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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Team und gestalte die Schulsozialarbeit für Remsecker Kinder und Jugendliche.
- Arbeitgeber: Stadtverwaltung Remseck am Neckar – einer der größten Arbeitgeber in der Region.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und mache einen echten Unterschied im Leben junger Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor in Sozialer Arbeit oder vergleichbare Qualifikation, Freude an der Arbeit mit Jugendlichen.
- Andere Informationen: Unbefristete Perspektive nach erfolgreicher Pilotphase und 30 Tage Urlaub.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4200 € pro Monat.
Die Stadtverwaltung Remseck am Neckar – das sind wir: Mit insgesamt ca. 580 Mitarbeitenden sind wir einer der größten Arbeitgeber in Remseck. Neben unseren Verwaltungsmitarbeitenden, die ihre Tätigkeit an einem technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem neuen und modernen Rathaus ausüben, haben wir verschiedene Außenstellen. Mit insgesamt 8 Kindertageseinrichtungen, 2 Horten, einer Schulkindbetreuung und den Technischen Diensten präsentieren wir uns in allen 6 Ortsteilen.
In unserer Fachgruppe Jugendreferat steht eine spannende Veränderung an – und Du kannst aktiv daran mitwirken! Wir suchen zwei Teamleitungen, die gemeinsam den Alltag der Remsecker Kinder und Jugendlichen mit neuen Impulsen gestalten und weiterentwickeln. Die Besetzung der Stelle erfolgt im Rahmen einer Pilotphase bis zum 31.12.2027. Für diese Zeit sind die Leitungsanteile befristet und Du erhältst eine Zulage nach § 14 TVöD (Entgeltgruppe S 15). Nach erfolgreichem Abschluss der Pilotphase wird eine unbefristete Weiterbeschäftigung in Entgeltgruppe S 15 in Aussicht gestellt.
Zur Gestaltung der außerschulischen Freizeit-, Bildungs- und Beteiligungsangebote für die Remsecker Kinder und Jugendlichen sucht die Fachgruppe Jugendreferat Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teamleitung Schulsozialarbeit.
Deine Aufgaben
- Anleitung und fachliche Begleitung der sieben Mitarbeitenden sowie Praktikantinnen und Praktikanten im Team der Schulsozialarbeit
- Pädagogische Arbeit mit Kindern und Jugendlichen an der Realschule Remseck
- Vernetzung und Zusammenarbeit mit dem Haus der Jugend, Remsecker Bildungs- und Betreuungseinrichtungen, Vereinen, Jugendgruppen, Verbänden und Eltern
- Erstellung, Fortschreibung und Umsetzung bedarfsorientierter Konzepte
- Beratung, Begleitung und Einzelfallhilfe für Schülerinnen und Schüler
- Planung und Durchführung von Projekten unter Einbindung von Kinder- und Jugendbeteiligung
- Mitgestaltung des neuen Leitungsmodells in der Fachgruppe Jugendreferat
- Vertretung der Teamleitung Offene Kinder- und Jugendarbeit
Dein Profil
- Ein Abschluss zum Bachelor of Arts in Sozialer Arbeit, beispielsweise mit Schwerpunkt Kinder- und Jugendarbeit oder Du bist staatlich anerkannte/r Sozialpädagoge/-in oder Du hast einen Abschluss eines vergleichbaren Studiengangs im Bereich des Sozialwesens
- Freude am Umgang mit Kindern, Jugendlichen, Eltern und Lehrkräften
- Du bringst Eigeninitiative, Flexibilität, Kooperationsbereitschaft und soziale Kompetenz mit
- Engagement, Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit zeichnen Dich aus
- Erfahrung in der Schulsozialarbeit ist wünschenswert
- Du besitzt einen Führerschein der Klasse B
Freue Dich auf
- Eine neu geschaffene Teilzeitstelle, bei der Du von Beginn an Deine Ideen zur Entwicklung einbringen kannst
- Eine Eingruppierung in Entgeltgruppe S 12 TVöD-SuE je nach persönlichen Voraussetzungen mit zusätzlicher SuE-Zulage in Höhe von 180 € monatlich bei einer Vollbeschäftigung
- Für die Dauer der Pilotphase sind die Leitungsanteile befristet und es wird eine Zulage gem. § 14 TVöD (Entgeltgruppe S 15) gezahlt
- Eine in Aussicht gestellte unbefristete Weiterbeschäftigung in Entgeltgruppe S 15 nach erfolgreicher Beendigung der Pilotphase
- Ein innovatives und kreatives Team, welches die Anliegen der Kinder und Jugendlichen im Blick hat
- Intensive Einarbeitung ins Arbeitsfeld, sowie fachliche Begleitung und kollegiale Beratung
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Inhouse-Seminare
- Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings
- Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit
- Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100 % (Jobticket)
- Einen kostenlosen Mediathek-Ausweis
- Kostenloses Obst und Getränke
- Leistungsorientierte Bezahlung, Zahlung der SuE-Zulage, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen
- 30 Tage Erholungsurlaub, sowie zwei weitere Regenerationstage und bis zu zwei Umwandlungstage
Weitere Informationen Fachliche Auskünfte: Frau Stefanie Bitzer, Leitung Fachbereich Bildung, Familie, Soziales 07146 2809-2500 Personalrechtliche Auskünfte: Frau Sina Weiß, Leitung Fachbereich Zentrale Steuerung 07146 2809-3100 Bewerbungsschluss ist der 18. Januar 2026. Jetzt bewerben.
Koordinator:in Schulsozialarbeit – Teamführung (m/w/d) Fachgruppe Jugendreferat (75 % Teilzeit, S 12/S 15) Arbeitgeber: Stadtverwaltung Remseck am Neckar
Kontaktperson:
Stadtverwaltung Remseck am Neckar HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Koordinator:in Schulsozialarbeit – Teamführung (m/w/d) Fachgruppe Jugendreferat (75 % Teilzeit, S 12/S 15)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als Koordinator:in Schulsozialarbeit und frage nach möglichen Gesprächen oder Informationen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir über die Stadtverwaltung Remseck und ihre Projekte informierst. Zeig, dass du die Vision und die Werte der Organisation verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze deine sozialen Medien, um deine Expertise und Leidenschaft für die Schulsozialarbeit zu zeigen. Teile relevante Inhalte und vernetze dich mit anderen Fachleuten in diesem Bereich – das kann Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Stellen gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Koordinator:in Schulsozialarbeit – Teamführung (m/w/d) Fachgruppe Jugendreferat (75 % Teilzeit, S 12/S 15)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und ihre Leidenschaft für die Schulsozialarbeit zeigen. Zeig uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Schulsozialarbeit und wie du diese in die neue Rolle einbringen kannst. Je konkreter du bist, desto besser können wir uns vorstellen, wie du bei uns wirken würdest.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden. Eine übersichtliche Bewerbung macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du organisiert bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem findest du dort alle wichtigen Informationen zu dem Bewerbungsprozess!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtverwaltung Remseck am Neckar vorbereitest
✨Informiere dich über die Stadtverwaltung Remseck
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Stadtverwaltung Remseck und ihre verschiedenen Einrichtungen verschaffen. Verstehe die Struktur und die Aufgaben der Fachgruppe Jugendreferat, damit du gezielt auf Fragen eingehen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung in der Schulsozialarbeit, die deine Fähigkeiten in der Teamführung und Zusammenarbeit mit Kindern und Jugendlichen zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Jugendlichen
Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen durchscheinen. Sprich darüber, wie wichtig dir die Entwicklung von bedarfsorientierten Konzepten ist und wie du die Beteiligung der Jugendlichen in Projekten fördern möchtest.
✨Frage nach den Herausforderungen der Position
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Herausforderungen und Ziele der Teamleitung beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und die Kultur im Team zu erfahren.
