Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Bildung von Kindern in einer kreativen und offenen Umgebung.
- Arbeitgeber: Stadt Lörrach, eine innovative und vielfältige Kommune.
- Mitarbeitervorteile: Moderne Arbeitsumgebung, Gesundheitsmanagement und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder pädagogische Fachkraft.
- Andere Informationen: Vielfältige Kooperationspartner und spannende Projekte warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4200 € pro Monat.
Leben und Arbeiten in einer starken Region. Die Stadt Lörrach liegt in unmittelbarer Nähe zur Schweiz, dem Elsass und dem südlichen Schwarzwald. Die damit verbundene kulturelle Vielfalt der Wirtschaftsregion Dreiländereck birgt eine hohe Work-Life-Balance. Neben einer lebendigen Innenstadt zeichnet die Stadt auch ein großes Angebot an Freizeit- und Outdoor-Aktivitäten aus. Und ebenfalls bedeutend: Lörrach ist eine der führenden Klimaschutzkommunen in Europa und wurde dafür bereits mehrfach ausgezeichnet.
Die Kindertagesstätte Villa Lila ist eine betriebsnahe Kinderbetreuung in Kooperation mit der Firma Mondelez International. Die enge Zusammenarbeit mit dem Gemeindekindergarten Brombach zeigt sich im pädagogischen Austausch mit dem gesamten Team, im Alltag und auch bei allen Festen der beiden Häuser. Die beiden Kindertagesstätten bilden eine Einheit, mit einem großen Team, aufgeteilt in die beiden Bereiche und einer Leitung. In der Villa Lila sind die Kinder von einem Jahr bis zum Schuleintritt.
Die Lage der Kitas hat großen Einfluss auf die Vielzahl von Kooperationspartnern, mit denen sie zusammenarbeiten: Schulen, Kindertagesstätten, Vereinen, Fördereinrichtungen, Behörden und Therapeuten. Das pädagogische Konzept der Villa Lila richtet sich nach der offenen Arbeit mit Kindern und umfasst die Aspekte des Orientierungsplans von Baden-Württemberg. In den unterschiedlich gestalteten Themenräumen können die Kinder vielfältige Erfahrungen machen.
Als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Kindertagesstätte Villa Lila umfasst Ihr Aufgabengebiet im Wesentlichen die:
- Betreuung, Bildung und Erziehung der Kinder im Rahmen der gemeinsam entwickelten Gesamtkonzeption.
- Anregung der Kinder zu einer aktiven selbstbestimmten und selbstständigen Gestaltung des Alltags.
- Selbstständige Übernahme von Teilbereichen der Gesamteinrichtung.
- Sicherung des Qualitätsniveaus der Einrichtung und Erkennen von möglichem Verbesserungspotential.
- Entwicklung und Umsetzung der Konzeption durch Planung, Durchführung und Reflexion der pädagogischen Arbeit.
- Planung und Mitgestaltung von gemeinsamen Aktionen und Projekten.
- Intensive und kooperative Elternzusammenarbeit.
Für diese Tätigkeit bringen Sie eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder eine Qualifikation als pädagogische Fachkraft (m/w/d) gemäß § 7 Absatz 2 Kindertagesbetreuungsgesetz mit. Sie arbeiten gerne im Team, sind zuverlässig und leisten Ihren Beitrag zu einer freundlichen Atmosphäre. Ein liebevoller Umgang mit den Kindern ist für Sie selbstverständlich. Eine entsprechende Anleitung der Kinder erfolgt durch Ihr selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln. Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und zeitliche Flexibilität zeichnen Sie ebenfalls für die Erfüllung dieser Aufgaben aus.
Für Ihre berufliche Entfaltung bieten wir Ihnen ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, das auf Kollegialität und Mitgestaltung ausgelegt ist. Zur Qualitätssicherung und stetigen Weiterentwicklung stehen dem pädagogischen Team sechs feste pädagogische Planungs- oder Seminartage pro Jahr gemeinsam zur Verfügung. Darüber hinaus finden jährliche Mitarbeitergespräche statt, um individuelle und die eigene Weiterentwicklung sicherzustellen.
Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Fitnessangebot in Kooperation mit Hansefit bieten Ihnen einen guten Ausgleich zur Arbeit. Als Team und Arbeitgeberin legen wir auch großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Bei Fragen und Anliegen rund um das Thema Kinderbetreuungsplätze unterstützen wir Sie daher gerne. Für den täglichen Weg zur Arbeit erhalten Sie mit dem Job-Ticket Vergünstigungen im ÖPNV und wenn´s eher sportlich sein soll, haben Sie die Möglichkeit das Fahrrad-Leasing in Anspruch zu nehmen.
Sie erhalten – je nach Qualifizierung - eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe S8a nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes Sozial- und Erziehungsdienst. Zum monatlichen Grundgehalt erhalten Sie nach tariflichen Regelungen zudem eine einmalige jährliche Sonderzahlung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung bis zum 12.04.2026 über das Bewerberportal.
Haben Sie Fragen? Dann wenden Sie sich bitte jederzeit an Frau Michaela Sütterlin, Leiterin Gemeindekindergarten Brombach und Kindertagesstätte Villa Lila, Tel.: 07621 591854.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Kindertagesstätte Villa Lila Arbeitgeber: Stadtverwaltung Lörrach
Kontaktperson:
Stadtverwaltung Lörrach HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Kindertagesstätte Villa Lila
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und deinen Namen bekannt zu machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Zeige, dass du die Werte und das Konzept der Villa Lila verstehst und schätzt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze soziale Medien, um dich über aktuelle Trends in der Pädagogik zu informieren und deine Expertise zu zeigen. Teile interessante Artikel oder eigene Gedanken, um dich als engagierte Fachkraft zu positionieren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen über die Kindertagesstätte Villa Lila auf einen Blick zu erhalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Kindertagesstätte Villa Lila
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, in der Kindertagesstätte Villa Lila zu arbeiten. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern. Ob Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder andere relevante Jobs – wir wollen wissen, was du mitbringst!
Gestalte dein Anschreiben kreativ: Nutze dein Anschreiben, um deine Leidenschaft für die Pädagogik zu zeigen. Erkläre, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist und wie du zur Entwicklung der Kinder beitragen kannst.
Bewirb dich online!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerberportal einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtverwaltung Lörrach vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Kindertagesstätte Villa Lila verschaffen. Schau dir das pädagogische Konzept an und informiere dich über die Zusammenarbeit mit dem Gemeindekindergarten Brombach. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Einrichtung.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als pädagogische Fachkraft unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Kinder erfolgreich betreut oder Projekte geplant hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit Kollegen ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und erläutere, wie du zur Schaffung einer positiven Atmosphäre beiträgst.
✨Fragen zur Elternzusammenarbeit
Da die intensive Zusammenarbeit mit Eltern ein wichtiger Bestandteil der Arbeit ist, bereite Fragen vor, die zeigen, dass du die Bedeutung dieser Beziehung verstehst. Frage nach den Strategien, die die Einrichtung nutzt, um eine gute Kommunikation mit den Eltern zu fördern.