Overview
In dieser Position führen Sie ein Leitungsteam in einer Kindertageseinrichtung, tragen Gesamtverantwortung für pädagogische und organisatorische Abläufe und arbeiten eng mit dem Träger sowie den Eltern zusammen. Sie fördern die pädagogische Qualität, entwickeln die Konzeption weiter und gestalten eine vertrauensvolle Teamkultur. Der Einsatz in einem denkmalgeschützten Gebäude und die ganzheitliche Sprachförderung bilden den besonderen Kontext. Sie wirken an der Außenvertretung der Einrichtung mit und setzen sich für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ein.
Leistungen / Benefits
- Schutzkonzept gegen Gewalt
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Fortbildungsmöglichkeiten
- Firmenfitness
- ÖPNV-Zuschuss
- Fahrradleasing
Verantwortungsbereiche
- Verantwortung für pädagogische und organisatorische Abläufe gemäß Einrichtungskonzeption, Trägervorgaben und Gesetzen
- Identifikation und Weiterentwicklung der Stärken der Einrichtung und des Teams
- Begleitung der Kinder in ihrer individuellen Entwicklung und Förderung in Bildungsbereichen
- Bildung eines verlässlichen Führungsteams (~14 Personen) und Pflege einer professionellen Teamkultur
- Enge Zusammenarbeit mit dem Träger, regelmäßiger Austausch
- Aufbau einer wertschätzenden Erziehungspartnerschaft mit Eltern
- Repräsentation der Einrichtung nach außen
- Gesamtverantwortung für Personalführung, Organisation und Verwaltung
- Strategische Steuerung und Außenvertretung der Kindertageseinrichtung
- Unterstützung des Leitungsteams in Abwesenheit der Leitung und aktive Mitarbeit im pädagogischen Alltag
- Teilnahme an internen und externen Fortbildungen und Entwicklung der Konzeption
- Schutzkonzepte gegen Gewalt beachten und umsetzen
- Berücksichtigung von Teilzeitarbeitsmodellen
- Einhaltung von Budget- und Ressourcenplanung
Zentrale Anforderungen
- Sozial- oder Erziehungswissenschaftliches Studium oder staatlich anerkannte Erzieherin/Erzieher mit Zusatzqualifikation Führung oder Absolvent/in Frühkindliche Bildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Elementarpädagogik
- Führungserfahrung von Vorteil
- Fachwissen in Pädagogik und Konzeption
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
- Flexibilität im Umgang mit neuen Aufgaben
- Krisenfestigkeit und Konfliktlösungskompetenz
- Reflexionsfähigkeit und Lernbereitschaft
- Teamgeist und Zuverlässigkeit
- Teamgeist
- Zuverlässigkeit
- Konfliktfähigkeit
- MS-Office-Kenntnisse
- flexible Arbeitsweise
- Kooperationsfähigkeit mit Trägern und Eltern
Ein Leitungsteam – Leitung und Stellvertretung - für die Kindertageseinrichtung Talstraße (m, w, d) in Stuttgart Arbeitgeber: Stadtverwaltung Ludwigsburg
Die Stadtverwaltung Ludwigsburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem modernen und serviceorientierten Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung, flexibler Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sowie einem unterstützenden Teamklima, sind wir bestrebt, Ihre Karriere im Bereich Anlagenmechanik aktiv zu fördern. Genießen Sie zudem attraktive Zusatzleistungen wie Fahrtkostenzuschüsse und ein städtisches Betriebsrestaurant, das auch für Familien offen ist.
Kontaktdaten:
Stadtverwaltung Ludwigsburg Recruiting-Team
