstbetriebs
Qualitätsmanagementsysteme
Pädagogische Arbeit am Kind
Vorbildfunktion
Verantwortungsbereitschaft
Netzwerk- und Kooperationsfähigkeit
Ressourcenorientierter Blick auf Kinder und Familien
Microsoft-Office-Kenntnisse
Einsatzbereitschaft
Freude an Herausforderungen
Organisationskompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Mach es persönlich!: Versuche, deine Bewerbung auf die Stelle zuzuschneiden. Erkläre, warum du genau für die Position der ständigen stellvertretenden Einrichtungsleitung geeignet bist und was du mitbringst.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Karriere-Seite einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtverwaltung Böblingen vorbereitest

Verstehe die Werte der Stadt Böblingen

Informiere dich über die Werte und Ziele der Stadt Böblingen, insbesondere im Bereich der Kindertagesbetreuung. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung der pädagogischen Konzepte beizutragen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine pädagogischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als stellvertretende Einrichtungsleitung zu untermauern.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Position zu erfahren.

Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft

Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und die Erziehungspartnerschaft durchscheinen. Authentizität ist entscheidend, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

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