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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Bereich Katasterdaten und entwickle innovative Arbeitsabläufe.
- Arbeitgeber: Stadtverwaltung Solingen, größte Arbeitgeberin vor Ort mit über 3.200 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, Zusatzrente, Gesundheitsprogramme und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte einen sinnstiftenden Arbeitsplatz mit krisensicherer Perspektive.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Vermessungswesen oder Geoinformatik und Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit interkultureller Vielfalt und wertschätzendem Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Abgeschlossenes Studium im Bereich Vermessungswesen oder Geoinformatik (Dipl.-Ing. FH oder Bachelor of Engineering/Science) ggf. Befähigung für die Laufbahngruppe 2.1, Einstiegsamt des gehobenen vermessungstechnischen Dienstes NRW.
Erfahrung sowie tiefgreifende rechtliche, fachliche und technische Kenntnisse im Bereich Liegenschaftskataster (insbesondere Katasterarchivierung) und Grundbuch.
Deutschkenntnisse auf mindestens Sprachniveau C1.
Fähigkeit zur offenen Kommunikation und Verhandlungsgeschick.
Ausgeprägte Sozialkompetenz.
Zielorientiertes, kooperatives Führungsverhalten.
Ausgeprägte Kundenorientierung.
Interkulturelle Kompetenz.
Leitung des Sachgebietes Auskunft und Auswertung mit aktuell 4 Mitarbeitenden in der Katasterauskunft und im Katasterarchiv.
Wahrnehmung der Führungsaufgaben inklusive der Fach- und Dienstaufsicht.
Einsatz der zugeteilten Dienstkräfte und Arbeitsmittel.
Steuerung der sach- und zeitgerechten Aufgabenerfüllung.
Entwicklung neuer, optimierter Arbeitsabläufe.
Verantwortliche Erstellung des Katasterjahresberichts für die Aufsichtsbehörde.
Verantwortliche Führung der Geschäftsbücher des Sachgebiets.
Erstellen von Bescheinigungen (z.B. Identitätsbescheinigung, Unbedenklichkeitsbescheinigung).
Weiterentwicklung und Fortführung des digitalen Katasterarchivs, inkl. Fachadministration.
Überwachung der Gebäudeeinmessungspflicht.
Überwachung der Übereinstimmung von Liegenschaftskataster und Grundbuch.
Katasterrechtliche Kundenberatung und Erteilung von Auskünften in Fällen von besonderer Schwierigkeit.
Sinnstiftender und krisensicherer Arbeitsplatz.
- Zusatzrente gemäß TVÖD
- Versicherungsvergünstigungen
- Faire Vergütung
- Betriebliche Kita-Plätze
- Gesundheits- und Fortbildungsprogramme
- Gleitende Arbeitszeiten
- 30 Urlaubstage
- Firmenticket
- Gute Erreichbarkeit
- Teilzeit möglich
- Mobiles Arbeiten möglich
Klingenstadt Solingen. Arbeiten bei der Stadtverwaltung. Mit mehr als 3.200 Beschäftigten, die sich auf über 300 Teams in mehr als 30 Stadtdiensten verteilen, ist der Stadtkonzern Solingen die größte Arbeitgeberin vor Ort. Über 100 verschiedene Berufe werden bei uns jeden Tag ausgeübt. In ca. 30 davon bieten wir sogar eine Ausbildung oder ein duales Studium an. Unsere Kolleginnen und Kollegen sind so bunt wie das Leben selbst. Sie sprechen über 40 Sprachen, haben den unterschiedlichsten Background und finden jeden Tag bei uns ein Arbeitsumfeld, das von Wertschätzung, einem gemeinsamen Teamverständnis und dem Gedanken geprägt ist, dass wir zusammen für die Bürgerinnen und Bürger der Stadt Solingen da sind. Als Arbeitgeberin mit Vorbildfunktion setzt sich die Klingenstadt Solingen intensiv dafür ein, dass die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich an ihrem Arbeitsplatz wohl fühlen und Familie und Beruf nicht nur gut, sondern so perfekt wie möglich miteinander vereinbaren können.
Teamleitung Katasterdaten & Archivprozesse Arbeitgeber: Stadtverwaltung Solingen
Kontaktperson:
Stadtverwaltung Solingen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Katasterdaten & Archivprozesse
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Workshops und sprich direkt mit den Verantwortlichen. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen oder Praktika. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe deine Antworten auf häufige Fragen, damit du im Gespräch selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und wer weiß, vielleicht bist du schon bald Teil unseres bunten Teams!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Katasterdaten & Archivprozesse
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle zu verdeutlichen. Wir lieben es, wenn Bewerbungen nicht nur aus Standardfloskeln bestehen.
Betone deine relevanten Erfahrungen!: Hebe deine Kenntnisse im Bereich Liegenschaftskataster und Grundbuch hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Teamleitung bist!
Sprich unsere Sprache!: Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse auf C1-Niveau sind. Verwende Fachbegriffe aus dem Vermessungswesen und der Geoinformatik, um zu zeigen, dass du mit den Themen vertraut bist. Das macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere offizielle Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtverwaltung Solingen vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen im Bereich Vermessungswesen oder Geoinformatik dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Kenntnisse im Liegenschaftskataster und in der Katasterarchivierung verdeutlichen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Position eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit erfordert, übe, wie du deine Gedanken klar und präzise ausdrücken kannst. Überlege dir, wie du deine Verhandlungskompetenz in früheren Situationen unter Beweis gestellt hast und sei bereit, diese Beispiele zu teilen.
✨Führungskompetenzen zeigen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Denke an Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast, und wie du dabei kooperatives Führungsverhalten und Sozialkompetenz eingesetzt hast. Zeige, dass du in der Lage bist, Arbeitsabläufe zu optimieren und Mitarbeiter zu motivieren.
✨Interkulturelle Kompetenz betonen
In einem vielfältigen Arbeitsumfeld ist interkulturelle Kompetenz wichtig. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Menschen aus unterschiedlichen kulturellen Hintergründen zusammengearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur offenen Kommunikation und zum Verständnis anderer Perspektiven zeigen.
