Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team im Bereich Planen, Bauen und Umwelt.
- Unternehmen: Die Stadt Schenefeld – jung, lebendig und zukunftsorientiert.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Telearbeit möglich.
- Weitere Informationen: Chancengleichheit für alle Bewerber den und ein starkes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft deiner Stadt und übernehme verantwortungsvolle Führungsaufgaben.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40500 - 49500 € pro Jahr.
Die Stadt Schenefeld, eine junge, lebendige und zukunftsorientierte Stadt, gelegen in der Metropolregion Hamburg, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Fachbereichsleitung (m/w/d) für den Fachbereich Planen, Bauen, Umwelt
Eine Vakanz ergibt sich im Zuge einer Neustrukturierung des Hauses und unseres Stadtwachstums.
Bei der zu besetzenden Stelle handelt es sich um eine unbefristete Vollzeitstelle, die im Stellenplan bis zu A 14 SHBes G bzw. EG 13 TVöD ausgewiesen ist.
Die Stelle wird als Führungsposition auf Probe im Rahmen der einschlägigen Vorschriften für 2 Jahre ausgeschrieben bzw. übertragen/besetzt. Ihre wesentlichen
- **Aufgaben: **
- Leitung des Fachbereiches mit rund 35 Mitarbeiter\*innen im Innen- und Außen dienst. Wahrnehmung der fachbereichsbezogenen Personal-, Budget- und Organi sationsverantwortung
- Ansprechperson für den Fachdienst Planen und Umwelt, den Fachdienst Bauen, den Bauhof sowie für das Projekt- und das Klimaschutzmanagement
- Vertretung des Fachbereichs innerhalb und außerhalb der Schenefelder Verwaltung
- Verhandlungsführungen im Rahmen der strategischen Ziele der Stadt Schenefeld
- Sachbearbeitung besonders schwieriger Angelegenheiten und von Fällen mit hoher Relevanz für die Stadt und die Bewohner\*innen
- Fachliche Beratung in der Projektbearbeitung und bei komplexen Arbeitsabläufen
- Bauherrenfunktion für Investitionsmaßnahmen im Hochbau, die mit freischaffenden Ingenieuren und Architekten durchgeführt werden sowie Oberbauleitung für Entwurf und Gestaltung im Hoch- und Tiefbau
- Bearbeitung von Förderanträgen für investive Baumaßnahmen
- Verantwortung für die Haushaltsaufstellung des Fachbereiches
- **Wir bieten Ihnen: **
- einen Arbeitsplatz mit verantwortungsvollen Führungsaufgaben
- ein motiviertes Team
- flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit einer 4-Tage-Woche zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Telearbeit nach Absprache
- 30 Tage Jahresurlaub plus 24. und 31.12. mit bezahlter Freistellung
- eine betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- gute Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- ein stark bezuschusstes Deutschlandticket
- Angebote für Fahrrad- und Fahrzeugleasing
- kostenlose Parkmöglichkeiten direkt am Arbeitsplatz
- diverse zusätzliche freiwillige Arbeitgeberleistungen
- Chancengleichheit unabhängig vom Geschlecht, sexueller Identität, Alter, Herkunft, Religion oder Behinderung.
Schwerbehinderte oder gleichgestellte Menschen wer den bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
- **Ihr Profil: **
- Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Ausbildung und eine mehrjährige Berufserfahrung
- oder der Besitz der Laufbahnprüfung für die 2. Laufbahngruppe, 1. Einstiegsamt bzw. der Angestelltenprüfung II mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Bauverwal tung
- Sie verfügen über mehrjährige Führungs- und Organisationserfahrungen in leiten den Positionen und besitzen einschlägige Erfahrungen im Aufgabengebiet
- Sie agieren verantwortungsvoll, kostenbewusst und eigeninitiativ und verfügen über ein sicheres Auftreten in Verhandlungssituationen
- Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Entscheidungskompetenz sowie eine vertrauensvolle und offene Zusammenarbeit mit allen Beteiligten sind für Sie selbstverständlich
- Sie pflegen einen wertschätzenden Führungsstil und führen kooperativ sowie ziel- und ergebnisorientiert
- Fachliches Engagement, überdurchschnittliche Belastbarkeit und Einsatzfreude zeichnet Sie aus und Sie haben die Bereitschaft zur Teilnahme an Terminen außer halb der üblichen Dienstzeiten, z.
B. abendlicher Sitzungsdienst oder am Wochen ende.
- **Das Bewerbungsverfahren: **
- Bewerben Sie sich bitte vorzugsweise über unsere Karriereseite auf der Homepage: https://stadt-schenefeld. career. softgarden. de/
• Postalische Bewerbungen senden Sie bitte an
- Stadt Schenefeld,
- Die Bürgermeisterin Holstenplatz 3-5, 22869
- Schenefeld
Bitte geben Sie eine E-Mail-Adresse an, unter der wir während des Bewerbungsverfahrens mit Ihnen Kontakt halten können.
Sollten Sie hiermit nicht einverstanden sein, teilen Sie uns dies bitte in Ihrem Anschreiben mit.
- Für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung wird ein Nachweis benötigt.
- Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.
- Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 02.09.2026.
- **Kontakt **
Für fachliche Rückfragen steht Ihnen der Büroleitende Beamte, Herr Kayser (Tel.: 040 83037-102), zur Verfügung.
Für Rückfragen in personal- und besoldungsrechtlichen Angelegenheiten wenden Sie sich bitte an Frau Stührenberg im Sachgebiet Personal angelegenheiten (Tel.: 040 83037-180).
Fachbereichsleitung (m/w/d) für den Fachbereich Planen, Bauen, Umwelt Arbeitgeber: Stadtverwaltung Schenefeld Sachgebiet Personalwesen
Die Stadt Schenefeld bietet Ihnen einen abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in einer dynamischen Umgebung der Metropolregion Hamburg. Mit 30 Tagen Jahresurlaub, einer betrieblichen Altersvorsorge und einem starken Fokus auf Chancengleichheit fördert die Stadt eine inklusive und unterstützende Arbeitskultur, die Raum für persönliche und berufliche Entwicklung lässt. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv zur Gestaltung Ihrer Stadt beizutragen und dabei von attraktiven Zusatzleistungen zu profitieren.
Kontaktdaten:
Stadtverwaltung Schenefeld Sachgebiet Personalwesen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachbereichsleitung (m/w/d) für den Fachbereich Planen, Bauen, Umwelt erhalten könntest
✨Verknüpfungen in der Architektur-Community
Schau mal, ob es lokale Architekturveranstaltungen, Workshops oder Konferenzen in deiner Nähe gibt. Diese Events sind Gold wert, um andere Architekten zu treffen, von deren Projekten zu lernen und dich bei potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu bringen. Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Präsente Online-Portfolios
Stell sicher, dass dein Online-Portfolio gut aussieht und alle deine besten Arbeiten zeigt! Plattformen wie Behance oder sogar deine eigene Webseite können dir helfen, dich von der Masse abzuheben. Klare, ansprechende Darstellungen deiner Projekte können einen großen Unterschied machen.
✨Bewerbungs-Strategien für den Architekturmarkt
Schau dir die Karriereseiten von Architekturfirmen direkt an, wie Stadtverwaltung Schenefeld Sachgebiet Personalwesen. Dort findest du oft Stellenangebote, die nicht auf den großen Jobportalen gepostet werden. Ein direkter Bewerbungsweg kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Involviere dich in Architekturprojekte
Wenn du die Möglichkeit hast, an Open-Source-Architekturprojekten oder Benton/Studentenprojekten teilzunehmen, nutze diese. Es zeigt Engagement, Kreativität und kann dir helfen, wertvolle Kontakte in der Branche zu knüpfen. Je mehr du sichtbar bist, desto besser!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachbereichsleitung (m/w/d) für den Fachbereich Planen, Bauen, Umwelt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Portfolio ist King!:Im Bereich Architektur zählt dein Portfolio mehr als alles andere. Achte darauf, dass es nicht nur deine besten Projekte zeigt, sondern auch deine Designprozesse und die Verwendung verschiedener Techniken. Verlinke es in deinem CV, damit wir sofort einen Eindruck von deinem Stil und deiner Herangehensweise gewinnen können!
Technische Zeichnungen und CAD-Kenntnisse:Stelle sicher, dass deine technischen Fähigkeiten im Vordergrund stehen. Nenn unbedingt deine Kenntnisse in CAD-Software und anderen relevanten Programmen wie SketchUp oder Revit in deinem Lebenslauf. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur kreativ ist, sondern auch die technischen Anforderungen der Architektur beherrscht.
Das richtige Maß an Enthusiasmus:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deine Begeisterung für Architektur und dein Interesse an Stadtverwaltung Schenefeld Sachgebiet Personalwesen klar zeigen. Erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was du von dieser Vollzeitstelle erwartest. Wir lieben es, mit Menschen zu arbeiten, die eine Leidenschaft für ihre Arbeit haben!
Referenzen nicht vergessen:Falls du bereits Praktika oder Projekte abgeschlossen hast, die dein Können zeigen, vergiss nicht, deine Referenzen anzugeben. Kontakte aus früheren Arbeitsverhältnissen oder Hochschullehrern, die dir eine gute Bewertung geben können, sind Gold wert. Das zeigt uns, dass du in der Branche vernetzt bist und von anderen geschätzt wirst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtverwaltung Schenefeld Sachgebiet Personalwesen vorbereitet
✨Portfolio im Fokus
Stell sicher, dass dein Portfolio bereit ist, um während des Interviews präsentiert zu werden. Nutze es, um deine besten Projekte zu zeigen und die verschiedenen Phasen deiner Designs zu erläutern. Denk daran, deine Herangehensweise und kreativen Lösungen klar zu kommunizieren!
✨Technische Fragen nicht unterschätzen
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Bauvorschriften, Materialwahl und Konstruktionsmethoden beziehen könnten. Oft wollen Interviewer sicherstellen, dass du die Grundlagen der Architektur beherrschst und diese im Gespräch detailliert erklären kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da du in Vollzeit arbeiten wirst, ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast. Highlight, wie du Konflikte gelöst und verschiedene Perspektiven berücksichtigt hast – das zeigt, dass du ein Teamplayer bist!
✨Einblicke in die Designphilosophie
Sei vorbereitet, über deine Designphilosophie und Inspirationsquellen zu sprechen. Interviewer möchten oft wissen, wie du denkst und was dich antreibt – das gibt ihnen ein besseres Gefühl für deine Kommunikationsfähigkeiten und Kreativität.
