Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Durchführung von Kinder- und Jugendangeboten sowie Veranstaltungen.
- Unternehmen: Stadt Lahr, ein dynamischer Arbeitgeber mit Herz.
- Vorteile: Sichere Anstellung, tolle Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offenes Team, flexible Arbeitszeiten und wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Stadt und arbeite mit jungen Menschen aus verschiedenen Kulturen.
- Qualifikationen: Studium in Sozialpädagogik oder Sozialarbeit und Erfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Beim Amt für Soziales, Bildung und Sport ist zum 01.10.2026 eine Stelle zu besetzen als Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) Vollzeit, bis nach EG S 11 b, befristet als Krankheitsvertretung - längstens für 1 Jahr.
Die Stadt Lahr – nicht nur eine malerische Große Kreisstadt zwischen Rheinebene und Schwarzwald, sondern vielleicht auch bald Ihr künftiger Arbeitgeber? Aktuell leben 50.000 Menschen in Lahr. Unsere Stadt wächst und mit ihr auch unsere Aufgaben und Herausforderungen. Ob in der Verwaltung, einem sozialen oder einem technischen Beruf: Wir bieten für jeden und jede etwas – von der Ausbildung bis zur Führungsposition. Mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen dazu bei, dass sich die Stadt Lahr zu einer noch lebens- und liebenswerteren Heimat für ihre Bürgerinnen und Bürger weiterentwickelt.
Die Städtische Kinder- und Jugendarbeit ist mit der Einrichtung Schlachthof – Kinder, Jugend & Kultur zentrale Anlaufstelle und Begegnungsstätte für Kinder, Jugendliche, Familien, Gruppen, Vereine, Verbände und sonstige in der Kinder- und Jugendarbeit tätige Einrichtungen und Organisationen. Sie besteht aus den Arbeitsbereichen: Allgemeine Kinder- und Jugendarbeit, Mobile Spielaktionen, Kinder- und Jugendschutz, Organisation von Ferienangeboten sowie kulturelle Veranstaltungen für alle Generationen.
Sie möchten gerne im öffentlichen Dienst arbeiten und gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt mitgestalten? Dann werden Sie Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Sie!
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Koordination und Durchführung offener Kinder- und Jugendangebote im Schlachthof - Kinder, Jugend & Kultur
- Beratung und Einzelfallhilfe
- Planung, Organisation und Durchführung von Ferienangeboten und -freizeiten
- Koordination von Workshops und Durchführung verschiedener Veranstaltungen für junge Menschen
- Durchführung von Schulklassenangeboten und Teamtrainings im Bereich Soziales Lernen und Erlebnispädagogik
- Anleitung von PraktikantInnen und Begleitung von Ehrenamtlichen
- Öffentlichkeitsarbeit und administrative Tätigkeiten
- Netzwerkarbeit und Mitwirkung in Gremien und Arbeitskreisen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik, Sozialarbeit, Pädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit
- Fundierte Fach- und Rechtskenntnisse im Bereich Kinder- und Jugendarbeit
- Freude an der Arbeit mit jungen Menschen aus unterschiedlichen Kulturen sowie an der Begleitung und Unterstützung von ehrenamtlichen Mitarbeitenden
- Planungs- und Methodenkompetenz
- Organisationsgeschick, Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Hohes Maß an Selbständigkeit und Eigenverantwortlichkeit
- Bereitschaft zu unregelmäßigen Arbeitszeiten (Nachmittags- / Abendbereich und teilweise an den Wochenenden)
- Sicherheit in Wort und Schrift, Textgewandtheit
- Kreativität und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Entwicklungen
Wir bieten Ihnen:
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem offenen, dynamischen und herzlichen Team
- Eine befristete Vollzeitstelle im Rahmen einer Krankheitsvertretung, längstens für 1 Jahr, mit einem Beschäftigungsumfang von 39 Wochenstunden (100%) und einer Vergütung bis nach Entgeltgruppe S 11b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld
- Vorbildliche Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Sportangebote, Gemeinschaftsveranstaltungen)
- Regelmäßige Möglichkeiten zu Fortbildungen sowie ein internes Qualifizierungsprogramm
Fragen? Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen Jessica Seger, Sachgebietsleitung Städtische Kinder- und Jugendarbeit (Tel. 07821 / 92088817), gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Lehmann (Tel. 07821 / 910-0174).
Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 28.06.2026, bevorzugt über unser Online-Bewerbungsportal. Falls Sie sich nicht über unser Portal bewerben, bitten wir um Angabe der Kennziffer 267791. Bitte senden Sie uns nur Kopien Ihrer Dokumente, da keine Rückgabe der Bewerbungsunterlagen erfolgt. Nach elektronischer Erfassung werden die Unterlagen vernichtet.
Jetzt bewerben:
Übrigens… bei uns sind alle Menschen willkommen. Geschlecht, Alter, sexuelle Orientierung, Herkunft, Ethnie, Religion oder eine mögliche Behinderung spielen keine Rolle. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.
Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Stadtverwaltung Lahr Personalamt
Die Stadt Lahr bietet Ihnen als Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem dynamischen und herzlichen Team. Mit vorbildlichen Sozialleistungen, regelmäßigen Fortbildungsmöglichkeiten und einem sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst gestalten Sie aktiv die Zukunft unserer Stadt und tragen zur Lebensqualität der Bürgerinnen und Bürger bei. Hier finden Sie nicht nur einen Job, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Integration fördert.
Kontaktdaten:
Stadtverwaltung Lahr Personalamt Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder soziale Medien, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von Stellenangeboten, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Stadt Lahr und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, einen Beitrag zu leisten.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Menschen! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unser Online-Bewerbungsportal! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und erhöht deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Sozialpädagoge / Sozialarbeiter interessierst. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Menschen durchscheinen!
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von Projekten oder Situationen, in denen du deine Planungs- und Organisationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast.
Achte auf die Form!:Eine saubere und übersichtliche Bewerbung ist das A und O. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben gut strukturiert sind. Vermeide Rechtschreibfehler und achte auf eine klare Sprache – das zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest!
Bewirb dich online!:Nutze unser Online-Bewerbungsportal, um deine Unterlagen einzureichen. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du kannst sicher sein, dass alles schnell ankommt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtverwaltung Lahr Personalamt vorbereitet
✨Informiere dich über die Stadt Lahr
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der Stadt Lahr und dem Amt für Soziales, Bildung und Sport machen. Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen in der Kinder- und Jugendarbeit, um im Gespräch zeigen zu können, dass du dich mit den Themen identifizierst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Kindern und Jugendlichen gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten in der Beratung, Organisation und Durchführung von Angeboten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach Fortbildungsmöglichkeiten und internen Qualifizierungsprogrammen fragst. Das zeigt, dass du langfristig an der Stelle interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
