Jugendhilfeplaner, Jugendhilfeplanerin (m/w/d) - Teilzeit - unbefristet

Jugendhilfeplaner, Jugendhilfeplanerin (m/w/d) - Teilzeit - unbefristet

Iserlohn Teilzeit 40500 - 49500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Jugendhilfeplanung und entwickle innovative Konzepte für die Zukunft der Jugend.
  • Unternehmen: Stadt Iserlohn - ein Ort, der Vielfalt und Chancengleichheit fördert.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Unbefristete Teilzeitstelle mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Trage aktiv zur Verbesserung der Jugendhilfe bei und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialarbeit oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40500 - 49500 € pro Jahr.

Wir wollen noch innovativer werden und suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Ressort Generationen und Soziales als Jugendhilfeplaner, Jugendhilfeplanerin (m/w/d) im Bereich Jugend (Teilzeit, unbefristet).

Das ist Ihr Aufgabengebiet:

  • Jugendhilfeplanung gemäß § 80 SGB VIII
  • Erhebung, Analyse und Bewertung relevanter Sozial-, Struktur- und Entwicklungsdaten
  • Entwicklung von Zielperspektiven und Planungsempfehlungen inkl. Umsetzungsvorschlägen
  • Erstellung statistischer Auswertungen und Präsentationen
  • Zusammenarbeit mit den Trägern der Freien Jugendhilfe
  • Stärkung bestehender sowie Initiierung neuer Netzwerke und Planungsgruppen mit für die Jugendhilfeplanung relevanten Akteuren extern und intern
  • Interkommunale Zusammenarbeit in überregionalen Arbeitsgruppen
  • Vorbereitung, Moderation, Mitwirkung und Nachbereitung von öffentlichen Veranstaltungen im Rahmen von Planungsprozessen
  • Mitwirkung Qualitätsmanagement/-entwicklung
  • Konzeptionelle Weiterentwicklung der Jugendhilfeplanung

Das ist Ihr Profil:

Fachlich:

  • Abgeschlossenes Studium als Diplom-Sozialarbeiter, Diplom-Sozialarbeiterin (FH) bzw. Diplom-Sozialpädagoge, Diplom-Sozialpädagogin (FH) bzw. Sozialarbeiter, Sozialarbeiterin / Sozialpädagoge, Sozialpädagogin (Bachelor) mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbarer Studienabschluss (Bachelor/FH) z. B. im Bereich der Sozial- oder Erziehungswissenschaften
  • alternativ:
  • Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt (ehemals gehobener nichttechnischer Dienst), Fachrichtung Kommunaler Verwaltungsdienst
  • Abschlussprüfung als Verwaltungs(fach)angestellter, Verwaltungs(fach)angestellte und Angestelltenprüfung II, Fachrichtung Kommunalverwaltung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in mindestens einem Praxisfeld der Jugendhilfe
  • Erfahrung im Umgang mit unterschiedlichen Interessengruppen, insbesondere mit der freien Wohlfahrtspflege sowie ehrenamtlichen Strukturen
  • Erfahrung im Projektmanagement
  • Gute PC-Kenntnisse, insbesondere MS-Office
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Von Vorteil:

  • Gute Kenntnisse der Abläufe von Beratungs- und Entscheidungsprozessen innerhalb der Verwaltung und Politik
  • Kenntnisse in der Organisationsentwicklung und in der empirischen Sozialforschung
  • Erfahrung in der Akquise von Fördermitteln

Persönlich:

  • Präsentationsfähigkeiten, Moderationskompetenz und sicheres Auftreten
  • Verständnis für Fragen der Digitalisierung und des E-Governments
  • Entscheidungsfreude, Teamfähigkeit, Organisations- und Gesprächskompetenz
  • Aufgeschlossener, reflektierter Umgang mit Netzwerkpartnern

Das bieten wir Ihnen:

  • Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit 19,5 Stunden (Beschäftigte) bzw. 20,5 Stunden (Beamte). Es wird die Bereitschaft erwartet, sich hinsichtlich der Arbeitszeitgestaltung den Erfordernissen des Arbeitsplatzes anzupassen (z. B. regelmäßige Teilnahme an Ausschusssitzungen, Arbeitsgruppen und Bürgerversammlungen).
  • Eingruppierung als Beschäftigter, Beschäftigte in EG 12 bzw. S 18 TVöD
  • Besoldung als Beamter, Beamtin nach BesGr. A 12 LBesG NRW
  • Hochflexible Arbeitszeitmodelle
  • Mobiles Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeiten
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung
  • Fahrrad-Leasing
  • FitX Kooperation
  • Corporate Benefits
  • Bürohund

Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantworten Ihnen Frau Badtke, Telefon 02371/217-2150, und Frau Mitze, Telefon 02371/217-2240. Für Fragen zum Auswahlverfahren steht Ihnen Herr Stuff, Telefon 02371/217-1223, zur Verfügung.

Die Stadt Iserlohn verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung im Rahmen der gesetzlichen Regelungen bevorzugt berücksichtigt.

Wenn Sie an der ausgeschriebenen Stelle interessiert sind und das Anforderungsprofil erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte übersenden Sie Ihre Unterlagen ausschließlich mittels des untenstehenden Formulars bis zum 13.09.2026. Nach erfolgreichem Eingang Ihrer Bewerbungsunterlagen erhalten Sie automatisch eine Eingangsbestätigung per Email.

Hinweise: Nachweise über Ausbildungs- und Studienabschlüsse sind beim Feld "Zeugnisse" zwingend hochzuladen. Sonstige Nachweise, z. B. eine Kopie des Führerscheins (wenn im Profil gefordert), sind beim Feld "Sonstige Anlagen" einzureichen.

Datenschutzerklärung: Ihre Daten werden durch SSL-Verschlüsselung sicher übertragen und ausschließlich auf den Servern der P&I Personal & Informatik AG, D-65205 Wiesbaden gespeichert. Nur wir verwenden zum vorgesehenen Bewerbungszweck innerhalb der Stadtverwaltung Iserlohn. Wir geben sie nicht ohne Ihr ausdrückliches Einverständnis an Dritte weiter. Ihre Daten werden vom Bereich Personal und den Entscheidungsträgern im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung genutzt.

Jugendhilfeplaner, Jugendhilfeplanerin (m/w/d) - Teilzeit - unbefristet Arbeitgeber: Stadtverwaltung Iserlohn

Die Stadt Iserlohn bietet Ihnen als Bauingenieur/in ein innovatives und flexibles Arbeitsumfeld, das auf individuelle Bedürfnisse eingeht. Mit hochflexiblen Arbeitszeitmodellen, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von einem engagierten Team, einer positiven Work-Life-Balance und attraktiven Zusatzleistungen wie Fahrrad-Leasing und Gesundheitsförderung.

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Kontaktdaten:

Stadtverwaltung Iserlohn Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Jugendhilfeplaner, Jugendhilfeplanerin (m/w/d) - Teilzeit - unbefristet erhalten könntest

Engagiere dich in lokalen Initiativen

Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Stadtverwaltung Iserlohn schaffen.

Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch

Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Stadtverwaltung Iserlohn zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!

Veranstaltungen und Netzwerke

Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Stadtverwaltung Iserlohn zu informieren.

Online-Präsenzen und Social Media

Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Stadtverwaltung Iserlohn.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Jugendhilfeplaner, Jugendhilfeplanerin (m/w/d) - Teilzeit - unbefristet mit Bravour zu bestehen

Jugendhilfeplanung gemäß § 80 SGB VIII
Erhebung und Analyse von Sozial-, Struktur- und Entwicklungsdaten
Entwicklung von Zielperspektiven und Planungsempfehlungen
Erstellung statistischer Auswertungen
Präsentationsfähigkeiten
Zusammenarbeit mit Trägern der Freien Jugendhilfe
Netzwerkbildung und -pflege

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Stadtverwaltung Iserlohn suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!

Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.

Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Stadtverwaltung Iserlohn einfacher!

Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtverwaltung Iserlohn vorbereitet

Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien

In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.

Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen

In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.

Flexibilität und Zeitmanagement betonen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.

Vorbereitung auf situative Fragen

Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.