Mit rund 16.000 Einwohnern ist das württembergische Langenau eine der größten Städte im Alb-Donau-Kreis. Sie liegt idyllisch am Rande der Schwäbischen Alb und bietet attraktive Einkaufsmöglichkeiten. Es bestehen gute Verkehrsanbindung z. B. in die 17 km entfernte Universitätsstadt Ulm. Bei der Abteilung Familie & Bildung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle # Koordinator/in Schulen, Betreuung und Hallenmanagement (w/m/d) neu zu besetzen. - Koordination und fachliche Betreuung der Schulkindbetreuungen an den städtischen Schulen - Mitwirkung bei Haushaltsanmeldungen und Budgetüberwachung im Schulbereich - Fachliche Führung der Teamleitungen und Teams der Schulkindbetreuung - Bearbeitung operativer Aufgaben der kommunalen Schulträgerschaft für die städtischen Schulen - Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Schul- und Betreuungsangebote sowie bei der Umsetzung des Ganztagsanspruchs - Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Entscheidungsgrundlagen für Verwaltung und Gremien - Ansprechpartner/in für Schulleitungen, Schulsekretariate und weitere Beteiligte des Schulbetriebs - Organisation und Verwaltung der kommunalen Hallen, Schulen und sonstigen Gebäude - Weiterentwicklung des Raumbelegungsmanagements und Begleitung digitaler Lösungen - Betreuung und Weiterentwicklung elektronischer Schließsysteme - Mitwirkung bei der Sportentwicklungsplanung - Fortschreibung von Benutzungsordnungen und Entgeltregelungen im Bereich Hallen und Sportstätten - Bearbeitung von Angelegenheiten der Vereinsförderung - Übernahme bereichsübergreifender Organisations- und Koordinationsaufgaben innerhalb der Abteilung Familie & Bildung Die konkrete Abgrenzung des Aufgabenbereichs bleibt vorbehalten. - Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in (Angestelltenlehrgang II), Bachelor of Arts – Public Management, Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) in den Bereichen Betriebswirtschaft, Organisationsentwicklung, Bildungsmanagement, Public Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder - ausgebildete Verwaltungsfachangestellte mit nachweislich besonderen Kenntnissen und Erfahrungen in den Bereichen Schulverwaltung, Organisation, Projektmanagement und Personalführung - Idealerweise Erfahrungen in den Bereichen Schulverwaltung, Bildungswesen, Projektmanagement, Organisationsentwicklung oder kommunale Verwaltung - Fähigkeit zur fachlichen Führung und Koordination von Teams - Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit - Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise - Sicheres und verbindliches Auftreten - Interesse an Digitalisierungs- und Veränderungsprozessen - Gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. - Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in (Angestelltenlehrgang II), Bachelor of Arts – Public Management, Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) in den Bereichen Betriebswirtschaft, Organisationsentwicklung, Bildungsmanagement, Public Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder - ausgebildete Verwaltungsfachangestellte mit nachweislich besonderen Kenntnissen und Erfahrungen in den Bereichen Schulverwaltung, Organisation, Projektmanagement und Personalführung - Idealerweise Erfahrungen in den Bereichen Schulverwaltung, Bildungswesen, Projektmanagement, Organisationsentwicklung oder kommunale Verwaltung - Fähigkeit zur fachlichen Führung und Koordination von Teams - Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit - Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise - Sicheres und verbindliches Auftreten - Interesse an Digitalisierungs- und Veränderungsprozessen - Gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 19.07.2026. Für fachliche Fragen steht Ihnen die Abteilungsleitung Familie & Bildung, Frau Lisa Botzenhardt, Telefon: 07345 9622 – 340, gerne zur Verfügung.
