Abteilungsleitung (m/w/d) für die technische Abteilung des Gebäudemanagements in Vollzeit

Abteilungsleitung (m/w/d) für die technische Abteilung des Gebäudemanagements in Vollzeit

Leonberg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leitung der technischen Abteilung und Umsetzung innovativer Bauprojekte.
  • Unternehmen: Stadtverwaltung Leonberg mit Fokus auf Klimaschutz und Digitalisierung.
  • Vorteile: Familienfreundliche Gleitzeit, Fortbildungsmöglichkeiten und sichere Anstellung im öffentlichen Dienst.
  • Weitere Informationen: Attraktiver Wohnort mit hoher Lebensqualität und hervorragender Verkehrsanbindung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Stadt der Zukunft und mache einen echten Unterschied in deiner Gemeinde.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Ingenieurstudium und Führungserfahrung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Was die Welt bewegt, bewegen wir für Leonberg. Klimawandel, Mobilität oder Digitalisierung – Themen, die die Welt bewegen. Umgesetzt werden sie vor Ort, beispielsweise mit klimaneutralen ÖPNV-Angeboten, Kita-Plätzen oder einer neuen Kläranlage. Im Mittelpunkt steht unsere Stadtverwaltung, die sich den vielfältigen Aufgaben stellt. Unser Ziel dabei: Wir wollen in Leonberg viel bewegen.

Was können Sie bewegen?

  • Leitung der technischen Abteilung mit den Aufgabenbereichen Objektverantwortung und Energiemanagement
  • Budget- und Personalverwaltung für die technische Abteilung und das Energiemanagement
  • Umsetzung der Projektsteuerungs- und Managementaufgaben großer Neubaumaßnahmen und Hochbauprojekten in den Bereichen Schulentwicklung, Kita-Neubau, städtische Verwaltungs- und Betriebsgebäude
  • Umsetzung der Projekt- und Managementaufgaben von Umbau- und Sanierungsmaßnahmen, insbesondere in den Bereichen Schule, Kindertagesstätten, Sporthallen sowie für städtische Verwaltungs- und Betriebsgebäude
  • Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeiter bei Fragen zum Abschluss von Verträgen für Architekten- und Ingenieurleistungen nach der Honorarverordnung (HOAI) und bei der Vergabe nach der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB)
  • Wahrnehmung der Bauherrenfunktion bei der Planung und Ausführung städtischer Hochbauprojekte. Hierzu gehört: Koordination der Planungsbeteiligten, Kosten- und Terminsteuerung, Baukostenfeststellung der Bauprojekte, Überprüfung der Planungen externer Ingenieurbüros und Ergebniskontrolle, Mitwirkung beim Abschluss von Architekten- und Ingenieurverträgen
  • Vertretung der Abteilung bei Fachfragen in den jeweiligen Gremien
  • Stellvertretung der Amtsleitung

Was sollten Sie mitbringen?

  • ein abgeschlossenes Ingenieurstudium (Diplom, Master oder vergleichbar) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen (bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer Anerkennung in Deutschland erforderlich)
  • einschlägige Berufserfahrung sowie Führungserfahrung
  • die Fähigkeit, ergebnisorientiert zu denken
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Durchsetzungsvermögen, Entscheidungsfreude, Einsatzbereitschaft und Konfliktlösungsfähigkeit
  • ausgeprägte Organisationsfähigkeit
  • Flexibilität in der Übernahme neuer Aufgaben

Was bieten wir Ihnen?

  • eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • ein modernes Arbeitsumfeld im Leonberger Rathaus
  • familienfreundliche Gleitzeitregelungen
  • vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • ÖPNV-Zuschuss, Dienstradleasing und Gesundheitsangebote
  • ein kostengünstiges Mittagessen in der Cafeteria
  • einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit einer Vergütung entsprechend den persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 13 TVöD
  • die betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes sowie eine Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt

Warum Leonberg? Zwischen Stuttgart und dem Tor zum Schwarzwald verbindet Leonberg historische Altstadt, moderne Infrastruktur und hohe Lebensqualität. Die hervorragende Verkehrsanbindung, vielfältige Freizeitmöglichkeiten und eine lebendige Innenstadt machen Leonberg zu einem attraktiven Wohn- und Arbeitsort.

Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne unsere Amtsleitung Frau Kopahnke, Telefon 07152 990-3200, E-Mail: l.kopahnke@leonberg.de.

Wollen Sie mit uns etwas bewegen? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung bei uns in Leonberg auf unserem Bewerbungsportal unter www.leonberg.de/bewerbungsportal bis zum 7. Juni 2026.

Abteilungsleitung (m/w/d) für die technische Abteilung des Gebäudemanagements in Vollzeit Arbeitgeber: Stadtverwaltung Leonberg

Die Stadtverwaltung Leonberg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen und zukunftsorientierten Stadt mitzuwirken. Mit einem modernen Arbeitsumfeld, flexiblen Gleitzeitregelungen und vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie die Vorzüge eines sicheren Arbeitsplatzes im öffentlichen Dienst, während Sie in einer lebenswerten Stadt mit hoher Lebensqualität arbeiten.

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Kontaktdaten:

Stadtverwaltung Leonberg Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleitung (m/w/d) für die technische Abteilung des Gebäudemanagements in Vollzeit erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, die Stelle besser einzuschätzen.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist das A und O! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Events oder nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Stadtverwaltung Leonberg und deren Projekte, damit du gezielt auf deren Bedürfnisse eingehen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unser Bewerbungsportal! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung (m/w/d) für die technische Abteilung des Gebäudemanagements in Vollzeit mit Bravour zu bestehen

Führungserfahrung
Projektmanagement
Budgetverwaltung
Personalverwaltung
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Durchsetzungsvermögen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Abteilungsleitung interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen:Wir suchen jemanden mit einschlägiger Berufserfahrung und Führungskompetenz. Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben konkrete Beispiele nennst, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Teamführung unter Beweis stellen.

Sei strukturiert:Eine klare Struktur in deiner Bewerbung ist wichtig. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die relevanten Informationen finden können. Das zeigt uns auch deine Organisationsfähigkeit!

Bewirb dich online!:Nutze unser Bewerbungsportal auf www.leonberg.de/bewerbungsportal. Dort kannst du deine Unterlagen einfach hochladen und sicherstellen, dass sie direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtverwaltung Leonberg vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben der Abteilungsleitung im Gebäudemanagement. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Führungsstärke, Projektmanagement oder Konfliktlösung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen der Abteilung zu erfahren.

Selbstbewusst auftreten

Komm gut vorbereitet und selbstbewusst ins Interview. Achte auf deine Körpersprache und sprich klar und deutlich. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und die Abteilung aktiv zu gestalten.