Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und gestalte die pädagogische Arbeit im Kindergarten.
- Unternehmen: Städtischer Kindergarten „Sonnenstrahl“ Beffendorf mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, tarifliche Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein modernes Arbeitsumfeld und tolle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kleinsten und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder entsprechendes Studium, Leitungserfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3375 - 4125 € pro Monat.
In unserem städtischen Kindergarten „Sonnenstrahl“ Beffendorf werden Kinder im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt in drei Gruppen, davon zwei altersgemischte Gruppen sowie eine Regelgruppe (Kleingruppe), liebevoll begleitet und gefördert. Für die Leitung unserer Einrichtung suchen wir - zum nächstmöglichen Zeitpunkt - eine engagierte Persönlichkeit mit pädagogischer Kompetenz, Führungserfahrung und Freude an der Arbeit mit Kindern. Sie leiten das Team, gestalten die pädagogische Arbeit gemeinsam mit dem Team und pflegen eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Familien.
Aufgabenschwerpunkte
- pädagogische und organisatorische Leitung des Kindergartens,
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Teams,
- Sicherstellung und Weiterentwicklung der pädagogischen Qualität,
- vertrauensvolle und kooperative Zusammenarbeit mit Kindern und Eltern,
- Organisation und Weiterentwicklung der Abläufe in der Einrichtung,
- Verantwortung für Personal-, Verwaltungs- und Qualitätsmanagementaufgaben.
Ihr Profil
- eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder ein entsprechendes Studium mit Qualifikation zur Leitung einer Kindertageseinrichtung,
- Leitungserfahrung oder die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen,
- wertschätzender und motivierender Führungsstil,
- Organisationstalent, Entscheidungsfreude und Kommunikationsstärke,
- Freude an der Gestaltung einer modernen und kindorientierten Pädagogik.
Wir bieten Ihnen
- eine unbefristete Vollzeitstelle,
- die Vergütung erfolgt nach TVöD-VKA im Sozial- und Erziehungsdienst. Die Eingruppierung erfolgt als Leitung einer Kindertagesstätte nach den Tätigkeitsmerkmalen der Entgeltordnung TVöD (VKA). Auf Grundlage der aktuellen Planung einer Durchschnittsbelegung von mindestens 40 Plätzen ist derzeit eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe S 13 (je nach Erfahrungsstufe 3.978,03 € - 5.473,83 € brutto im Monat) vorgesehen. Darüber hinaus erhalten Sie die tariflichen Leistungen des öffentlichen Dienstes, insbesondere eine betriebliche Altersversorgung (Zusatzversorgung) sowie eine Jahressonderzahlung,
- Jobticket, Jobbike, Firmenfitness Hansefit sowie weitere Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 13.09.2026, bevorzugt online über unser Bewerberportal „www.oberndorf.de/Aktuelles/Jobs-Karriere“ oder an das Personalamt der Stadt Oberndorf a. N., Klosterstraße 3, 78727 Oberndorf a. N. Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Christoph Rümenapp, Sachgebiet Bildung und Betreuung, unter der Telefonnummer 07423 77-1160.
Leitung (m/w/d) Kindergarten "Sonnenstrahl" Beffendorf Arbeitgeber: Stadtverwaltung Oberndorf
Der städtische Kindergarten „Sonnenstrahl“ in Beffendorf bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die frühkindliche Bildung einsetzt. Mit einer unbefristeten Vollzeitstelle und attraktiven tariflichen Leistungen des öffentlichen Dienstes, einschließlich betrieblicher Altersversorgung und Gesundheitsmanagement, fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr Wohlbefinden. Hier haben Sie die Chance, eine moderne und kindorientierte Pädagogik aktiv mitzugestalten und dabei eng mit Familien zusammenzuarbeiten.
Kontaktdaten:
Stadtverwaltung Oberndorf Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung (m/w/d) Kindergarten "Sonnenstrahl" Beffendorf erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Stadtverwaltung Oberndorf haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung (m/w/d) Kindergarten "Sonnenstrahl" Beffendorf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Stadtverwaltung Oberndorf zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtverwaltung Oberndorf vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
