Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Beziehungen zu Jugendlichen und unterstütze sie in digitalen Lebenswelten.
- Unternehmen: Stadtverwaltung Frankenthal – ein sicherer Arbeitsplatz mit spannenden Herausforderungen.
- Vorteile: Faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten, Jobticket und viele weitere Vorteile.
- Weitere Informationen: Offene und inklusive Arbeitsumgebung, die Vielfalt schätzt.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft junger Menschen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3714 - 4540 € pro Monat.
Die Stadtverwaltung Frankenthal (Pfalz) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich Familie, Jugend und Soziales, Abteilung Jugendpflege einen Sozialarbeiter (m/w/d) aufsuchende (digitale) Arbeit. Das Kinder- und Jugendbüro der Frankenthaler Stadtjugendpflege ist eine Abteilung des Bereichs Familie, Jugend und Soziales der Stadtverwaltung Frankenthal. Der Abteilungsschwerpunkt beinhaltet die Offenen Kinder- und Jugendarbeit, Ferienfreizeiten, Veranstaltungen, Kurse, Kinder- und Jugendschutz, Schulsozialarbeit, Jugendhilfeplanung, Ganztagsförderung; Gewährung von Zuschüssen an die Träger der freien Jugendhilfe, Internationale Begegnungen, aufsuchende Sozialarbeit, Demokratiebildung und Mitbestimmung, ESF-Förderprojekte, Jugendberufsagentur und Prävention.
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Weiterentwicklung des Konzepts Aufbau von Vertrauensbeziehungen, niedrigschwellige Beratung, Netzwerkarbeit, Dokumentation, Durchführen von Ferienfreizeiten, Teilnahme an abteilungsrelevanten Festen, Krisenintervention an Standorten wie Straßen, Parks, Spielplätze, Plätze, Stadt- und Straßenfesten oder Bahnhöfen. Teilnahme an Stadtteilkonferenzen und Begleitung von Jugendschutzprojekten.
- Erreichen von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen, insbesondere solche mit Unterstützungsbedarf, die von stationären Einrichtungen nicht erreicht werden, Prävention, Beziehungsaufbau, Beratung bei psychischen Belastungen, Sucht, Schulden oder Zukunftsängsten.
- „Geh-Struktur“ statt „Komm-Struktur“ (aktiv aufsuchen), hauptsächlich in den späten Nachmittagsstunden, Abend sowie nach Bedarf Bereitschaft zu Wochenendarbeit.
- Beziehungsaufbau, Krisenintervention, Unterstützung bei Alltagsbewältigung (Schule, Beruf, Familie), Förderung der Partizipation.
- Beziehungsarbeit, niedrigschwellige Kontaktangebote und Sozialraumorientierung Freiwilligkeit, Akzeptanz, Parteilichkeit und Verschwiegenheit, ergänzt durch digitale Methoden und einzelfallorientierte Beratung.
- Aufbau einer digitalen aufsuchenden Jugendarbeit um junge Menschen proaktiv in deren digitalen Lebenswelten zu erreichen. Sie bietet niederschwellige Beratung, Beziehungsarbeit und Hilfe bei Problemen – von Einsamkeit bis Radikalisierung – auf Augenhöhe, anonym und direkt im Netz.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie begegnen Menschen auf Augenhöhe – respektvoll, akzeptierend und frei von moralischen Bewertungen, auch in komplexen Lebenssituationen.
- Es fällt Ihnen leicht, sich in unterschiedliche Lebenslagen hineinzuversetzen und tragfähige Beziehungen aufzubauen – besonders dort, wo Vertrauen erst entstehen muss.
- Sie behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick, gehen konstruktiv mit Rückschlägen um und bleiben langfristig engagiert.
- Sie treten sicher und authentisch auf, hören aktiv zu und passen Ihre Kommunikation flexibel an unterschiedliche Menschen und Situationen an.
- Auch in angespannten oder unübersichtlichen Momenten handeln Sie ruhig, überlegt und lösungsorientiert.
- Sie denken sozialräumlich, knüpfen Kontakte und pflegen Kooperationen mit relevanten Akteuren (m/w/d) und Einrichtungen.
- Sie dokumentieren Ihre Arbeit gewissenhaft und reflektieren Ihr berufliches Handeln kontinuierlich.
- Sie bringen Grundkenntnisse im Sozial- und Jugendhilferecht mit und bewegen sich sicher innerhalb der rechtlichen Rahmenbedingungen.
- Sie haben ein gutes Gespür für unterschiedliche Lebensrealitäten und Szenen und sind offen, sich in neue Kontexte einzuarbeiten.
Wir bieten:
- Einen abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz, der spannende Herausforderungen bietet.
- Faire und transparente Bezahlung nach TVöD-SuE – Ihre Arbeit wird bei uns wertgeschätzt.
- Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten, die sich ganz nach Ihrem Leben richten.
- Einen zentral gelegenen Arbeitgeber – perfekt erreichbar und mitten im Geschehen.
- Jobticket und Jobbike – für ein entspanntes Pendeln und ein aktives Leben.
- Und viele weitere Benefits.
Bei Fragen hilft Ihnen Herr Schwerdel unter 06233/89-854 gerne weiter. Bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Beurteilungen, Nachweise von Fortbildungen etc.) am besten direkt über unser Bewerbungsportal bis zum 09.09.2026 unter Hinweis der Ausschreibungsnummer 59-51-2026. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung. Inklusion im Mittelpunkt: Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind willkommen.
Sozialarbeiter (m/w/d) aufsuchende (digitale) Arbeit Arbeitgeber: Stadtverwaltung Frankenthal Bereich Zentrale Dienste Abteilung Personal
Die Stadtverwaltung Frankenthal (Pfalz) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, aktiv an der Gestaltung einer modernen und mitarbeiterorientierten Verwaltung mitzuwirken. Mit flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeiten und einem zentralen Standort inmitten der Stadt, unterstützt die Verwaltung nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch dein persönliches Wohlbefinden durch zahlreiche Benefits wie Jobticket und Jobbike. Hier findest du einen abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz, der dir spannende Herausforderungen und die Chance auf eine langfristige Perspektive bietet.
Kontaktdaten:
Stadtverwaltung Frankenthal Bereich Zentrale Dienste Abteilung Personal Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sozialarbeiter (m/w/d) aufsuchende (digitale) Arbeit erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Stadtverwaltung Frankenthal Bereich Zentrale Dienste Abteilung Personal schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Stadtverwaltung Frankenthal Bereich Zentrale Dienste Abteilung Personal zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Stadtverwaltung Frankenthal Bereich Zentrale Dienste Abteilung Personal zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Stadtverwaltung Frankenthal Bereich Zentrale Dienste Abteilung Personal.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialarbeiter (m/w/d) aufsuchende (digitale) Arbeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Stadtverwaltung Frankenthal Bereich Zentrale Dienste Abteilung Personal suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Stadtverwaltung Frankenthal Bereich Zentrale Dienste Abteilung Personal einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtverwaltung Frankenthal Bereich Zentrale Dienste Abteilung Personal vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.