Abteilungsleiter*in Regiepflege im städtischen Eigenbetrieb \"Stadtgrün Neuss\" (m/w/d)

Die Stadt Neuss ist eine lebendige, wachsende und wirtschaftsstarke Groß stadt mit 160.000 Einwoh nerinnen und Einwohnern und größte kreis ange hörige Stadt Deutschlands. Neben ihrer traditionsreichen Geschichte bietet sie Einwohner*in nen und Besucher*innen ein lebens wertes, modernes und zukunfts orientiertes Umfeld mit zahl reichen kulturellen Angeboten, vielen Freizeitmöglichkeiten und einer um fassenden Infrastruktur.

Abteilungsleiter*in Regiepflege im städtischen Eigenbetrieb \“Stadtgrün Neuss\“ (m/w/d)

Bewerbungsfrist:21.02.2026
Vorstellungsgespräch in KW 11/12
Kennziffer: 26.67.01
Bezahlung: 13 (4767 € – 6834 €)
Vollzeit 39Std./Woche (Teilzeitmodelle sind grundsätzlich möglich)
Befristung:unbefristet
Besetzung:zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bergheimer Str. 67a, 41464 Neuss (Botanischer Garten)

Werde Teil unseres Teams bei „Stadtgrün Neuss“ (SGN) – Dein Job. Dein Neuss.

Im städtischen Eigenbetrieb „Stadtgrün Neuss“ sind aktuell über 150 Mitarbeiter*innen beschäftigt.
Als Leitung der Abteilung „Regiepflege“ organisierst Du mit mehr als 50 Mitarbeiter*innen die Pflege und Unterhaltung der städtischen Grünanlagen.
Wenn du Lust hast, in einem engagierten Team zu arbeiten, bist du bei uns genau richtig!

Aufgaben

• Strategische und operative Leitung sowie Führung der Abteilung mit rund 50 Mitarbeiter*innen in drei Sachgebieten
• Steuerung und Optimierung der bestehenden Arbeitsprozesse und der Aufgabenerledigung
• Eigenständige Personalsteuerung, -planung und -entwicklung, Mitarbeitergespräche, Dienst- und Fachaufsicht
• Strategische Konzeption und Weiterentwicklung eines Grünflächenmanagementsystems

Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) im Bereich Gartenbau, Landschaftsbau, Landespflege, Landschaftsplanung, Grünflächenmanagement oder mit einem vergleichbaren Schwerpunkt in den o.g. Bereichen
• Mehrjährige Führungserfahrung im Innen- wie Außendienst sowie im Grünflächenmanagement
• Sicherheit im Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten sowie den GIS-Systemen und weiterer branchenüblicher Software
• Führungskompetenz
• Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Zuverlässigkeit
• Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise

Wir bieten

• Mobiles Arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage (bei Teilzeit anteilig)
• E-Learning & Fortbildungen
• Individuelle Entwicklung
• 50 % Zuschuss zum Deutschlandticket
• Betriebliche Altersvorsorge
• Team-Events & Großtagespflege

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