Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte öffentliche Grünflächen und überwache spannende Bauprojekte.
- Unternehmen: Stadtverwaltung Kaiserslautern mit einem engagierten Team.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Chancengleichheit und Teilzeitoptionen sind willkommen.
- Warum dieser Job: Trage zur Verschönerung der Stadt bei und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Landschaftsplanung oder Architektur und Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47250 - 57750 € pro Jahr.
STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN
Die Stadt Kaiserslautern (ca. 100.000 Einwohnende) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung 67.2 Neubau des Referates Grünflächen eine Diplom-Ingenieurin (FH) bzw. Diplom-Ingenieur (FH) oder Bachelor (m/w/d) der Fachrichtung Landschaftsplanung / Landespflege / Landschaftsarchitektur. Die Stellenbesetzung erfolgt unbefristet und in Vollzeit. Die Bezahlung richtet sich nach Entgeltgruppe 11 TVöD.
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Selbständige Entwurfs- und Ausführungsplanung für das öffentliche Grün mit Ausschreibung, Bauüberwachung und Abrechnung
- Planung und Bau von Freiflächen wie Kinderspielplätze, Außenanlagen von Schulen und Kitas mit Kinderspielplätzen, Schulsportanlagen
- Erarbeitung und Abwicklung von Architektur- und Ingenieursverträgen zu Objektplanungen
- Wahrnehmung der Bauherrenaufgaben (Bauherrenfunktionen) Bauleitung- und überwachung, Projektsteuerung und Abnahme der Baumaßnahmen
- Fachliche Mitwirkung beim Baugenehmigungs- und Bauprüfwesen sowie bei der Überwachung von Bauauflagen
- Anwendung der Grün- und Freiflächensatzung und Prüfung von Anträgen und Anfragen zur Baumschutzsatzung
Anforderungsprofil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Landschaftsplanung, Landespflege bzw. Landschaftsarchitektur
- mehrjährige Berufserfahrung
- Zuverlässigkeit, Engagement und Bereitschaft zum selbständigen Arbeiten
- Gute PC-Kenntnisse in den gängigen Windows-Anwendungsprogrammen Word und Excel sowie CAD-Kenntnisse
- Fachliche Fortbildungsbereitschaft
- Besitz des Führerscheins der Klasse B
Wir bieten:
- Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub
- Jährliche Sonderzahlung nach dem TVöD
- Betrieblich geförderte Altersvorsorge
- Corporate Benefits
- Attraktives betriebliches Gesundheitsangebot durch kostenfreie Sportkurse, Screenings, Vergünstigungen in Fitnessstudios, uvm.
Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein. Bewerbungen von Teilzeitkräften sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter grundsätzlich ein Vollzeitäquivalent ergibt.
Sollten Sie die erforderlichen beruflichen Qualifikationen erfüllen, eine neue berufliche Herausforderung suchen und sich für diese anspruchsvolle Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einem aktuellen Lebenslauf, Zeugnisse, etc.) ausschließlich online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot mit der Ausschreibungskennziffer 157.25.67.141_1 zu bewerben. Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere.
Für ergänzende Fragen zu dieser Ausschreibung steht der Abteilungsleiter, Herr Axel Nüsse, Telefon 0631 365-3930, gerne zur Verfügung.
Beate Kimmel
Oberbürgermeisterin
157.25.67.141_1 Dipl.-Ing. o. Bachelor Landschaftsplanung/-architektur/Landespflege (m/w/d) Arbeitgeber: Stadtverwaltung Referat Personal
Die Stadtverwaltung Kaiserslautern bietet Ihnen als Meister/in für Veranstaltungstechnik in der Fruchthalle ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, das durch eine starke Kulturförderung geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem attraktiven Gesundheitsangebot unterstützt die Stadtverwaltung die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und fördert aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einer unbefristeten Anstellung und einer fairen Vergütung nach TVöD, was die Stadtverwaltung zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
Kontaktdaten:
Stadtverwaltung Referat Personal Recruiting-Team
