Leiter projects

Leiter projects

Donzdorf Vollzeit 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte im Kinder- und Jugendbereich und gestalte innovative Angebote.
  • Unternehmen: Motiviertes Team in einem Bildungszentrum in Donzdorf.
  • Vorteile: Unbefristete Stelle, tarifliche Vergütung, Zuschuss zum Dienstrad und Gesundheitsmanagement.
  • Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem engagierten Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Jugend und mache einen echten Unterschied in der Gemeinschaft.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit oder vergleichbare Qualifikation.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

Ein vielseitiges und interessantes Aufgaben­gebiet in einem kollegialen und motivierten Team. Eine unbefristete Stelle mit einer Vergütung entsprechend den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen nach dem TVöD bis EG S 12. Zuschuss zum Dienstrad und ein betriebliches Gesundheits­management.

Leitung des neuen Kinder- und Jugendtreffs am Bildungs­zentrum in Donzdorf.

Leitung des Fachbereichs Jugend­beteiligung.

Planung und Durchführung von bedarfs­orientierten Angeboten, beispielsweise im offenen, präventiven, erlebnis- und medien­pädagogischen Kontext.

Einzelfallhilfe und Beratungsarbeit im Jugend­sozialbüro.

Vernetzung, Kooperation mit und Vermittlung an Fach­dienste und weitere öffentliche Einrichtungen und Träger.

Organisation und Durchführung von Jugend­veranstaltungen, Aktionen und Projekten.

Konzeptionelle Weiterentwicklung der offenen Kinder- und Jugend­arbeit sowie der Jugend­beteiligung in Donzdorf.

Qualifikationen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bachelor of Arts Soziale Arbeit, Dipl.-Sozialpädagoge/in, eine abgeschlossene Ausbildung als Jugend- und Heim­erzieher/in oder vergleichbare pädagogische Qualifikation.
  • Ein selbstständiges und zugleich team­orientiertes Arbeiten.
  • Ein hohes Maß an Kommunikations- und Mediations­fähigkeit sowie Flexibilität.
  • Ein hohes Engagement, großes Verantwortungs­bewusstsein und die Bereitschaft auch Arbeitseinsätze außerhalb der üblichen Dienst­zeiten zu übernehmen, vornehmlich in den Nachmittags- und Abend­stunden.

Leiter projects Arbeitgeber: Stadtverwaltung Donzdorf

Als Arbeitgeber in Donzdorf bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten und kollegialen Team zu arbeiten, das sich der Förderung von Kindern und Jugendlichen widmet. Unsere unbefristete Stelle als Leiter Projekte ermöglicht Ihnen nicht nur eine faire Vergütung nach TVöD, sondern auch zahlreiche Vorteile wie einen Zuschuss zum Dienstrad und ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement. Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und fördern eine offene und unterstützende Arbeitskultur.

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Kontaktdaten:

Stadtverwaltung Donzdorf Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter projects erhalten könnten

Netzwerken ist alles!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Veranstaltungen oder in sozialen Medien – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Wir können auch Initiativbewerbungen in Betracht ziehen, um unser Interesse zu zeigen.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifische Stelle, für die du dich bewirbst. Wir sollten unsere Antworten auf häufige Fragen vorbereiten und auch eigene Fragen parat haben, um unser Interesse zu zeigen.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu verfolgen und sicherzustellen, dass sie die richtige Aufmerksamkeit bekommt.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter projects mit Bravour zu bestehen

Leitungskompetenz
Planung und Durchführung von Angeboten
Einzelfallhilfe
Beratungsarbeit
Vernetzung und Kooperation
Organisation von Veranstaltungen
Konzeptionelle Weiterentwicklung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen in deiner Bewerbung durchscheinen.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und übersichtlicher Lebenslauf sowie ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle ernst nimmst und genau weißt, was wir suchen.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtverwaltung Donzdorf vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dir die Stellenbeschreibung genau zu Herzen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den spezifischen Aufgaben passen, die in der Ausschreibung genannt werden. So kannst du im Interview gezielt darauf eingehen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Jugendsozialarbeit und Teamführung zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.

Zeige dein Engagement

Sei bereit, über deine Motivation zu sprechen, warum du gerade in diesem Bereich arbeiten möchtest. Zeige, dass du ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Engagement mitbringst, indem du Beispiele für deine bisherigen Projekte oder Initiativen nennst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die der neue Kinder- und Jugendtreff mit sich bringen könnte, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in der offenen Kinder- und Jugendarbeit.