Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Geschäftsstelle des Umlegungsausschusses und manage spannende Bodenordnungsverfahren.
- Unternehmen: Stadtverwaltung Kaiserslautern mit einem engagierten Team.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Chancengleichheit wird großgeschrieben, Teilzeitkräfte sind willkommen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Stadtentwicklung aktiv mit und arbeite in einem abwechslungsreichen Umfeld.
- Qualifikationen: Erforderlich sind Kenntnisse im vermessungstechnischen Dienst und Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Universitätsstadt Kaiserslautern sucht für ihr Referat Stadtentwicklung, Abteilung Stadtvermessung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Geschäftsstellenleiterin bzw. einen Geschäftsstellenleiter (m/w/d) der Geschäftsstelle des Umlegungsausschusses in Vollzeit. Die Stellenbesetzung erfolgt unbefristet. Die Bezahlung richtet sich im Beamtenbereich nach der Besoldungsgruppe A 12 LBesG.
Aufgaben
- Leitung der Geschäftsstelle des Umlegungsausschusses
- Die Aufgaben der Bodenordnung und insbesondere die selbstständige Vorbereitung und Durchführung von Verfahren nach dem BauG mit durchschnittlicher Komplexität, Schwierigkeitsgrad und Verantwortung.
- Vertretung des vorsitzenden Mitglieds des Umlegungsausschusses
Qualifikationen
- Befähigung für die Laufbahn des gehobenen vermessungstechnischen Dienstes in RLP (3. Einstiegsamt) oder vergleichbar
- Kenntnisse und Erfahrungen in der Vorbereitung und Durchführung von Bodenordnungsverfahren und im Bereich Projektmanagement
- Fundierte Kenntnisse in den Office-Standardanwendungen. Sollten keine Kenntnisse vorliegen, wird eine ausgeprägte Bereitschaft zur Einarbeitung erwartet.
- Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit innerhalb der Verwaltung sowie bei Außenkontakten wird vorausgesetzt.
- Offener Kommunikationsstil, Kooperationsbereitschaft, Organisations- und Verhandlungsgeschick sind erforderlich.
- Organisationsfähigkeit sowie Fähigkeit zur selbstständigen und verantwortungsbewussten Arbeitsweise
- Eigeninitiative, Kreativität und Innovationsfähigkeit
- Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
- Die Tätigkeit ist mit Außendienst verbunden. Führerschein der Klasse B (ehemals Klasse III) ist erforderlich.
Benefits
- Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub
- Betrieblich geförderte Altersvorsorge
- Corporate Benefits
- Attraktives betriebliches Gesundheitsangebot durch kostenfreie Sportkurse, Screenings, Vergünstigungen in Fitnessstudios, uvm.
Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein. Bewerbungen von Teilzeitkräften sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter ein Vollzeitäquivalent ergibt.
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Mergel, Telefon 0631 365 4822, und für fachliche Fragen Herr Reymann, Telefon 0631 365 2615, zur Verfügung. Interessierte, welche die erforderlichen beruflichen Qualifikationen erfüllen, werden gebeten, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (u.a. aktuellen Lebenslauf) online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot mit der Ausschreibungskennziffer a zu bewerben.
Bitte ausschließlich nur online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf den jeweiligen Beruf bewerben.
Geschäftsstellenleiter/in (m/w/d) der Geschäftsstelle des Umlegungsausschusses Arbeitgeber: Stadtverwaltung Referat Personal
Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet im Bereich Finanzen bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem attraktiven Gesundheitsangebot fördert die Stadtverwaltung nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entwicklung ihrer Angestellten. Zudem wird die Vereinbarkeit von Familie und Beruf großgeschrieben, was die Stadt zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz macht.
Kontaktdaten:
Stadtverwaltung Referat Personal Recruiting-Team
