Auf einen Blick
- Aufgaben: Erziehe und betreue Kinder, fördere ihre Bildung und schaffe ein sicheres Umfeld.
- Unternehmen: Stadt Gummersbach mit einem engagierten Team in der frühkindlichen Bildung.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, gutes Gehalt, bis zu 34 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Erziehung oder Sozialpädagogik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Kinder erleben in den ersten Lebensjahren ihre prägendste Zeit.
Sie entdecken die Welt, knüpfen erste Beziehungen und legen den Grundstein für alles, was noch kommt.
Als pädagogische Fachkraft sind Sie dabei an ihrer
Seite: Sie schaffen Bindung, ermöglichen Bildung und gestalten einen Ort, an dem sich Kinder sicher und wertgeschätzt fühlen.
Der Fachbereich 10 "Jugend und Familie" der Stadt Gummersbach betreibt sechs städtische Kindertageseinrichtungen mit über 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in multiprofessionellen Teams.
Wir suchen Menschen, die frühkindliche Bildung, Betreuung und Erziehung mit Haltung und Fachlichkeit leben.
Wiederkehrend besetzen wir unbefristete Stellen als sozialpädagogische Fachkraft o. ä. (m/w/d) in Vollzeit und/oder Teilzeit.
- **Ihre Aufgaben:**
- Erziehung, Betreuung und Bildung von Kindern im Alter von einem Jahr bis zur Einschulung
- alltagsintegrierte Sprachbildung und Partizipation der Kinder
- Inklusion von Kindern mit Beeinträchtigung
- Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern und Eltern
- Schaffen von positiven Lebensbedingungen für Kinder und ihre Familien
- Prävention und Intervention im Rahmen des Kinderschutzes
- Grenzachtender Umgang mit Kindern und Kolleg Innen gleichermaßen sowie Achtung des Rechts auf gewaltfreie Erziehung
- **Ihr Profil:**
- abgeschlossene Ausbildung Erzieher bzw. Erzieherin mit staatlicher Anerkennung
- abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger bzw. Heilerziehungspflegerin mit staatlicher Anerkennung
- abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagoge bzw. Heilpädagogin mit staatlicher Anerkennung
- abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik bzw.
Kindheitspädagogik - Sollten Sie über einen anderen, vergleichbaren Abschluss verfügen, prüfen wir im Einzelfall, ob dieser den Anforderungen der Stelle entspricht.
- **Ihre Stärken:**
- praktische Erfahrung mit dem situationsorientierten Ansatz und der Umsetzung von Partizipation in Kindertagesstätten
- einschlägiges Wissen und Fertigkeiten in Bildungsplanung und Dokumentation
- einschlägige Erfahrung bei der Betreuung von U3-Kindern
- Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Flexibilität oder
- Motivation sich als Quereinsteigerin bzw. Quereinsteiger in das Feld der frühkindlichen Bildung, Betreuung und Erziehung unter Anleitung einzuarbeiten
- **Warum wir:**
- ein krisensicherer Arbeitsplatz mit einem sicheren Gehalt im öffentlichen Dienst
- Je nach persönlicher Voraussetzung eine Vergütung nach Entgeltgruppe S 8a bzw. S 8b TVöD Su E (aufgrund besonderer Weiterbildung)
- eine Zulage nach TVöD Su E in Höhe von 130 Euro monatlich
- zwei Regenerationstage und auf Wunsch zwei weitere Umwandlungstage (insgesamt bis zu 34 Tage Urlaub möglich)
- zusätzliche Sonderzahlungen und eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge für Beschäftigte
- Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßiger Austausch im Team und Supervision
- fachlich versierte Beratung durch die trägerinterne Fachberatung Kindertagesstätten
- 10 % wöchentliche Verfügungszeit fest im Dienstplan integriert
- trägerinterne Springkraft in Vollzeit für die sechs städtischen Einrichtungen
- Unterstützung bei der Sicherstellung der Kinderbetreuung
- attraktive Angebote im Bereich des Gesundheitsmanagements (z. B. konkrete Maßnahmen durch persönliche wöchentliche Begleitung in der Einrichtung, Job-Bike)
Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Mann und Frau sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.
Daher haben bei uns alle Menschen die gleichen Chancen auf einen Job, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion oder Behinderung.
**Ihr nächster Schritt** Bewerben Sie sich über unser Onlineportal.
Ihre Bewerbung sollte neben einem Anschreiben und einem tabellarischen Lebenslauf auch das Abschlusszeugnis der Fachschule beziehungsweise Fachhochschule sowie die Urkunde der staatlichen Anerkennung beinhalten.
Erforderlich sind weiterhin Zeugnisse vorheriger Arbeitgeber (sofern vorhanden) beziehungsweise Praktikumsbeurteilungen.
Bitte geben Sie zudem Ihren gewünschten Beschäftigungsumfang (maximale und minimale Wochenarbeitsstunden) an.
Initiativbewerbung Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) in unseren Kindertageseinrichtungen Arbeitgeber: Stadtverwaltung Gummersbach
Als Arbeitgeber in der Jugendhilfeplanung bieten wir Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle in einem engagierten Team, das sich leidenschaftlich für die Entwicklung junger Menschen einsetzt. Unsere Arbeitskultur fördert Vielfalt und Gleichstellung, während wir Ihnen flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Zusatzleistungen wie Bike-Leasing und eine hauseigene Kantine bieten. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fachkenntnisse weiterzuentwickeln und aktiv an der Gestaltung einer sicheren und förderlichen Umgebung für Kinder und Jugendliche in Gummersbach mitzuwirken.
Kontaktdaten:
Stadtverwaltung Gummersbach Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Initiativbewerbung Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) in unseren Kindertageseinrichtungen erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Stadtverwaltung Gummersbach haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Initiativbewerbung Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) in unseren Kindertageseinrichtungen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Stadtverwaltung Gummersbach zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtverwaltung Gummersbach vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
