Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und kümmere dich um die Pflege der städtischen Grünflächen und Friedhöfe.
- Unternehmen: Die Stadt Hameln, bekannt für ihre Geschichte und schöne Landschaft.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Vielfältige Sozialleistungen und Rabatte für Mitarbeitende.
- Warum dieser Job: Gestalte das Stadtbild aktiv mit und arbeite in einem tollen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gärtner und Führerschein Klasse B.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37488 - 45000 € pro Jahr.
Die Stadt Hameln, auch bekannt als die Rattenfänger-Stadt, gilt als die Perle des Weserberglandes. Sie befindet sich mit ihren rund 60.000 Einwohnern in Niedersachsen. Hameln fasziniert ihre Besucher nicht nur durch die sagenhafte Geschichte des Rattenfängers, sondern auch durch ihre verwinkelten Gassen und die wunderschönen alten Fachwerkhäuser.
Die Stadt Hameln sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Vorarbeiter Gärtner (m/w/d) mit besonderen Aufgaben für die Abteilung “Betriebshof und Friedhöfe“. In der Abteilung "Betriebshof und Friedhöfe" geht es um die Unterhaltung und Pflege der städtischen Liegenschaften, die Nebenflächen der Verkehrsflächen, die Straßenräumung im Winterdienst und vieles mehr. Der Betriebshof pflegt nicht nur die städtischen Sportplätze oder Schulhöfe der städtischen Schulen, sondern verschönert mit verschiedenster Bepflanzung das gesamte Stadtbild.
Welche spannenden Aufgabenschwerpunkte erwarten Sie bei uns?
- Selbstständige und eigenverantwortliche Organisation und Durchführung der Arbeiten auf den Friedhöfen, inkl. Pflege von Grünflächen, Rasen, Gehölzen, Bäumen und Grabanlagen sowie die Überwachung und Kontrolle der Arbeitsergebnisse
- Durchführung von Pflanz-, Schnitt- und Pflegearbeiten
- Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von Bestattungen
- Beachtung und Einhaltung der Sicherheitsvorschriften
- Pflege von Fahrzeugen und Geräten sowie Durchführung des Winterdienstes
Worauf können Sie sich bei uns freuen?
- eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung, die grundsätzlich teilzeitgeeignet ist
- eine Vergütung entsprechend der persönlichen und beruflichen Qualifikation nach Entgeltgruppe 7 TVöD-VKA
Welche Vorteile erwarten Sie noch?
- ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielseitigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, die sich für Chancengleichheit einsetzt
- die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement, dessen Angebote Ihre Gesundheit erhalten sollen
- eine bezuschusste Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk EGYM Wellpass: trainieren in über 10.000 Sporteinrichtungen in ganz Deutschland sowie Österreich und flexibel digital von überall
- die Möglichkeit zum Fahrradleasing oder zur Nutzung des Jobtickets
- eine Vielzahl an Sozialleistungen (u.a. betriebliche Zusatzversorgung (VBL), Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt)
- Rabatte für Mitarbeitende bei vielen Partnern (u.a. aus den Bereichen Lifestyle, Gesundheit, Reisen, Zuhause, Banking, Essen & Trinken)
Welche Qualifikationen sind erforderlich?
- eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner (m/w/d) bevorzugt mit Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau, Baumschule oder Staudengärtner
- Lehrgang AS-Baum 1 mit Nachweis (wünschenswert) oder die Bereitschaft diesen nachzuholen
- einen Sachkundenachweis Pflanzenschutz (wünschenswert) oder die Bereitschaft diesen nachzuholen
- Kenntnisse über die relevanten Sicherheitsbestimmungen wie Verkehrssicherung, Arbeitsschutz und Gefahrstoffe (Dünger)
- Führerschein mind. der Klasse B, möglichst C1E oder die Bereitschaft den entsprechenden Führerschein zu erwerben
Was bringen Sie darüber hinaus mit?
- ausgeprägte Fachkenntnisse in Gehölz- und Pflanzenkunde
- Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit
- Erfahrung und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit Maschinen und Geräten in diesem Bereich
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
- Kommunikationsstärke und ein empathischer Umgang mit Trauernden
Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und seien Sie dabei, wenn es darum geht unsere Visionen für Hameln umzusetzen! Wir freuen uns auf Sie!
Ausschreibungsschluss ist der 31.08.2026. Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich innerhalb der KW 37 (07.09.2026 bis 11.09.2026) statt.
Wer kann Ihnen bei Fragen weiterhelfen? Fachliche Auskünfte: Frau Oldendorf, Ansprechpartnerin der Abteilung Friedhöfe, 0157 80557591. Fragen zur Ausschreibung: Frau Söffker, Personalsachbearbeiterin, 05151/202-1318.
Hinweise: Der Gleichstellungsplan findet Anwendung. Schwerbehinderte Bewerbende (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bitte beachten Sie, dass ausschließlich Bewerbungen Berücksichtigung finden, die über das Bewerberportal unter bewerbungsportal.hameln.de eingereicht werden. Bewerbungen, die uns per E-Mail oder postalisch zugehen, werden nicht erfasst.
Unmittelbar nach Absendung Ihrer Online-Bewerbung erhalten Sie per E-Mail eine automatische Eingangsbestätigung. Die weitere Kommunikation mit Ihnen erfolgt ebenfalls per E-Mail. Bitte achten Sie daher darauf, eine gültige E-Mailadresse anzugeben und überprüfen Sie Ihren Posteingang sowie den Spam-Ordner regelmäßig auf neue E-Mails.
Brauchen Sie Hilfe bei Ihrer Onlinebewerbung oder treten technische Probleme auf? Dann nehmen Sie bitte Kontakt mit uns auf, unter 05151/ 202 – 1281 oder per Mail an bewerbungsportal@hameln.de. Wir helfen Ihnen gerne weiter.
Vorarbeiter Gärtner (m/w/d) mit besonderen Aufgaben Arbeitgeber: Stadtverwaltung Hameln
Die Stadt Hameln bietet Ihnen als Ingenieur Hochbau (m/w/d) eine unbefristete Vollzeitstelle in einem engagierten Team, das sich für die Entwicklung und Sanierung städtischer Gebäude einsetzt. Genießen Sie ein kollegiales Arbeitsklima, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, während Sie an bedeutenden Projekten wie Schul- und Kindertagesstättenbauten mitwirken. Zudem profitieren Sie von einem umfangreichen Gesundheitsmanagement und attraktiven Sozialleistungen, die die Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördern.