Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern in städtischen Kindertageseinrichtungen.
- Unternehmen: Die Stadt Sankt Augustin – ein attraktiver Arbeitgeber im Grünen.
- Vorteile: Sichere Anstellung, betriebliche Altersversorgung und umfangreiche Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Entwicklungsperspektiven und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und erlebe eine erfüllende Arbeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Kinderbetreuung oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3150 - 3850 € pro Monat.
Die Stadt Sankt Augustin ist mit rund 57.000 Einwohnern die zweitgrößte Stadt im Rhein-Sieg-Kreis und zeichnet sich durch ihre Lage im Grünen zwischen Rhein, Sieg und Siebengebirge aber auch durch die optimale infrastrukturelle Ausstattung und der Nähe zu den Städten Bonn, Köln und Düsseldorf aus. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere städtischen Kindertageseinrichtungen im Vertretungspool Ergänzungskräfte (m/w/d) - Entgeltgruppe S 3 TVöD. Die Beschäftigung erfolgt unbefristet. Die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit beträgt 30 Stunden. Die Stelle ist nicht teilbar.
Ihr Tätigkeitsfeld umfasst im Wesentlichen:
- Übernahme von Aufsicht, Betreuung und Pflege von Kindern zwischen 3 Jahren bis Schuleintritt unter Berücksichtigung der Trägerkonzeption
- Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern und den für den Arbeitsauftrag relevanten Institutionen unter Berücksichtigung der Vorgaben des KiBiz
- Unterstützung der Kinder in der Entwicklung und Entfaltung ihrer Persönlichkeit, auch durch Partizipation
- Pflegerische und hauswirtschaftliche Aufgaben (z. B Organisation der Mittagsverpflegung im Rahmen der städtischen Vorgaben und der DGE-Standards)
- Flexible Gestaltung des Tagesablaufs unter Beachtung der Bedürfnisse der Kinder nach Orientierung und Freiraum sowie Spannung und Entspannung
- Gestaltung der gemeinsamen Mahlzeiten mit den Kindern in einer Atmosphäre von Ruhe, Genuss und Kommunikation
- Unterstützung bei der regelmäßigen Beobachtung und Dokumentation der individuellen Entwicklung sowie der Interessen und Fähigkeiten jedes Kindes
- Unterstützung für die anregende Gestaltung der Räume und Bereitstellung von Materialien für die Selbsttätigkeit aller Kinder unter Berücksichtigung inklusiver Aspekte
- Planung, Durchführung und Reflexion pädagogischer Angebote und Projekte, die der Lebenssituation der Kinder und ihren Bildungsinteressen entsprechen
- Unterstützung der Fachkraft bei der Sicherstellung der Zusammenarbeit mit den Eltern unter besonderer Berücksichtigung der Vorgaben des § 9 KiBiz
- Mitwirkung bei der Bearbeitung von Elternbeschwerden
- Unterstützung bei der Planung und Durchführung von qualifizierten Entwicklungsgesprächen, von Elternberatung und gemeinsamen Eltern-Kind-Aktivitäten
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Konzeption und der Qualität der pädagogischen Arbeit, sowie Umsetzung des QM-Systems „Quality Pack“
Das qualifiziert Sie für diese Stelle:
- eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger/innen
- eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialassistent/innen
- eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungshelfer/innen
- eine abgeschlossene Ausbildung als Krippenerzieher/innen
- eine abgeschlossene Ausbildung als Hortner/innen
- sowie eine abgeschlossene Ausbildung nach § 6 Abs. 1 Personalverordnung NRW
Wir bitten bei ausländischen Abschlüssen um Übersendung eines entsprechenden Nachweises über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Weitere Informationen zur Bewertung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen und zur entsprechenden Antragstellung finden Sie unter www.kmk.org.
und darüber hinaus:
- aktueller Wissensstand über den Elementarbereich einschließlich U3 und damit verbundene methodische Ansätze bezogen auf die Schwerpunkte der Einrichtung
- Bereitschaft sich in das städtische Kita QM – System „Quality Pack“ und in die Trägerkonzeption einzuarbeiten und danach zu arbeiten
Die Stadt Sankt Augustin ist ein attraktiver Arbeitgeber – wir bieten Ihnen:
- Vermögenswirksame Leistungen
- betriebliche Altersversorgung
- gezielte Schulungen und Fortbildungen
- umfangreiche Gesundheits- und Sportangebote
- einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz
- Deutschland-Jobticket für 31,50 €/Monat (für Tarifbeschäftigte)
- Entwicklungs- und Aufstiegsperspektiven
- Fahrradleasing
- Mobilitätsangebote (wie z.B: CarSharing, E-Tretroller, welo-bike, dienstlicher Fahrzeugpool)
Haben Sie noch Fragen? Bei allgemeinen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Akdogan, Tel.: 02241/243-679. Fachliche Fragen beantwortet Ihnen Frau Schuol, Tel.: 02241/243-595.
Ist Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte bis zum 30.08.2026 über unser Online-Bewerbungsverfahren abschicken. Die Stadt Sankt Augustin begrüßt alle Bewerberinnen und Bewerber, unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen oder sozialen Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Ausschreibung erfolgt in geschlechtsneutraler Form.
Ergänzungskräfte (m/w/d) Arbeitgeber: Stadtverwaltung Sankt Augustin
Die Stadt Sankt Augustin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einer attraktiven Lage zwischen Rhein und Siebengebirge bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie betriebliche Altersversorgung, gezielte Schulungen und umfangreiche Gesundheitsangebote. Die offene und unterstützende Arbeitskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während flexible Mobilitätsangebote und ein Deutschland-Jobticket den Alltag erleichtern.
Kontaktdaten:
Stadtverwaltung Sankt Augustin Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ergänzungskräfte (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Stadtverwaltung Sankt Augustin haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ergänzungskräfte (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Stadtverwaltung Sankt Augustin zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtverwaltung Sankt Augustin vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
