Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und gestalte den Kita-Alltag aktiv mit.
- Unternehmen: Familienfreundliche Kindertagesstätte mit innovativem Konzept.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Zuschuss zum Deutschlandticket.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Leitungskonferenzen und Unterstützung durch Fachberatungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die frühkindliche Bildung und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialmanagement oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.
Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf ALLE.JOBS – Kennziffer: 967173.
Sie bringen gerne etwas in Bewegung? Sie sprühen vor Ideen, arbeiten gerne im Team und fühlen sich der Natur und Bewegung besonders verbunden? Sie organisieren mit Herz und Verstand, übernehmen gerne Verantwortung – und möchten trotzdem den Großteil Ihrer Arbeitszeit am Kind verbringen? Dann passen Sie perfekt zu uns!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung (m/w/d) für unsere Kindertagesstätte Schurwaldwichtel unbefristet, in Teilzeit mit 84% (33 Industriestunden/Woche an 4 Tagen) und in Entgeltgruppe S 9 TVöD.
Was Sie bei uns erwartet?
Unsere familiäre eingruppige Kindertagesstätte Schurwaldwichtel liegt im Schorndorfer Teilort Schlichten. Dort werden 25 Kinder von drei Jahren bis zum Schuleintritt mit verlängerten Öffnungszeiten betreut. Die Ortsrandlage und die direkt angrenzende Sporthalle bieten den Kindern ideale Bedingungen, um die Natur zu erforschen und ihrem Bewegungsdrang nachzugehen.
In Ihrer Rolle als Leitung sind Sie nicht nur Teil des pädagogischen Alltags, sondern auch zentraler Gestalter der Einrichtung:
- Sie führen ein engagiertes Team aus bis zu vier Fachkräften und gestalten gemeinsam den Kita-Alltag.
- Sie begleiten Kinder in ihrer Entwicklung, fördern ihre individuellen Lernprozesse und schaffen Raum für Entfaltung.
- Sie verantworten die Planung, Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzepts.
- Sie begleiten neue Familien beim Ankommen in der Kita und sorgen für eine gelingende Erziehungspartnerschaft.
- Sie wirken aktiv an der Personalentwicklung, an Qualitätssicherung und an der Weiterentwicklung der Einrichtung mit.
- Sie arbeiten eng mit dem Träger zusammen und pflegen Kooperationen im sozialen Umfeld sowie mit externen Fachstellen.
Für Ihre Leitungsaufgaben stehen Ihnen sechs Wochenstunden außerhalb des Gruppendienstes zur Verfügung – so bleibt genügend Raum für Führung, Konzeptarbeit und die strategische Weiterentwicklung Ihrer Kita.
Sie passen zu uns, wenn Sie...
- ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Studiengängen Sozialmanagement oder Sozialpädagogik bzw. einen vergleichbaren Studienabschluss haben oder staatlich anerkannter Erzieher mit Ausbildung zum Fachwirt für Organisation und Führung sind bzw. die Bereitschaft mitbringen, den Fachwirt bis zum Jahr 2029 zu absolvieren.
- strukturiert arbeiten, sich schnell in Verwaltungsabläufe einarbeiten können und über Moderations- und Verhandlungsgeschick verfügen.
- ein fundiertes pädagogisches Fachwissen zur frühkindlichen Bildung besitzen.
- bereit sind, sich weiterzuentwickeln und die Veränderungen, die sich im Bereich der Kinderbetreuung ergeben, aktiv mitzugestalten.
- sich sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen fühlen.
Warum Sie sich für uns entschieden sollten?
Weil wir anders sind! Wir gehen neue Wege mit einem hohen Anspruch an uns und die Mitarbeitenden, die wir jedoch fördern und unterstützen, für das Wohl und den Schutz der Kinder! Um dies umsetzen zu können, hat jede unserer Kitas ein individuell erarbeitetes Konzept zum Schutz vor Gewalt, bei welchem wir die Bereitschaft zur Umsetzung und Aneignung der verfassten Grundsätze, sowie die aktive Weiterentwicklung mit dem Team und die persönliche Identifikation mit den Inhalten von allen unseren Mitarbeitenden voraussetzen. Wir haben zwar hohe Ansprüche, geben im Gegenzug jedoch auch viel zurück.
Flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, hybrides Arbeiten, Altersvorsorge, moderne Büroausstattung und eine gelebte Willkommenskultur – alles schon lange eine Selbstverständlichkeit bei uns! Wir stellen Ihnen einen Zuschuss zum Deutschlandticket von 25€ und bieten Ihnen zudem die Möglichkeit des Dienstradleasings.
Werteorientierung, Kreativität, Vielfalt, Gemeinwohlorientierung, Innovation am Arbeitsplatz, Ideenwerkstätten, neue Arbeitswelten, LOB als reine Feedbackkultur, Beziehungsarbeit und Kommunikation als Basis für ein bestmögliches Miteinander, ein modernes internes Fortbildungskonzept und Leitplanken statt Regelungen bis ins kleinste Detail? Das sind alles keine Floskeln, das leben wir bereits!
Bei uns sind Sie Führungskraft und werden daher in Veränderungsprozesse aktiv mit einbezogen. Sie haben bei uns die Möglichkeit, mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen. Um sich über aktuelle Themen auszutauschen, finden regelmäßig Leitungskonferenzen statt. Darüber hinaus steht Ihnen die Beratung durch unsere Pädagogischen Fachberatungen jederzeit gerne zur Verfügung.
Na, konnten wir Sie neugierig machen? Auf unserer Webseite www.schorndorf.de können Sie sich ein Bild von unserer Stadt und unseren Kindertagesstätten machen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30.08.2026.
Noch Fragen offen? Dann kontaktieren Sie uns gerne.
Leitung (m/w/d) für unsere Kindertagesstätte Schurwaldwichtel Arbeitgeber: Stadtverwaltung Schorndorf
Die Stadtverwaltung Schorndorf bietet Ihnen als Leitung des Fachbereichs Gebäudemanagement eine herausragende Möglichkeit, die bauliche Entwicklung der Stadt aktiv mitzugestalten. In einem engagierten Team von rund 75 Mitarbeitenden profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen, attraktiven Rahmenbedingungen des öffentlichen Dienstes sowie vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Hier haben Sie die Chance, sichtbare Projekte mit langfristiger Wirkung für die Bürgerinnen und Bürger zu realisieren und Ihre Führungskompetenzen in einer modernen und unterstützenden Kultur weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
Stadtverwaltung Schorndorf Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung (m/w/d) für unsere Kindertagesstätte Schurwaldwichtel erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Stadtverwaltung Schorndorf schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Stadtverwaltung Schorndorf zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Stadtverwaltung Schorndorf zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Stadtverwaltung Schorndorf.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung (m/w/d) für unsere Kindertagesstätte Schurwaldwichtel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Stadtverwaltung Schorndorf suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Stadtverwaltung Schorndorf einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtverwaltung Schorndorf vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
