Sachbearbeitung Rechtsangelegenheiten (m/w/d)

Die Stadt Hameln, auch bekannt als die Rattenfänger-Stadt, gilt als die Perle des Weserberglandes. Sie befindet sich mit ihren rund 60.000 Einwohnern in Niedersachsen. Hameln fasziniert ihre Besucher nicht nur durch die sagenhafte Geschichte des Rattenfängers, sondern auch durch ihre verwinkelten Gassen und die wunderschönen alten Fachwerkhäuser.

Die Stadt Hameln sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Sachbearbeitung Rechtsangelegenheiten (m/w/d) in der Abteilung “Bauaufsicht“. Die Bauaufsicht begleitet Bauvorhaben von der Planung bis zur Fertigstellung und sorgt dafür, dass gesetzliche Vorgaben eingehalten werden. Zu den Aufgaben gehören unter anderem:

• Bearbeitung von Widersprüchen sowie Anträgen und Beschwerden von Bauherrinnen und Bauherren sowie Dritte,
• Wahrnehmung bauaufsichtlicher Aufgaben einschließlich ordnungsbehördlichen Einschreitens nach NPOG, NBauO und weiteren baurechtlichen Vorschriften,
• Durchführung von Ordnungswidrigkeitenverfahren,
• Organisation, Durchführung und Nachbereitung wiederkehrender Prüfungen von Versammlungsstätten sowie Nachverfolgung der Mängelbeseitigung,
• Prüfung von Sachverständigenberichten nach § 78/82 NBauO i.V. mit § 30 DV-NBauO und Überwachung der fristgerechten Beseitigung festgestellter Mängel,
• Führung des Baulastenverzeichnisses einschließlich Beratung, Auskunftserteilung und Bearbeitung von Baulasten,
• Prüfung der Nachweise nach dem GEG sowie Verfolgung von Verstößen, sowie
• Protokollführung für den Ausschuss für Stadtentwicklung.

Worauf können Sie sich bei uns freuen?

• eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung, die grundsätzlich teilzeitgeeignet ist,
• eine Vergütung entsprechend der persönlichen und beruflichen Qualifikation nach EG 9b TVöD / A 10 NBesG.

Welche Vorteile erwarten Sie noch?

• ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielseitigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, die sich für Chancengleichheit einsetzt,
• die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen,
• die größtmögliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf, durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem weiten Gleitzeitrahmen und der Option, bis zu 40 % der Tätigkeit im mobilen Arbeiten zu erledigen,
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement, dessen Angebote Ihre Gesundheit erhalten sollen,
• die Möglichkeit zum Fahrradleasing oder zur Nutzung des Jobtickets,
• eine bezuschusste Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk EGYM Wellpass: trainieren in über 10.000 Sporteinrichtungen in ganz Deutschland sowie Österreich und flexibel digital von überall,
• eine Vielzahl an Sozialleistungen (u.a. betriebliche Zusatzversorgung (VBL), Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt),
• die Möglichkeit, nach Absprache Ihren Hund mit ins Büro zu bringen, die Nutzung eines externen Coworking-Spaces,
• Rabatte für Mitarbeitende bei vielen Partnern (u.a. aus den Bereichen Lifestyle, Gesundheit, Reisen, Zuhause, Banking, Essen & Trinken).

Welche Qualifikationen sind erforderlich?

• die Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Laufbahn „Allgemeine Dienste" durch den Abschluss als „Diplom-Verwaltungswirtin / Diplom-Verwaltungswirt (FH)" oder durch einen vergleichbaren Bachelor-Abschluss eines Studienganges der öffentlichen Verwaltung (z. B. B. A. Allgemeine Verwaltung, B. A. Verwaltungsbetriebswirtschaft),
• alternativ erfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrganges II,
• sichere Anwendung der gängigen MS-Office-Programme (insbesondere Word),
• wünschenswert: Kenntnisse im öffentlichen Baurecht und in der Fachanwendung ProBauG.

Was bringen Sie darüber hinaus mit?

• eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein,
• ausgeprägte Entscheidungsfähigkeit sowie die Fähigkeit, rechtssichere und nachvollziehbare Lösungen zu entwickeln und umzusetzen,
• teamorientierte Zusammenarbeit, verbunden mit einem sicheren, verbindlichen Auftreten sowie ausgeprägter Kommunikations- und Verhandlungskompetenz im Umgang mit unterschiedlichen Beteiligten.

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und seien Sie dabei, wenn es darum geht unsere Visionen für Hameln umzusetzen! Wir freuen uns auf Sie!

Ausschreibungsschluss ist der 23.08.2026.

Fachliche Auskünfte: Herr Stukenberg-Rosen, Leitung der Abteilung Bauaufsicht, 05151/202-1442. Fragen zur Ausschreibung: Frau Weiner, Personalsachbearbeiterin, 05151/202-3208.

Hinweise: Der Gleichstellungsplan findet Anwendung. Schwerbehinderte Bewerbende (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Bitte beachten Sie, dass ausschließlich Bewerbungen Berücksichtigung finden, die unter bewerbungsportal.hameln.de eingereicht werden. Bewerbungen, die uns per E-Mail oder postalisch zugehen, werden nicht erfasst. Bitte reichen Sie zudem vollständige Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, lückenloser Lebenslauf und Nachweise der erforderlichen Qualifikationen) ein.