Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Fachbereich Finanzen und gestalte eine zukunftsorientierte Finanzpolitik.
- Unternehmen: Stadtverwaltung Leverkusen – nahbar, bodenständig und voller Tatendrang.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Chancen zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und mache einen echten Unterschied in deiner Stadt.
- Qualifikationen: Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Willkommen in der Stadtverwaltung Leverkusen – einer Stadt, die groß denkt und dennoch familiär bleibt. Wir sind nahbar, bodenständig und voller Tatendrang. Gemeinsam packen wir an, verändern und wollen Großes bewirken. Dabei denken wir nicht an gestern, sondern an heute und morgen. Sie möchten mitwachsen, Verantwortung übernehmen und etwas bewegen? Dann werden Sie ein Teil von uns!
Unser Fachbereich Finanzen (20) sucht - möglichst bald und unbefristet in Vollzeit - strategisch überzeugende und gewinnende Verstärkung.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen die strategische und operative Gesamtverantwortung für den Fachbereich Finanzen und gestalten gemeinsam mit der Verwaltungsspitze eine nachhaltige und zukunftsorientierte Finanzpolitik.
- Sie tragen maßgeblich zur Haushaltskonsolidierung und Sicherung der finanziellen Handlungsfähigkeit der Stadt bei.
- Sie führen und steuern den Fachbereich Finanzen mit seinen vielfältigen Aufgabenfeldern - Haushalt und Finanzsteuerung, Steuern und Abgaben, Finanzbuchhaltung und Vollstreckung sowie Grundstücksmanagement und Liegenschaften.
- Ihre rund 120 Mitarbeitenden führen Sie wertschätzend, klar und zielorientiert und schaffen verlässliche Rahmenbedingungen für eigenverantwortliches Arbeiten.
- Sie gestalten die Haushaltskonsolidierung aktiv und entwickeln tragfähige Konzepte und Maßnahmen, die die finanzielle Stabilität und kommunale Handlungsfähigkeit miteinander verbinden.
- Sie sind zentrale Ansprechperson für die Verwaltungsspitze und damit auch die Kommunalpolitik in allen wesentlichen finanzpolitischen Fragestellungen.
- Komplexe Sachverhalte bereiten Sie daher adressatengerecht auf, zeigen Handlungsoptionen auf und wirken dabei mit, tragfähige Lösungen zu entwickeln.
- Sie gewährleisten die fach- und rechtskonforme Aufgabenwahrnehmung im gesamten Verantwortungsbereich.
Das bringen Sie mit:
- Sie verfügen über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2.2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes oder die Befähigung für die Laufbahngruppe 2.2 der Finanzverwaltung oder einen Abschluss eines Hochschulstudiums (Diplom (univ.) oder Master) in den Studienbereichen Wirtschaftswissenschaften, Public Management oder Finanzwesen oder einer vergleichbaren tätigkeitsnahen Studienrichtung und überzeugen uns jeweils mit mehrjähriger Führungserfahrung in der öffentlichen Verwaltung, einer kommunalen Institution oder einem vergleichbaren Umfeld.
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im kommunalen Finanzwesen, insbesondere im Haushaltsrecht sowie in der Finanzplanung und -steuerung.
- Gleichzeitig überzeugen Sie mit einem guten Verständnis für steuerrechtliche Fragestellungen im kommunalen Kontext.
- Sie sind erfahren in der Zusammenarbeit mit der Kommunalpolitik sowie Verwaltungsspitze und verstehen es, komplexe finanzpolitische Zusammenhänge verständlich und nachvollziehbar zu vermitteln und dabei unterschiedliche Perspektiven einzuordnen.
- Als gewinnende Führungspersönlichkeit verbinden Sie Klarheit und Durchsetzvermögen mit Empathie und Dialogbereitschaft.
- Sie denken strategisch sowie analytisch und erfassen komplexe Zusammenhänge schnell und bewerten Entwicklungen auf Basis belastbarer Informationen.
- Sie kommunizieren sicher und überzeugend gegenüber Mitarbeitenden, Verwaltungsleitung, politischen Gremien und externen Partner*innen.
- Die Weiterentwicklung digitaler Prozesse sehen Sie als Chance für moderne Finanzverwaltung und bringen idealerweise Erfahrung mit zukunftsorientierten Finanz- und Verwaltungssystemen sowie digitalen Prozessen mit.
Und das bieten wir Ihnen:
- VERGÜTUNG: Das Gehalt für Beschäftigte erfolgt zu unseren außertariflichen Rahmenbedingungen. Sprechen Sie uns hierzu für weitere Informationen gerne an. Für Beamte und Beamtinnen ist die Stelle mit einer Besoldung nach A 16/B2 LBesG ausgewiesen.
- VEREINBARKEIT: Vielzahl an Arbeitszeitmodellen zur optimalen Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sowie Überstundenausgleich und 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche) zzgl. Heiligabend, Silvester und Rosenmontag arbeitsfrei, Möglichkeit von Home Office, Unterstützung bei der Wohnraumvermittlung für Mitarbeiter*innen im Stadtgebiet Leverkusen.
- ENTWICKLUNG: Interne wie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Bildungsurlaub.
- GESUNDHEIT: Vielfältiges Angebot im Bereich der Betrieblichen Gesundheitsförderung.
- SICHERHEIT: Vermögenswirksame Leistungen; zusätzliche Betriebsrente für Tarifbeschäftigte.
- RABATTE: Vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket für Tarifbeschäftigte und Corporate Benefits.
Unsere Benefits: Vergütung, Transparente Bezahlung nach Tarif, Vereinbarkeit, Überstundenausgleich und 30 Tage Urlaub, Entwicklung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheit, Betriebliche Gesundheitsförderung, Sicherheit, Garantierte Jahressonderzahlungen für Tarifbeschäftigte, Rabatte, Jobticket und Corporate Benefits.
Erfolgreich durch Vielfalt: Diversität ist unser Beitrag, unsere Chance und unsere Pflicht. Wir leben eine Kultur der Aufgeschlossenheit und Wertschätzung und stehen für die Chancengleichheit aller Mitarbeiter*innen ein. Die Potenziale und Ressourcen unserer Kolleginnen und Kollegen sind für uns bedeutend - durch eine Anerkennung der Vielfalt schaffen wir ein Umfeld zur persönlichen Entwicklung und Entfaltung. Offensiv arbeiten wir daran, den Anteil von Frauen in Leitungsfunktionen und unterrepräsentierten Berufsbereichen zu erhöhen. Die individuellen Arbeitszeitwünsche - von Männern und Frauen - zur besseren Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sind uns wichtig. Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der Vorgaben des Sozialgesetzbuches IX besonders berücksichtigt und gefördert.
Haben Sie Lust auf Ihren Beitrag in Ihrer Stadt? Dann haben wir Lust auf Sie! Bewerben Sie sich bis zum 22.11.2026 – jetzt, online, hier. Falls Sie vorab noch fachliche Fragen haben, freut sich Sascha Inderwisch (Dezernat II - Finanzen und Digitalisierung), Telefon 0214 406-8820, auf Ihren Kontakt. Mehr Infos zu uns als Arbeitgeberin erhalten Sie direkt vom Team Recruiting. Bis bald. In Leverkusen.
Verena Daub
Team Recruiting
Telefon 0214 406-11140
Einsatzort: Fachbereich Finanzen (20)
Friedrich-Ebert-Str. 395
1373 Leverkusen
Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich ab der KW 49 statt. Die Ausschreibung in Teilzeit erfolgt ausnahmsweise nicht, weil die Komplexität des Aufgabenbereiches die Besetzung der Stelle in Vollzeit erfordert.
Fachbereichsleitung Finanzen (m/w/d) in Leverkusen Arbeitgeber: Stadtverwaltung Leverkusen
Die Stadtverwaltung Leverkusen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine familiäre und engagierte Arbeitsatmosphäre bietet. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben, ermöglicht sie ihren Mitarbeitenden, sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Vergünstigungen und einer transparenten Bezahlung nach Tarif, was die Stadt zu einem bedeutenden Ort für sinnstiftende und erfüllende Arbeit macht.
Kontaktdaten:
Stadtverwaltung Leverkusen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachbereichsleitung Finanzen (m/w/d) in Leverkusen erhalten könntest
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Stadtverwaltung Leverkusen
Wenn du auf der Website von Stadtverwaltung Leverkusen stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachbereichsleitung Finanzen (m/w/d) in Leverkusen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Stadtverwaltung Leverkusen erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtverwaltung Leverkusen vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
