Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

Worms Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) No home office possible
Stadtverwaltung Münster

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die individuelle Förderung von Kindern in einem engagierten Team.
  • Arbeitgeber: Die Stadtverwaltung Worms bietet vielfältige pädagogische Möglichkeiten für Kinder bis 14 Jahre.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Teilzeit- und Vollzeitstellen, Fortbildungsmöglichkeiten und ein betriebliches Gesundheitsmanagement.
  • Warum dieser Job: Erlebe die bereichernde Arbeit mit Kindern und gestalte aktiv deren Bildungsweg.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder vergleichbar sowie soziale und pädagogische Kompetenzen.
  • Andere Informationen: Männer sind ausdrücklich zur Bewerbung eingeladen; Schwerbehinderte werden bevorzugt berücksichtigt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Einleitung

Die Stadtverwaltung Worms beschäftigt rund 250 pädagogische Fachkräfte in 18 Kindertageseinrichtungen für Kinder von 8 Wochen bis zum 14. Lebensjahr und sucht qualifizierte, engagierte, motivierte und teamfähige Mitarbeiter/innen (m/w/d). Nähere Informationen zu den einzelnen Einrichtungen und deren Angebote finden Sie unter der Kinderbetreuungsdatenbank auf www.worms.de.

Ihre Aufgaben:

  • Dreh- und Angelpunkt ist die individuelle Förderung der Kinder auf Grundlage der Bildungs- und Erziehungsempfehlungen für Kindertagesstätten in Rheinland-Pfalz.
  • Diese beinhalten unter anderem:
  • die Ausrichtung der Arbeit an den Interessen und Bedürfnissen der Kinder auf Basis des Situationsansatzes
  • die Beobachtung und Dokumentation kindlicher Lern- und Entwicklungsschritte
  • die Beteiligung von Kindern an Entscheidungsprozessen
  • die Zusammenarbeit mit den Eltern im Sinne einer Erziehungs- und Bildungspartnerschaft

Ihr Profil:

Die Arbeit mit Kindern ist eine bereichernde Erfahrung, aber sie stellt auch besondere Ansprüche an soziale und pädagogische Kompetenzen. Daher erwarten wir von unseren zukünftigen Fachkräften:

  • eine abgeschlossene qualifizierte Ausbildung nach der Fachkräfte-Vereinbarung für Rheinland-Pfalz (z.B. Erzieher (m/w/d) oder vergleichbar)
  • bei Einstellung, die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses nach § 30a BZRG
  • Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern (ab Geburtsjahr 1971)
  • ein hohes Maß an sozialer Kompetenz
  • fundiertes pädagogisches Fachwissen
  • Begeisterungsfähigkeit für die Arbeit mit Kindern und deren Familien
  • Arbeiten auf der Grundlage der Bildungs- und Erziehungsempfehlungen für Kindertagesstätten in Rheinland-Pfalz
  • Team-, Konflikt,- und Kommunikationsfähigkeit, nicht nur im Umgang mit Kindern, sondern auch mit Kolleginnen/Kollegen und im Dialog mit Eltern
  • Motivation und Bereitschaft, in einem pädagogischen Team aktiv und intensiv mitzuwirken und sich einzubringen
  • Interesse an der Gestaltung der pädagogischen Arbeit in Zusammenarbeit mit der Leitung der Einrichtung, dem Team, den Kindern und den Eltern
  • Ideen und Eigeninitiative, Kreativität, Verantwortungsbewusstsein, Selbständigkeit, Flexibilität, organisatorisches Geschick sowie die Fähigkeit zum kooperativen Handeln
  • Interesse an der Auseinandersetzung mit der kulturellen Vielfalt in Worms
  • die Bereitschaft zu lebenslangem Lernen

Wir bieten Ihnen:

  • Teilzeit- und Vollzeitstellen
  • interessante Arbeitsplätze mit unterschiedlichen inhaltlichen Schwerpunkten in engagierten Teams
  • Arbeitsplätze mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten
  • stadtinternes Fortbildungsprogramm, Team- und Einzelfortbildungen
  • betriebliches Gesundheitsmanagement
  • betriebliche Sozialberatung
  • zusätzliche Altersversorgung ZVK Darmstadt
  • eine tarifliche Vergütung nach dem TVöD + Jahressonderzahlung
  • Arbeitgebergefördertes Deutschlandticket, sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung
  • Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung

Im Rahmen einer geschlechtssensiblen Pädagogik ist die Stadt Worms ausdrücklich auch an Bewerbungen von Männern mit den genannten Qualifikationen interessiert. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt:

Sollten Sie fachspezifische Fragen zur ausgeschriebenen Stelle haben, steht Ihnen Frau Jendahl unter der Tel. 06241/853-5800 gerne zur Verfügung. Bei personalrechtlichen Themen wenden Sie sich bitte an Herrn Herwig Tel. 06241/853-1306. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Daten nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) Arbeitgeber: Stadtverwaltung Münster

Die Stadtverwaltung Worms ist ein hervorragender Arbeitgeber, der engagierten pädagogischen Fachkräften (m/w/d) nicht nur ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem motivierten Team bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch ein stadtinternes Fortbildungsprogramm. Mit einer tariflichen Vergütung nach TVöD, betrieblichem Gesundheitsmanagement und einer sehr guten Verkehrsanbindung, einschließlich des arbeitgebergeförderten Deutschlandtickets, schaffen wir optimale Bedingungen für eine erfüllende und sinnstiftende Tätigkeit in der frühkindlichen Bildung.
Stadtverwaltung Münster

Kontaktperson:

Stadtverwaltung Münster HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Kindertageseinrichtungen in Worms, die zur Stadtverwaltung gehören. Besuche die Kinderbetreuungsdatenbank auf www.worms.de, um mehr über deren Angebote und Schwerpunkte zu erfahren. So kannst du gezielt auf die Bedürfnisse der jeweiligen Einrichtung eingehen.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, deine sozialen und pädagogischen Kompetenzen im Gespräch zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du mit Kindern, Eltern und im Team gearbeitet hast. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und deren Familien. Überlege dir, welche kreativen Ideen du in die pädagogische Arbeit einbringen könntest und wie du die kulturelle Vielfalt in Worms in deine Arbeit integrieren möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Eigeninitiative.

Tip Nummer 4

Nutze die Möglichkeit, Fragen zur Stelle direkt an Frau Jendahl zu stellen. Dies zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Position zu erfahren. Bereite einige Fragen vor, die dir helfen, die Rolle besser zu verstehen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

Abgeschlossene qualifizierte Ausbildung (z.B. Erzieher)
Erweiterte Führungszeugnis nach § 30a BZRG
Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern
Soziale Kompetenz
Pädagogisches Fachwissen
Begeisterungsfähigkeit für die Arbeit mit Kindern
Teamfähigkeit
Konfliktfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Motivation zur aktiven Mitwirkung im Team
Kreativität und Eigeninitiative
Verantwortungsbewusstsein
Selbständigkeit
Flexibilität
Organisatorisches Geschick
Interesse an kultureller Vielfalt
Bereitschaft zu lebenslangem Lernen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die Stadtverwaltung Worms: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Stadtverwaltung Worms und ihre Kindertageseinrichtungen informieren. Besuche die Kinderbetreuungsdatenbank auf www.worms.de, um mehr über die verschiedenen Einrichtungen und deren Angebote zu erfahren.

Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung sowie relevante Erfahrungen im pädagogischen Bereich hervorhebst. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten den Anforderungen der Stelle entsprechen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Familien zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du Teil des Teams werden möchtest und wie du zur individuellen Förderung der Kinder beitragen kannst.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein erweitertes Führungszeugnis und Nachweise über deinen Impfschutz oder Immunität gegen Masern bereit sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtverwaltung Münster vorbereitest

Sei bereit, deine pädagogischen Ansätze zu erläutern

Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen und Methoden zur individuellen Förderung von Kindern zu teilen. Zeige, wie du die Interessen und Bedürfnisse der Kinder in deiner Arbeit berücksichtigst.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

Da die Zusammenarbeit im Team und mit Eltern wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und Konflikte gelöst hast.

Zeige Begeisterung für die Arbeit mit Kindern

Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Erkläre, was dich an dieser Tätigkeit begeistert und wie du Kinder in ihrer Entwicklung unterstützen möchtest.

Informiere dich über die Einrichtung

Recherchiere im Vorfeld über die spezifische Kindertageseinrichtung, bei der du dich bewirbst. Zeige, dass du die Angebote und Schwerpunkte der Einrichtung kennst und wie du dazu beitragen kannst.

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    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2026-10-31

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