Stellvertretende Schulleitung (w/m/d) für die städtische Musikschule

Stellvertretende Schulleitung (w/m/d) für die städtische Musikschule

Vollzeit 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Vertrete die Schulleitung und koordiniere spannende Projekte in der Musikschule.
  • Unternehmen: Städtische Musikschule mit einem engagierten Team und kreativer Atmosphäre.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Unbefristete Anstellung mit tollen Mitarbeiterevents und Gesundheitsförderung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Musikschule und arbeite mit leidenschaftlichen Menschen.
  • Qualifikationen: Musikhochschulstudium und Erfahrung in der Leitung von Teams.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

Wir suchen eine Stellvertretende Schulleitung (w/m/d) für die städtische Musikschule.

Vergütung: Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA

Einsatzbereich: Musikschule

Beschäftigungsumfang: Vollzeit oder Teilzeit

Befristung: unbefristet

Einstellung zum: 01.01.2027

Bewerbungsfrist: 31.07.2026

Qualifikation:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Musikhochschulstudium

Deine Aufgaben:

  • Vertretung der Musikschulleitung in allen personellen, administrativen, pädagogischen und repräsentativen Angelegenheiten
  • Unterrichtung eines beliebigen Hauptfaches mit einem Stundenumfang von 50 %
  • Koordination und Steuerung der Kooperationen mit Kindertageseinrichtungen, Allgemeinbildenden Schulen, Senioreneinrichtungen sowie weiteren städtischen Kulturpartnern
  • Leitung der Öffentlichkeitsarbeit der Musikschule sowie des Veranstaltungsmanagements
  • Betreuung des Qualitätsmanagements sowie des Fortbildungsprogrammes
  • Eigenverantwortliche Raumplanung im Hauptgebäude der Einrichtung
  • Inhaltliche und strukturelle Weiterentwicklung der Musikschule

Das bringst Du mit:

  • Erfolgreich abgeschlossener Lehrgang "Führung und Leitung einer Musikschule" bzw. die Bereitschaft diesen zu absolvieren
  • Mehrjährige Berufserfahrung in gleichwertiger Tätigkeit ist vorteilhaft
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie ein sicheres Auftreten in der Öffentlichkeit
  • Eigenverantwortlichkeit und Eigenorganisation
  • Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung
  • Freude am Arbeiten in einem engagierten Team
  • Erfahrung im Führen und Leiten von Teams
  • Organisationskompetenz sowie Digitalkompetenz
  • Zeitmanagement, Planungsfähigkeit, Ressourcenmanagement
  • Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen
  • Führerschein (B)

Wir bieten Dir:

  • Übernahme der Lehrgangskosten "Führung und Leitung einer Musikschule", welcher beim Verband deutscher Musikschulen zu absolvieren ist
  • Flexible Arbeitszeiten; Home-Office
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt nach dem TVöD
  • Stadteigenes KiTa-Plätze-Kontingent und Kinderferienbetreuung
  • Coachings, Workshops und individuelle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
  • Aktive Gesundheitsförderung durch unser modernes Gesundheitsmanagement
  • Bezuschusst (Deutschland) Jobticket sowie steuerfreier Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
  • Corporate Benefits (Vorteilsportal bei vielen attraktiven Anbietern)
  • Fahrradleasing
  • Mitarbeiterevents: Betriebsfest, Betriebsausflug und weitere gemeinsame Veranstaltungen wie den B2Run-Lauf

Wir freuen uns über Bewerbungen aller qualifizierten Personen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung. Die Stadtverwaltung möchte Führen in Teilzeit fördern. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sowie Bewerbungen im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung sind unabhängig vom Teilzeitfaktor ausdrücklich erwünscht.

Bei Rückfragen zu den Stelleninhalten steht Herr Grimm (0261 / 129 2551) sehr gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren steht Frau Happel (0261 / 129 1816) sehr gerne zur Verfügung.

Stellvertretende Schulleitung (w/m/d) für die städtische Musikschule Arbeitgeber: Stadtverwaltung Koblenz

Die städtische Musikschule bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Kreativität und Teamarbeit im Mittelpunkt stehen. Als Stellvertretende Schulleitung profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer starken Unterstützung durch die Stadtverwaltung, die sich für die berufliche Weiterentwicklung und das Wohlbefinden ihrer Mitarbeiter einsetzt. Zudem genießen Sie attraktive Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersversorgung und Gesundheitsförderung, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen.

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Kontaktdaten:

Stadtverwaltung Koblenz Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretende Schulleitung (w/m/d) für die städtische Musikschule erhalten könnten

Mach mit bei E-Learning-Events!

Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Stadtverwaltung Koblenz helfen können.

Engagiere dich in Online-Communities

Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.

Nutze deine Unis Ressourcen

Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Stadtverwaltung Koblenz.

Direkt bewerben bei Stadtverwaltung Koblenz!

Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Stellvertretende Schulleitung (w/m/d) für die städtische Musikschule klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Schulleitung (w/m/d) für die städtische Musikschule mit Bravour zu bestehen

Musikhochschulstudium
Führung und Leitung einer Musikschule
Kommunikative Fähigkeiten
Eigenverantwortlichkeit
Eigenorganisation
Service- und Dienstleistungsorientierung
Teamführung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Stadtverwaltung Koblenz einen Unterschied machen kannst!

Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Stellvertretende Schulleitung (w/m/d) für die städtische Musikschule.

Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Stadtverwaltung Koblenz leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Stadtverwaltung Koblenz einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtverwaltung Koblenz vorbereitet

Mach dich mit den neuesten Trends vertraut

In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Stadtverwaltung Koblenz passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!

Portfolio, das begeistert

Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Stadtverwaltung Koblenz werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Stadtverwaltung Koblenz erfolgreich zu sein.

Engagement für lebenslanges Lernen

Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Stadtverwaltung Koblenz einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!