Erzieher (m/w/d) im Kommunalen Jugendhilfezentrum „Aster“ befristet

Erzieher (m/w/d) im Kommunalen Jugendhilfezentrum „Aster“ befristet

Erfurt Befristet 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Pädagogische Betreuung von Kindern und Jugendlichen im Jugendhilfezentrum „Aster“.
  • Unternehmen: Stadtverwaltung Erfurt mit sicheren Arbeitsplätzen und flexiblen Arbeitszeiten.
  • Vorteile: Tarifliche Leistungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und gute Work-Life-Balance.
  • Weitere Informationen: Teilnahme an Wochenend- und Feiertagsdiensten erforderlich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung junger Menschen und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/-in oder vergleichbar, Engagement und Kommunikationsfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

Im Jugendamt suchen wir Sie als Erzieher (m/w/d) im Kommunalen Jugendhilfezentrum „Aster“ befristet vom 01.08.2026 bis zum 31.07.2027 und befristet ab sofort bis zum 31.12.2026 mit der Option auf Verlängerung.

Die Stadtverwaltung Erfurt bietet sichere und wirtschaftsunabhängige Arbeitsplätze mit umfassenden tariflichen bzw. beamten- und besoldungsrechtlichen Leistungen, regelmäßigen Tariferhöhungen und bedarfsgerechten fachlichen und persönlichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitregelungen und der Möglichkeit des Freizeitausgleiches sowie gesundheitsfördernde und -erhaltende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements ermöglichen eine gute Work-Life-Balance.

Sie wollen in der Kinder- und Jugendhilfe mitwirken? Wir suchen zur Erfüllung unserer Aufgaben als Jugendamt Erfurt engagierte Kolleginnen und Kollegen, die bei der Umsetzung der rechtlichen Grundlagen nach dem Achten Sozialgesetzbuch aktiv mitwirken, um Kindern und Jugendlichen ihr Recht auf Förderung ihrer Entwicklung und Erziehung zu einer selbstbestimmten, eigenverantwortlichen und gemeinschaftsfähigen Persönlichkeit zu gewähren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und Mitarbeit im Jugendamt Erfurt!

Das Aufgabengebiet umfasst die pädagogische Betreuung von Kindern und Jugendlichen bzw. jungen Volljährigen in der Wohngruppe bzw. Tagesgruppe des Kommunalen Jugendhilfezentrums „Aster“. Sie sind maßgeblich daran beteiligt, die Rechte junger Menschen umzusetzen und sie bestmöglich in ihrer Entwicklung zu fördern und zu unterstützen. Als Kontakterzieher/-in sind Sie für die Beaufsichtigung und Erziehung im Rahmen der Fürsorge- und Aufsichtspflicht zuständig, vermitteln Normen und Regeln des gesellschaftlichen Zusammenlebens und achten auf deren Durchsetzung. Sie sind für die Gesundheitssorge zuständig und beraten, unterstützen und bereiten die Kinder und Jugendlichen bzw. jungen Volljährigen auf das Berufs- und Arbeitsleben sowie eine eigenständige Lebensführung vor. Sie arbeiten eng sowohl mit Eltern, als auch Netzwerkpartnern zusammen, tauschen sich regelmäßig über die Entwicklungsprozesse des jungen Menschen aus, erstellen Hilfepläne und dokumentieren Ihre hierbei verwendeten Hilfen.

Die Wahrnehmung der Tätigkeit erfordert die Teilnahme an Wochenend- und Feiertagsdiensten.

Anforderungsprofil

  • eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/-in, Heilerziehungspfleger/-in oder Heilpädagoge/-in mit jeweils staatlicher Anerkennung
  • umfangreiche Kenntnisse des Leistungsspektrums der Jugendhilfe
  • Fachkenntnisse und praktische Erfahrungen sowohl in der Arbeit mit Kindern und Familien, als auch im Heimbereich
  • Engagement und Einsatzbereitschaft bei der Gestaltung der pädagogischen und organisatorischen Prozesse sowie eine problemlösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise
  • eine ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
  • ein hohes Maß an psychischer und physischer Belastbarkeit

Vergütung

S 8b TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst)

Klingt gut? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Karriereportal. Hier finden Sie zudem unsere allgemeinen Bewerbungsbedingungen. Bewerbungsfrist: 12. Juni 2026

Ihre Ansprechpartnerin im Personal- und Organisationsamt ist: Frau Weller, Tel. 0361 655 2162

Erzieher (m/w/d) im Kommunalen Jugendhilfezentrum „Aster“ befristet Arbeitgeber: Stadtverwaltung Erfurt

Die Stadtverwaltung Erfurt bietet als Arbeitgeber im Kommunalen Jugendhilfezentrum „Aster“ ein sicheres und wirtschaftsunabhängiges Arbeitsumfeld mit umfassenden tariflichen Leistungen und regelmäßigen Tariferhöhungen. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung, die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung sowie gesundheitsfördernde Maßnahmen unterstützen eine ausgewogene Work-Life-Balance und fördern die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich leidenschaftlich für die Förderung von Kindern und Jugendlichen einsetzt!

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Kontaktdaten:

Stadtverwaltung Erfurt Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher (m/w/d) im Kommunalen Jugendhilfezentrum „Aster“ befristet erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Jugendamt Erfurt und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige dein Engagement! Während des Gesprächs kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit einbringen, die deine Leidenschaft für die Kinder- und Jugendhilfe verdeutlichen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unser Karriereportal! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns auf dich!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher (m/w/d) im Kommunalen Jugendhilfezentrum „Aster“ befristet mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Betreuung
Kenntnisse der Jugendhilfe
Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Familien
Heimarbeit
Kommunikationsfähigkeit
Konfliktfähigkeit
Engagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Sei ehrlich und zeig uns, wer du wirklich bist. Deine Persönlichkeit ist wichtig für die Arbeit im Jugendhilfezentrum.

Betone deine Erfahrungen!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Zeige auf, wie du deine Kenntnisse in der Praxis angewendet hast und was du dabei gelernt hast.

Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!

Bewirb dich über unser Karriereportal!:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unser Karriereportal einreichst. Das macht es uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtverwaltung Erfurt vorbereitet

Informiere dich über das Jugendamt

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über das Jugendamt Erfurt und das Kommunale Jugendhilfezentrum „Aster“ informieren. Schau dir die aktuellen Projekte und Angebote an, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worum es geht.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Fähigkeiten als Erzieher unter Beweis gestellt hast. Das können Erfolge in der Zusammenarbeit mit Kindern oder Herausforderungen sein, die du gemeistert hast. So kannst du deine Eignung für die Stelle klar demonstrieren.

Zeige dein Engagement

Das Jugendamt sucht nach engagierten Kolleginnen und Kollegen. Sei bereit, deine Motivation und dein Engagement für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen zu erläutern. Erkläre, warum dir diese Aufgabe wichtig ist und wie du zur positiven Entwicklung der jungen Menschen beitragen möchtest.

Fragen stellen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.