Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte die monatlichen Lohnzahlungen und berate die Lohnbeziehenden.
- Unternehmen: Stadtverwaltung Frauenfeld mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Benefits und ein sicheres Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einer dynamischen Umgebung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lohnadministration für eine positive Mitarbeitererfahrung.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung in der Lohnadministration erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Stadtverwaltung Frauenfeld sucht Payroll Spezialist:in zur Abwicklung der monatlichen Lohnzahlungen für rund 700 Lohnbezüger in drei Betrieben (Stadtverwaltung, Thurplus, Alterszentrum Park). Sie beraten die Lohnbeziehenden, führen Quellensteuer- und Taggeldzahlungen durch und stimmen Lohnbuchhaltung mit dem Hauptbuch ab. Jahresendverarbeitungen inklusive Sozialversicherungen gehören dazu.
Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung in der Lohnadministration, mehrjährige Erfahrung mit.
Payroll Spezialist/in – Flexible Zeiten + Benefits in Frauenfeld Arbeitgeber: Stadtverwaltung Frauenfeld
Die Stadt Frauenfeld ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende Tätigkeit in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld bietet. Mit einer hohen Lebensqualität und einer optimalen Verkehrsanbindung ermöglicht die Stadt ihren Mitarbeitenden nicht nur eine flexible Arbeitsweise im Gleitzeitmodell und Homeoffice, sondern auch zahlreiche Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der Weiterentwicklung der sozialen Dienste mitzuwirken und Teil eines engagierten Teams zu werden.
Kontaktdaten:
Stadtverwaltung Frauenfeld Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Payroll Spezialist/in – Flexible Zeiten + Benefits in Frauenfeld erhalten könntest
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf Stadtverwaltung Frauenfeld aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch Stadtverwaltung Frauenfeld, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Payroll Spezialist/in – Flexible Zeiten + Benefits in Frauenfeld mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei Stadtverwaltung Frauenfeld klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtverwaltung Frauenfeld vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie Stadtverwaltung Frauenfeld die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
